Scrum Master

Estamos em busca de umScrum Masterpara somar no nosso time

Buscamos profissionais com propósito, que sonham grande e que acreditam na força da Cooperação

Nossa cultura é focada em um ambiente inclusivo, diverso e colaborativo, permitindo que as pessoas possam ser elas mesmas Juntos, construímos valores que são aplicados em nosso dia a dia, no relacionamento com cada cooperado, com o compromisso de tornar a Cresol cada vez mais forte

Vem ser Cresol você também

Responsabilidades e atribuições

• Garantir o melhor uso das metodologias ágeis na condução de projetos e produtos, facilitando cerimônias ágeis, retirando impedimentos e facilitando o ganho de eficiência do time, visando entregas de valor em um curto espaço de tempo e promovendo melhoria contínua do produto.
• Atuar como facilitador das cerimônias ágeis (planning, daily, review, retrospectiva), garantindo o bom andamento e engajamento do time.
• Apoiar o time de desenvolvimento na remoção de impedimentos, promovendo a colaboração e a autogestão.
• Assegurar a aplicação dos princípios e práticas ágeis, adaptando-os à realidade da cooperativa e promovendo a melhoria contínua.
• Trabalhar próximo ao Product Owner e áreas de negócio (Riscos, Recuperação de Crédito, PLD/FT) para alinhar prioridades, objetivos e entregas.
• Estimular a transparência e comunicação eficaz entre equipes de negócio, desenvolvimento e governança de TI.
• Promover a entrega de valor contínua, ajudando na definição de métricas, indicadores e acompanhamento de resultados.
• Contribuir na integração entre negócio e tecnologia, compreendendo processos de risco de crédito, liquidez, PLD e recuperação de crédito, traduzindo necessidades em práticas ágeis eficazes.

Requisitos e qualificações

• Superior em Análise de Sistemas, Ciência da Computação, Publicidade/Designer, Administração ou áreas afins;
• Pós Graduação em andamento em Gestão de Projetos ou áreas afins;
• Vivência em Gestão Ágil de Projetos.
• Desejável Certificação Ágil.
• Experiência prévia como Scrum Master ou em funções similares de facilitação ágil.
• Conhecimento em riscos financeiros (crédito, liquidez, PLD/FT) e recuperação de crédito, preferencialmente em instituições financeiras ou cooperativas.
• Vivência em metodologias ágeis (Scrum, Kanban, SAFe ou similares) e uso de ferramentas de gestão (Azure DevOps, Jira ou equivalentes).
• Noções de tecnologias utilizadas pelo time (Java, PostgreSQL, Azure), para melhor interlocução com desenvolvedores e arquitetos de solução.
• Capacidade de articulação com stakeholders de diferentes níveis, promovendo alinhamento entre negócio e tecnologia.
• Experiência em gestão de métricas ágeis (lead time, throughput, burndown, velocity) e acompanhamento de performance da equipe.

Diferenciais desejáveis:

• Certificações ágeis (PSM I/II, CSM, SAFe, KMP).
• Experiência em ambientes regulados pelo BACEN ou outros órgãos de supervisão financeira.
• Conhecimento em processos de auditoria e compliance.

Informações adicionais

Confira nossos benefícios:

Para o seu crescimento e futuro

Adicional por Tempo de Serviço – Reconhecemos sua dedicação e trajetória conosco.

Auxílio Pós-Graduação – Investimos no seu conhecimento com um incentivo especial para sua Pós-Graduação.

Descontos Educacionais – Possuímos parcerias exclusivas com universidades para Graduação, Pós-Graduação e MBA.

Universidade Corporativa Cresol – Oportunidades incríveis de aprendizado para potencializar sua carreira.

Para celebrar os momentos especiais

Day Off de Aniversário – No mês do seu aniversário, além de um presente especial, você tem direito a um dia de folga para você comemorar como quiser

Bônus Papai e Mamãe – A chegada de um filho merece ser celebrada Aqui, você recebe um incentivo especial nesse momento único.

Kit do Bebê – O carinho da Cresol já começa desde o nascimento, com um presente especial para seu bebê.

