Campo - Representante de Vendas Jr - Vago

**Por que trabalhar conosco?** **_ #PorqueSeTratadaVida_** **Qual o papel do Representante de Vendas da Libbs?** Responsável por ser a “cara da Libbs” no contato com os profissionais das farmácias e drogarias, o representante de vendas tem a missão de apresentar a eles os nossos medicamentos e seus benefícios, estabelecendo uma relação de parceria e para que os nossos produtos cheguem aos nossos pacientes. Por isso, não é surpresa que o dia de um representante de vendas seja repleto de comunicação e relacionamento. Mas não se trata só de falar e ouvir - cada contato é estratégico. Assim como cada pessoa é única, as abordagens também são adequadas ao perfil de cada farmácia. Persistência, sensibilidade e planejamento não podem faltar. É preciso gostar de gente, desafios e ter muita disposição. O representante de vendas, está o tempo todo em movimento, visitando farmácias e drogarias pela cidade. Seu trabalho é uma das formas de vivenciar o nosso Propósito, uma vez que ele contribui para que mais pessoas tenham acesso aos nossos medicamentos e, assim, mais qualidade de vida. **Quais são os requisitos para essa posição?** - Ensino superior cursando ou completo; - Disponibilidade para viagens e para residir na cidade sede da vaga; - Conhecimentos no pacote office; - Veículo próprio com seguro - Disponibilidade para usá-lo para as atividades; - **_Importante_**_:_ Para garantirmos a proteção do nosso time é requisito obrigatório para a contratação ter o esquema vacinal completo contra a Covid-19 (1ª dose + 2ª dose + dose de reforço ou vacina Janssen (dose única) + dose de reforço)._ **Quais são os Desafios?** - Distribuir os produtos Libbs no varejo farmacêutico, garantindo que os pacientes encontrem nossos produtos no lugar e na quantidade que necessitam; - Realizar gestão de estoque dos clientes visitados (Centro de distribuição e pontos de vendas); - Manter os pares e a área de demanda informada sobre campanhas Libbs realizadas nos PDVs e ações da concorrência; - Negociar e fechar vendas no varejo farmacêutico; - Executar os planos promocionais e tomar medidas corretivas quando identificar desvios; - Apresentar produtos para os profissionais dos PDVs, conforme estratégia do marketing; - Negociar e positivar o PDV de acordo com o potencial definido pelo BI; - Executar o plano de merchandising conforme definido pelo trade; - Capacitar os clientes a utilizar ferramentas eletrônicas de pedidos; - Apresentar mensalmente os resultados do seu setor e criar plano de ação para desvios apresentados; - Utilizar os recursos da empresa de forma otimizada; - Estreitar relacionamento com farmacistas, farmacêuticos, compradores e proprietários de farmácias; - Auxiliar no desenvolvimento de novos colaboradores da empresa, acompanhando-os na realização de visitas e negociações, esclarecendo dúvidas, repassando informações relevantes; - Manter a guarda e a distribuição responsável de informações e material promocional; - Identificar e encaminhar relatos de eventos adversos ao Departamento de Farmacovigilância conforme procedimentos internos e normas regulatórias; - Monitorar o desempenho por meio de relatórios gerenciais; - Participar do planejamento de vendas; - Visitar todas as farmácias do painel para efetuar vendas; - Identificar riscos de faltas dos medicamentos nos clientes em função dos níveis de estoque, volume de vendas, ações da concorrência e histórico de rupturas (falta) de produtos; - Lançar as informações relacionadas às visitas em sistema informatizado; - Convidar e acompanhar farmacistas em visitas à fábrica. **Informações adicionais**: - Base de Trabalho: Criciúma/SC - Regiões de cobertura: Capivari de Baixo, Garopaba, Gravatal, Imbituba, Laguna, Lauro Muller, Braço do Norte, Jaguaruna, Morra da Fumaça, Orleans, Rio Fortuna e São Ludgero. - Horário: Segunda a Sexta - Horário Flexível (Entrada entre 7h - 9h e saída entre 16h - 18h); - Para o exercício das atividades acima, é imprescindível que a CNH esteja regularizada. Ao longo do processo seletivo, será necessário comprovar a regularidade apresentando a certidão do Detran. **Para colaboradores Libbs**: - ** Resultados de Vendas Qualitativo (composto pela pontuação das avaliações de acompanhamento em campo)**: Representante Sr: 18.000 Representante Pl: 14.000 Representante Jr: 10.000 - ** Resultados de Vendas Quantitativo (Representante de Vendas)**: - Estar com a cobertura acumulada da cota PKL no último semestre igual ou >maior a 100% (acumulado 6 meses); - Positivação 30% PKL acumulado no trimestre = ou > 95%; - Não é permitida a participação em processos seletivos internos diferentes simultaneamente; - As inscrições serão até xx/xx/xxxx; **Benefícios**: - Prêmio de Vendas; - Vale Refeição; - Medicamentos Libbs - 100%; - Convênio Farmácia - Vidalink; - PLR - Conforme determinado em acordo coletivo da categoria; -