
Analista de Treinamento e Desenvolvimento
Há 22 horas
Vaga: Analista de Treinamento e Desenvolvimento
**Requisitos**:
Ensino superior completo em Administração, Psicologia ou áreas afins;
Conhecimento no pacote office;
Experiência na área de treinamento e desenvolvimento.
**Responsabilidades**:
- Realizar o levantamento de necessidades de treinamento junto das áreas;
- Realizar o planejamento, orçamento e acompanhamento do plano anual de treinamento;
- Fazer interface com as áreas clientes, avaliar as demandas de treinamento individuais e/ou coletivas das áreas e propor soluções, baseadas nas estratégias de desenvolvimento da empresa;
- Criar, desenvolver, implantar e acompanhar programas de formação internos para as Operações em parceria com o setor da Qualidade;
- Apoiar o desenho e execução dos programas de desenvolvimento de liderança;
- Elaborar materiais e programas didáticos para os programas de treinamento e desenvolvimento;
- Ministrar treinamentos, palestras e programas de treinamento, assim como a integração de novos funcionários;
- Avaliar resultados dos programas de capacitação e desenvolvimento através de indicadores de desempenho, avaliações de aprendizado, reação e eficácia;
- Realizar a elaboração e manutenção das matrizes de versatilidade.
- Desenvolver ações e eventos internos visando a motivação dos colaboradores.
Local da vaga: Atuar: Taubaté/SP
Título: ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: R$1,00 - R$10,00 por mês
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
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