AI Engineer

A Thomson Reuters combina a inteligência, tecnologia e expertise humana para fornecer respostas confiáveis que ajudam os profissionais a tomar decisões confiantes e administrar melhor seus negócios. Nós os ajudamos a reinventar a maneira como os profissionais trabalham; nossa equipe de especialistas reúne informação, inovação e insight para desvendar situações complexas nos mercados Tributário, Comércio Exterior, Contábil e Jurídico, respaldando nossos clientes na tomada de decisão.

Sobre a Vaga (About the Role)

• Definição de requisitos: trabalhar com stakeholders para traduzir objetivos de negócio em requisitos técnicos de IA/ML, considerando segurança, privacidade e eficiência operacional.
• Roadmap de IA: atualizar e comunicar o roadmap técnico (RAG, fine-tuning, avaliação, MLOps), alinhando prioridades ao mercado e às necessidades dos produtos TR.
• Engenharia de Prompts e Avaliação: desenvolver, testar e iterar prompts e pipelines de avaliação para aumentar precisão, relevância e segurança de modelos (ex.: GPT/LLMs).
• Integração e Entrega: colaborar com desenvolvimento para projetar, construir, testar e operar serviços de IA em produção, com observabilidade, custo/latência otimizados e SLAs claros.
• Análise de Dados e Qualidade: instrumentar métricas, experimentar hipóteses e analisar outputs dos modelos para identificar melhorias e orientar decisões baseadas em dados.
• Testes e Conformidade: definir e executar planos de teste (funcionais, não funcionais e de segurança/responsabilidade), garantindo aderência a requisitos regulatórios e de qualidade.
• Feedback de Cliente e Produto: coletar feedback de clientes e times internos, incorporando aprendizados no produto e nas capacidades de IA

Sobre Você (About You)

• Experiência comprovada com LLMs/NLP (ex.: GPT), incluindo prompt engineering, avaliação sistemática e boas práticas de segurança/responsabilidade.
• Inglês Avançado
• Forte proficiência em Python e bibliotecas de IA/ML; familiaridade com TensorFlow ou PyTorch e práticas de MLOps (versionamento, pipelines, monitoramento).
• Capacidade de liderar iniciativas complexas, decompor problemas ambíguos, definir prioridades e cumprir metas mensuráveis.
• Habilidade de colaboração e comunicação com times multifuncionais; mentoria de engenheiros e influência técnica entre stakeholders.
• Vivência com integração de serviços/APIs e produtos B2B; entendimento de requisitos funcionais e não funcionais em ambientes corporativos.
• Diferenciais: conhecimento de HCI/UX para sistemas de IA, arquiteturas RAG/fine-tuning/agentes, automação de avaliação, otimização de custo/latência e contexto de negócios financeiro/fiscal/contábil para PMEs e serviços.

O que iremos te oferecer?

• Modelo de Trabalho Híbrido: Adotamos um ambiente de trabalho híbrido e flexível (2-3 dias por semana no escritório, dependendo do papel) para funções baseadas em escritório, garantindo uma experiência integrada e coerente tanto no âmbito digital quanto presencial.
• Flexibilidade e Equilíbrio entre Trabalho e Vida Pessoal: ""Flex My Way"" consiste em um conjunto de políticas de projetadas para facilitar a gestão das responsabilidades pessoais e profissionais, seja cuidando da família, participando de atividades comunitárias ou dedicando tempo para descanso e renovação pessoal. Essas políticas se baseiam em nossa abordagem flexível de trabalho, permitindo que os funcionários trabalhem de qualquer lugar por até 8 semanas por ano, promovendo assim um equilíbrio ideal entre seus compromissos de trabalho e pessoais.
• Desenvolvimento e Crescimento Profissional: Promovemos uma cultura de aprendizado contínuo e desenvolvimento de habilidades, preparando nossos talentos para enfrentar os desafios do futuro e oferecer soluções reais. Nosso programa ""Grow My Way"" e a abordagem focada em habilidades garantem que você tenha as ferramentas e conhecimentos para crescer, liderar e prosperar em um futuro habilitado pela inteligência artificial.
• Benefícios Competitivos do Setor: Oferecemos planos de benefícios abrangentes que incluem assistência médica e odontológica, dois dias de feriado corporativo para saúde mental, programas de incentivo por performance e recursos para o bem-estar mental, físico e financeiro.
• Cultura: Reconhecida globalmente por inclusão e pertencimento, flexibilidade, equilíbrio entre trabalho e vida pessoal. Vivemos nossos valores: obsessão pelos nossos clientes, competir para ganhar, desafiar o (seu) nosso pensamento, agir rápido e aprender rápido e juntos somos mais fortes.
• Impacto Social: Gere um impacto em sua comunidade com nosso Instituto de Impacto Social. Oferecemos a todos colaboradores dois dias de voluntariado pagos anualmente e oportunidades para se envolver em projetos de consultoria pro bono e iniciativas de Meio Ambiente, Sociais e de Governança (ESG).
• Fazendo um Impacto Real no Mundo: Somos uma das poucas empresas globalmente que auxilia seus clientes na busca por justiça, verdade e transparência. Trabalhando em conjunto com os profissionais e instituições que servimos, contribuímos para sustentar o estado de direito, fomentar o comércio, detectar infratores, relatar os fatos e oferecer informações confiáveis e imparciais para pessoas em todo o mundo.

Quem somos

A Thomson Reuters informa o caminho adiante ao reunir conteúdo confiável e a tecnologia que pessoas e organizações precisam para tomar decisões corretas. Servimos profissionais nos setores jurídico, fiscal, contábil, de conformidade, governamental e de mídia. Nossos produtos combinam software altamente especializado e informações para capacitar profissionais com os dados, inteligência e soluções necessárias para tomar decisões informadas e ajudar as instituições em sua busca por justiça, verdade e transparência. A agência de notícias Reuters, parte da Thomson Reuters, é líder mundial na área de jornalismo e notícias confiáveis.

Contamos com o talento de colaboradores em mais de 70 países, onde todos têm a oportunidade de contribuir e crescer profissionalmente em ambientes de trabalho flexíveis. Em um momento em que objetividade, precisão, equidade e transparência estão sob ataque, estamos comprometidos em buscá-los. Ficou interessado? Faça parte da nossa equipe e contribua para moldar as indústrias que impulsionam o progresso da sociedade.

Como uma empresa global, confiamos no conhecimento único, perspectivas e experiências de todos os colaboradores para cumprir nossos objetivos comerciais. Para garantir que possamos fazer isso, buscamos colaboradores talentosos e qualificados em todas as nossas operações ao redor do mundo, independentemente de raça, cor, sexo/gênero, incluindo gestantes, identidade e expressão de gênero, origem nacional, religião, orientação afetivo-sexual, deficiência, idade, estado civil, status de cidadania, ou outra classificação protegida pela lei aplicável.

Além disso, oferecemos acessibilidade para pessoas com deficiências e para aquelas com crenças religiosas sinceras, conforme a legislação vigente. Você pode encontrar mais informações sobre como solicitar uma adaptação aqui .

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