Analista de Recursos Humanos

Empresa localizada na cidade de Santos/SP do ramo Recursos Humanos, contrata Analista de recursos humanos. Atribuições: A capri rh está em busca de profissionais qualificados para integrar equipes na área de recursos humanos. Se você tem experiência na área, proatividade e está em busca de novas oportunidades,(informação confidencial)requisitos:...

**Descrição da oferta**:Consultoria de Recursos Humanos admite Analista de Recursos Humanos em Santos.**Principais Responsabilidades**:Conduzir processos de recrutamento e seleção completos, desde a definição de perfis até a integração de novos colaboradores. Planejar, implementar e avaliar programas de treinamento e desenvolvimento. Administrar...

O Instituto Almai nasceu da união de profissionais da área da saúde, com ampla experiência profissional, que tem um sonho em comum: produzir mudanças significativas e duradouras na vida dos pacientes com diferentes transtornos de neurodesenvolvimento, impactando positivamente à família e sociedade.Nosso diferencial é o tratamento humanizado, aliado a...

O Instituto Almai nasceu da união de profissionais da área da saúde, com ampla experiência profissional, que tem um sonho em comum:produzir mudanças significativas e duradouras na vida dos pacientes com diferentes transtornos de neurodesenvolvimento, impactando positivamente à família e sociedade. Nosso diferencial é o tratamento humanizado, aliado a...

SOBRE A VAGA Cargo:Analista de Recursos Humanos JR Tipo de Contrato:CLT – Prazo determinado (12 meses) Segmento da empresa:Local de Trabalho:Barra da Tijuca – 100% presencial Horário:09h às 18h ou 10h às 19h-segunda a sexta-feira Salário:R$2. 600 Benefícios:Vale refeição + Vale transporte REQUISITOS Formação e Experiência:Desejável graduação...

Descrição do cargo:Atividades:Elaboração de orçamentos e inserção de informações no sistema.Conhecimento em folha de pagamento, analise de KPIs e conferência de folha de pagamento.Relações sindicais (ATA) e outros assuntos relacionados à área recursos humanos.Requisitos:Ensino superior em Administração, Engenharia, Economia ou Ciências...

Estruturar processos, políticas e indicadores para a atuação de recursos humanos...A EmpresaGrupo empresarial com atuação diversificada nos segmentos de logística, comércio exterior, transportes, serviços e distribuição.Descrição da vagaReportando-se diretamente ao Diretor Administrativo e Financeiro suas principais atribuições...

Acompanhar, controlar e executar o calendário de treinamentos obrigatórios junto as equipes operacionais e apoiar no planejamento do plano de melhorias e desenvolvimento...A EmpresaGrupo multinacional de grande porte com atuação no setor de bens de consumo. Descrição da vagaReportando-se diretamente ao Gerente de Planta suas principais atribuições...

**Principais responsabilidades**: Implementar ações estratégicas de desenvolvimento e retenção de talentos; Levantamento das necessidades de treinamento e elaboração do plano anual, bem como realização e acompanhamento dos treinamentos internos e externos; Responsável pelo orçamento e contratações relacionadas a treinamentos de desenvolvimento...

Função:Responsável por gerenciar as atividades relacionadas à folha de pagamento, orçamentos e relações sindicais.Requisitos:Ensino superior em administração, engenharia, economia ou ciências contábeis;Experiência na função;Inglês avançado;Excel avançado;Facilidade com cálculos e raciocínio lógico.Vantagens:Híbrido;Local:...