Especialista de Desenvolvimento de Revendas

“Faça parte do nosso Time de Estrelas

Aqui no grupo Heineken, valorizamos a diversidade e sabemos que um time formado por pessoas com perfis diversos nos torna tão fortes e únicos quanto nossas marcas. Valorizamos o Respeito e o Cuidado, para proporcionar um ambiente saudável, propício para o desenvolvimento e que ofereça qualidade de vida a todas as pessoas.

Esta é uma vaga **AFIRMATIVA EXCLUSIVA PARA PESSOAS NEGRAS**. Se você tem coragem para abraçar novos desafios, quer fazer a diferença e de ser protagonista da sua carreira, vamos juntos levar nossa estrela em cada coração e em cada copo brasileiro.

Buscamos uma pessoa para acelerar a melhoria contínua dos processos comerciais e operacionais das revendas Heineken, por meio da implantação das estratégias e políticas Heineken Brasil, da execução de padrões nacionais de desenvolvimento comercial e operacional nos distribuidores terceiros (revendas), garantindo o ganho de produtividade e rentabilidade da rede do sistema. É responsável pela avaliação e construção dos planos de ação de produtividade operacional (Raio X) e do Fórmula Heineken, de desenhar as estratégias de atendimento ao mercado (Planner/R-Scan), de acompanhar a performance dos distribuidores e a sua continuidade. Tem como principal missão atuar nos principais desvios e garantir as correções de curso e obter a melhor gestão e excelência operacional possível por meio do engajamento dos revendedores e líderes das revendas, garantindo nosso Route to Market e promovendo a capacitação dos times das operações revendas.

**Responsabilidades e atribuições**
- Executar análises e diagnósticos periódicos quanto a produtividade operacional das revendas, buscando maximizar os resultados de eficiência operacional e comercial (Raio X, Route to Market, Roteirização, Capacitação, monitoramento de performance e performance Formula Heineken)
- Atuar em frentes que impactem direta ou indiretamente as vendas;
- Garantir a implementação dos processos e rotinas operacionais do programa Assessment;
- Garantir a capacitação e treinamentos dos times de revendas e internos que atendem revendas quanto a todos os processos e metodologias da área (conforme necessidades e prioridades) e fomentar o uso de ferramentas do departamento.

**Requisitos e qualificações**
- Ensino Superior Completo em Administração, Marketing, Economia ou áreas correlatas ;
- Desejável Inglês Intermediário;
- Conhecimento em SAP;
- Domínio do Pacote Office (principalmente Excel);
- Conhecimento em rotinas comerciais, de vendas, marketing e canais de distribuição;
- Sólida experiência em Campo;
- Conhecimento no mercado de bebidas será um diferencial

**Informações adicionais**
Plano de saúde

Assistência odontológica

Vale Refeição

Seguro de Vida

Carro fornecido pela empresa

Cartão Coorporativo

Gympass

Auxílio Funeral

**Prioridade para pessoas negras**

A **Mais Diversidade** é a maior consultoria de diversidade e inclusão da América Latina**. Aliamos grande experiência de mercado a sólido conhecimento acadêmico para oferecer **soluções completas em diversidade e inclusão.**

Nossa curadoria de talentos apoia na identificação de mulheres, pessoas negras, LGBTIs ou com deficiência que tenham as competências técnicas e comportamentais esperadas pela organização.

Na prática, identificamos profissionais capacitados para posições de liderança e conduzimos, integralmente ou parcialmente, Programas de Trainees ou Estágio.

Realizamos, também, mapeamento de mercado e hunting para posições críticas, contribuindo para a formação de pipeline, em prol a diversidade e inclusão.