BRA Software Engineer Spec III

1 semana atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil Santander Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por ano

BRA Software Engineer Spec IIICountry: Brazil

QUEM SOMOS

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui Nossa cultura é baseada em "Pessoas, Inovação e Resultados". Aqui promovemos serviços e experiência para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander. Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

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Temos uma vaga para você se tornar Especialista Sênior em TM1.

Aqui, seu papel será administrar e evoluir o ambiente IBM TM1/Planning Analytics, desenvolvendo e otimizando modelos, cubos e processos para suportar orçamento, forecast e análises financeiras. Atuará próximo às áreas de Finanças, traduzindo necessidades de negócio em soluções técnicas, garantindo performance, qualidade e segurança dos dados. Também será responsável por automatizar processos, integrar sistemas corporativos, dar suporte a atividades críticas e aplicar boas práticas de governança e documentação.

Requisitos Imprescindíveis:

  • Experiência sólida com IBM TM1 / Planning Analytics (cubos, regras, TI, feeders).
  • Domínio em modelagem multidimensional e performance tuning.
  • Conhecimento avançado em SQL e integração de dados.
  • Vivência em processos financeiros (orçamento, forecast, P&L, custos, rentabilidade).
  • Capacidade de traduzir requisitos de negócio em soluções técnicas.
    Perfil sênior, com autonomia e boa comunicação com áreas de negócio.

Requisitos Desejáveis:

  • Conhecimento em Python e integrações via API.
  • Experiência com IBM PAW e PAfE.
  • Vivência em metodologias ágeis (Scrum/Kanban).
  • Experiência com nuvem e data lakes.
  • Conhecimento em ferramentas de BI (Power BI, Tableau, Qlik).
    Inglês avançado.

Local de Trabalho:

SEDE - R. Amador Bueno, 474 - Santo Amaro, São Paulo - SP,

BENEFÍCIOS

Auxílio Refeição;

Convênio Médico;

Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

Vale Transporte;

Flex Férias;

DayOff Aniversário;

Programa de Participação nos Resultados (PPR);

Parceiros de Academia: WellHub e TotalPass;

Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

Plataformas de Treinamento com mais de 100 mil cursos;

Linhas de carreiras para seu desenvolvimento profissional;

Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

Auxílio Creche/Babá;

Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

Seguro de Vida;

Programa Nascer;

Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;

PAPE - Programa de apoio pessoal especializado;



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