analista de recursos humanos jr

Descrição do cargoO Analista de Recursos Humanos Jr. é responsável por prestar apoio aos colaboradores, esclarecendo dúvidas e orientando sobre os procedimentos internos do setor RH.Entre as principais responsabilidades estão:Controlar processos de movimentação de pessoal;Realizar obrigações legais mensais;Atuar como representante da empresa em...

**Nossa Equipe de RH é responsável por apoiar os colaboradores em suas necessidades e resolver problemas.** Nossa vaga para Analista de Recursos Humanos Jr inclui uma variedade de tarefas, como:**Prestar suporte aos colegas de trabalho**, respondendo perguntas e fornecendo orientação sobre procedimentos internos;**Gerenciar processos de transferência de...

**Estamos buscando talentos que sejam bem dinâmicos, com experiência em todos os processos de Recursos Humanos e formação superior em RH ou áreas afins.** **Residir em Vespasiano ou cidades vizinhas - MG.** **Local e horário: Vespasiano - MG - 08h às 18h.** **Segmento: Indústria.** Tipo de vaga: Tempo Integral, Efetivo/CLT Salário: R$1.800,00 -...

Analista de Recursos HumanosNossa equipe está à procura de um profissional competente para atuar como Analista de Recursos Humanos.AtribuiçõesAtualização de Registros: Atualizar tabelas e parâmetros da legislação trabalhista no sistema.Cadastros e Documentação: Realizar o processo de admissão de colaboradores, realizar cadastros no sistema e...

**Olá, que bom receber você aqui!** Estamos à procura de talentos para se juntar a um time incrível, e um destes talentos pode ser você! **Responsabilidades e atribuições**: - Atualizar Diretrizes e Processos de RH sempre que necessário; - Realizar Recrutamento e Seleção de Candidatos; - Apoio aos Gestores da empresa. **Requisitos e...

Conduzir processos seletivos: atraindo, selecionando e integrando os melhores talentos, de forma eficiente que combine diferentes estratégias de seleção; Realizar controles de gestão que tragam eficiência no segmento e análises de métricas; Analisar as variáveis de mercado, do processo e evolução dos candidatos, para as melhores tomadas de...

Conduzir processos seletivos: atraindo, selecionando e integrando os melhores talentos, de forma eficiente que combine diferentes estratégias de seleção; Realizar controles de gestão que tragam eficiência no segmento e análises de métricas; Analisar as variáveis de mercado, do processo e evolução dos candidatos, para as melhores tomadas de...

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