Analista de Comunicação Corporativa Sênior

Somos a segunda maior agência de comunicação do Estado de Minas e estamos entre as 25 maiores do mercado no Brasil. Temos mais de 20 anos de história e entregamos inteligência aos nossos clientes.

Fazemos isso reunindo o melhor time de profissionais de comunicação que, juntos, pensam, criam e constroem formas inteligentes de superar os desafios de conexão das empresas com seus públicos.

Para isso, contamos com um time diverso, apaixonado pela comunicação, feito por pessoas de iniciativa, criativas, dispostas a aprender, compartilhar e com coragem de experimentar.

Estamos com uma oportunidade na Rede para fazer acontecer e entregar os melhores resultados para a **CNH** - empresa de equipamentos, tecnologia e serviços do segmento de construção e agrícola - e suas marcas**:Case IH e New Holland** (marcas de aplicações agrícolas - desde produção de máquinas ao fornecimento de implementos e tecnologias digitais para melhoria da operação no campo); **CASE Construction Equipment **e **New Holland Construction** (oferecem uma linha completa de produtos de construção) e **Banco CNH.**

**Principais atribuições**:
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- **Relacionamento Institucional**: mapeamento de oportunidades de posicionamento institucional, premiações, projetos de parcerias e/ou participação da empresa em ações e eventos estratégicos; interface com lideranças CNH e com a organizações de eventos/parceiros. Elaboração de briefing para apoiar a tomada de decisão da empresa; produção de material de apoio em caso de participações; assessoria e cobertura de eventos. Criação/atualização de questionários de premiações, redação cases.
- **Gestão da Reputação**: análises de posicionamento da CNH e concorrência, produção de relatórios estratégicos com análise crítica e oportunidades para potencializar estratégias de posicionamento; realização de estudos; planejamento e execução de projetos de reputação. Atuar como guardião da reputação, resguardando as mensagens-chave e posicionamento da empresa aos diferentes públicos. Assegurar a integração das ações das marcas com o posicionamento institucional, avaliando as oportunidades, integrando propostas.
- **Assessoria de Imprensa**: apuração, produção, planejamento, assessoria a porta-vozes, atendimento à imprensa, monitoramento de repercussões e ações de relacionamento com jornalistas, canais e influenciadores. Atualização de matriz de relacionamento, análise de resultados, produção de relatórios de alcance/visibilidade e propostas de ações para melhoria dos resultados. Monitoramento e atuação em crises, com elaboração de propostas de atuação/contenção.
- **Produção de conteúdo**: produção de textos para canais e campanhas de comunicação (internos e externos); roteiros de vídeos, paper e posicionamento institucional
- **Report de Inovação e Sustentabilidade**: planejamento, execução e monitoramento das estratégias corporativas voltadas para inovação e sustentabilidade. Interface com áreas da empresa, integração das ações, propostas de ações e produção de relatórios estratégicos com resultados e oportunidades de melhoria.
- **Processos de comunicação**: acompanhamento do andamento de trabalhos, verificação de cumprimento de prazos, contribuir para fluxo de atividades, participação e elaboração de planos de comunicação. Monitorar as tendências do setor e ajustar estratégias de comunicação conforme necessário.

**Necessário**:
Conhecimento técnico
- Experiência em Comunicação Corporativa, conhecimento em estratégia de comunicação
- Inglês avançado
- Domínio pacote Office
- Experiência com indicadores e relatórios
- Conhecimento de planejamento
- Excelente redação e habilidade de comunicação verbal e escrita

**Habilidades**
- Capacidade de trabalhar sob pressão
- Visão estratégica
- Capacidade analítica
- Agilidade e foco em resultados
- Organização
- Desenvolvimento e implementação de planejamentos de comunicação

**Desejável**
- Conhecimento em ações de Sustentabilidade e Inovação
- Conhecimento do segmento de construção ou agrícola
- Disponibilidade para eventual viagem para acompanhamento de eventos anuais
- Gestão de processos e demandas