Analista de Remuneração Sênior

2 semanas atrás


Rio de Janeiro, Brasil Supergasbras Tempo inteiro

Somos conhecidos por vender o gás que alimenta a mais de 10 milhões de famílias brasileiras em lugares que nenhuma outra energia chega. Entregamos aquele “gás de cozinha” (botijão de 13 kg), mas também instalamos tanques de diversos tamanhos em indústrias, agronegócios, restaurantes, hotéis, lavanderias, casas, condomínios, além de fornecemos cilindros para empilhadeiras.

Pertencemos ao grupo holandês SHV Energy, líder mundial na distribuição de Gás LP, com mais de 100 anos de experiência no setor de energia, além de sermos uma das principais distribuidoras nacionais, com 21% do mercado e 75 anos de atuação.

**Responsabilidades e atribuições**
Objetivos do cargo**
- Atuar nos principais processos de remuneração e orçamento de pessoal, buscando o alinhamento entre as práticas de mercado e a estratégia da empresa e apoiar a área nas demandas de atendimento aos clientes internos.
**Atividades desenvolvidas**
- Atuar nos processos de descrição e avaliação de cargos, de acordo com a metodologia adotada pela empresa;
- Conduzir a participação em pesquisas salariais e de benefícios, bem como a análise dos resultados, buscando alinhamento entre práticas de mercado e política da empresa;
- Realizar estudos e revisão da tabela salarial com base nas informações de mercado;
- Conduzir o processo de orçamento de pessoal e suas revisões, bem como o acompanhamento das contas ao longo do ano, buscando a melhor utilização dos recursos e apoiando o processo de previsão de planejamento da empresa;
- Construir KPIs de pessoal, a fim de suportar a tomada de decisão e atender reportes globais;
- Conduzir o ciclo anual de mérito, que inclui as etapas de definição da metodologia, orientação aos gestores, comunicação aos colaboradores, análise de impacto e consolidação de dados para envio à folha de pagamento;
- Analisar solicitações de movimentações funcionais e admissões, montando propostas salariais que promovam a equidade interna e competitividade externa;
- Atuar no processo de comissão de vendas alinhado às áreas de negócio, revisando o modelo e comprando ao mercado sempre que necessário, e garantindo o funcionando das ferramentas de apuração;
- Conduzir o processo de bônus anual (PLR), atuando na formatação de política, acompanhamento e apuração de resultados;
- Elaborar e revisar políticas da área, mantendo o alinhamento à estratégia da empresa.
**Requisitos e qualificações**
Requisitos obrigatórios**
- Graduação em Administração, Engenharia, Recursos Humanos ou áreas afins;
- Inglês Avançado;
- Conhecimento na metodologia Hay de pontos;
- Excel avançado;
- Conhecimento do processo orçamentário com atuação em controle de contas;
**Requisitos desejáveis**
- Experiência como ponto focal em projetos;
- Experiência com remuneração de vendas;
**Informações adicionais**
Benefícios**

Assistência médica

Assistência odontológica

Auxílio academia

Auxílio farmácia

Participação nos Lucros ou Resultados

Previdência privada

Vale-refeição

Seguro de vida

Vale-alimentação



  • Rio de Janeiro, Brasil Talenses Tempo inteiro

    **Descrição** Multinacional em Distribuição busca por um(a) Analista de Remuneração Sênior para atuar no Rio de Janeiro Este profissional será responsável por análise de concorrentes e tendências de mercado em relação a salários e benefícios, estudos de salários e benefícios, mapeamento e estudos de competências técnicas de cada...


  • Rio de Janeiro, Brasil NTT DATA Tempo inteiro

    Job Description Make an impact with NTT DATA Join a company that is pushing the boundaries of what is possible. We are renowned for our technical excellence and leading innovations, and for making a difference to our clients and society. Our workplace embraces diversity and inclusion – it’s a place where you can grow, belong and thrive. Your day at NTT...

  • Analista de RH Sênior

    4 semanas atrás


    Rio de Janeiro, Brasil RNP Tempo inteiro

    Analista de RH Sênior - Remuneração e Benefícios Job type: Full-time employee Full-time employee A missão desta função é trabalhar o desenvolvimento dos subsistemas de Recursos Humanos, bem como da estruturação de indicadores, relatórios de atividades e KPIs para a área. Responsável por apoiar a atualização e implementação de políticas e...


  • Rio de Janeiro, Brasil Harpia Human Capital Tempo inteiro

    O desafio consiste em conduzir projetos de desenho organizacional, realizando correções, análises e sugestões de otimização, visando a criação de uma estrutura flexível e adaptável às necessidades da organização. Realizar a avaliação, revisão e gestão dos programas de Incentivo de Curto e Longo Prazos da empresa. Gerir remuneração...


  • Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Jobbol Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por ano

    Empresa de Tecnologia da Informação admite Analista Funcional Sênior em Rio de Janeiro (Botafogo).Responsabilidades:Tarefas pertinentes a rotinas de Analista Funcional Sênior.Remuneração:Salário: A combinar.Benefícios a combinar.Outras Informações:Contrato: HíbridaPeríodo: Tempo integralJornada: A combinar.Local de Trabalho: Modalidade de...


  • Rio de Janeiro, Brasil Eneva Tempo inteiro

    Estamos em busca de um/uma **Analista de Remuneração Pleno** para atuar no time da Eneva: **Principais responsabilidades**: O analista irá atuar nos principais processos de remuneração, planejamento da força de trabalho, orçamento de pessoal e dados de recursos humanos, além de apoiar a área nas demandas de atendimento aos clientes internos. -...


  • Rio de Janeiro, Brasil MSA RECURSOS HUMANOS Tempo inteiro

    Analisar e comparar dados de remuneração para garantir que nossos pacotes salariais sejam competitivos;Desenvolver e revisar estruturas salariais, incluindo faixas de pagamento e bonificações;Preparar relatórios de remuneração e fornecer insights para a gestão;Realizar pesquisas salariais e analisar tendências de mercado.Requisitos:Capacidade...


  • Rio de Janeiro, Brasil PRIO Tempo inteiro

    Somos a PRIO, a maior companhia independente de óleo e gás do Brasil. Buscamos continuamente por otimização de processos operacionais e de soluções inovadoras que visem diminuir os custos. Aqui todo trabalho é multidisciplinar e cada desafio é único! **Responsabilidades e atribuições** - Desenvolver e gerenciar o orçamento de pessoal, garantindo...

  • Analista de Remuneração

    1 semana atrás


    Rio de Janeiro, Brasil Grupo GSH Tempo inteiro

    Analista de Remuneração e Beneficios I - Rio de Janeiro, RJ Grupo GSH Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brazil Join to apply for the Analista de Remuneração e Beneficios I - Rio de Janeiro, RJ role at Grupo GSH Somos uma plataforma gestora de soluções especializadas em saúde dedicada a fornecer soluções para apoiar diagnósticos e tratamentos para...


  • Rio de Janeiro, Brasil Vibra Energia Tempo inteiro

    A Vibra está em busca de profissional para atuar como Analista de Remuneração para reforçar o nosso time. **Responsabilidades e atribuições** - Conduzir os processos de descrição de cargos, de acordo com as políticas vigentes e estratégias do negócio. - Realizar a avaliação de cargos da estrutura assegurando que os grades salariais reflitam a...