Auxílio Casamento – Um apoio financeiro para você celebrar esse novo capítulo da sua vida.

Cartão Natal – Um presente para tornar sua ceia ainda mais especial ao lado de quem ama.

Para o seu bem-estar e qualidade de vida

Plano de Saúde e Plano Odontológico – Sua saúde em primeiro lugar A mensalidade é 100% custeada pela Cresol.

Incentivo à Atividade Física –Acesso a academias, yoga, meditação e muito mais para seu bem-estar.

Ginástica Laboral –Alongamentos e exercícios no trabalho, pensando no seu Bem Estar.

Incentivo à Doação de Sangue – Reforçamos a cooperação com um benefício financeiro para quem doa sangue.

Cresol Acolhe – Apoio emocional com sessões de terapia gratuitas para cuidar da sua saúde mental.

Para sua segurança e estabilidade

Seguro de Vida – Proteção extra para você, incluindo cobertura para doenças graves.

Cresol Longevidade – Construção de reserva financeira para um futuro mais seguro.

Previdência Privada – Planeje o futuro com uma reserva financeira e contrapartida da Cresol.

Crédito Consignado (Empréstimo) – Condições especiais para colaboradores organizarem suas finanças.

Prêmio de Reconhecimento – Valorizamos quem faz a diferença e contribui para nossa história.

PPR (Programa de Participação nos Resultados) – Aqui, temos um planejamento e o seu esforço gera reconhecimento e recompensa.

Para você e sua família

Vale Alimentação e/ou Refeição – Para tornar seu dia a dia mais prático.

Auxílio Creche – Apoio para a educação e cuidado dos seus filhos até 7 anos.

Auxílio Material Escolar – Um incentivo para a educação dos seus filhos até 11 anos e 11 meses.

Vale Transporte – Facilitamos sua locomoção com transporte público coletivo.

Férias Flexíveis – Divisão das férias em até três períodos, para melhor planejamento pessoal.

Licença Pet – Adotou um pet? Você ganha 2 dias de folga para curtir esse novo membro da família.

Licença Maternidade Estendida – Além dos 120 dias da lei, escolha entre mais 30 dias integrais ou 60 dias meio período.

Licença Paternidade Estendida – O papai também tem mais tempo para curtir esse momento, com 5 dias extras além dos previstos em lei.

Para os momentos delicados

Auxílio Falecimento – Um suporte financeiro mensal por um ano aos dependentes legais do colaborador que faleceu.

Auxílio Funeral – Apoio para despesas em momentos difíceis.

Licença Luto – Mais 3 dias úteis de licença, além dos previstos em lei, para momentos de despedida de pais, filhos, irmãos ou cônjuge.

Para fortalecer nosso orgulho de pertencer

• Uniforme – Conforto, identidade e orgulho de vestir a nossa marca.

30 anos de história, 1 milhão de cooperados e muitas oportunidades para crescer com a gente

Nascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito: ser e fazer a diferença. Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das principais Cooperativas de Crédito do Brasil, impactando vidas por meio do cooperativismo.

Hoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de 11 mil colaboradores, sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades. Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo. Agimos com leveza, humildade e simplicidade, certos de que é em cada um dos colaboradores que nasce a força para fazer a missão da Cresol acontecer com sustentabilidade.

Há 6 anos consecutivos, somos reconhecidos pelo Great Place to Work (GPTW) como uma das melhores empresas para trabalhar, reforçando nosso compromisso com um ambiente que valoriza pessoas, relacionamento e desenvolvimento.

Aqui, você encontra:

• Oportunidades reais de desenvolvimento profissional e pessoal;

  
  

• Programas de capacitação e incentivo à liderança;

  
  

• Um ambiente colaborativo, diverso e inclusivo, onde cada pessoa pode ser autêntica;

  
  

• Espaço para inovar e contribuir com projetos que fazem a diferença no mundo.

  
  

Por que escolher a Cresol para sua carreira?

Porque valorizamos relacionamento, propósito e desenvolvimento. Cada colaborador faz parte de uma história que já transformou milhares de vidas, e pode transformar a sua também.

Venha construir o futuro com a gente

Confira nossas vagas e junte-se a essa trajetória de sucesso

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