Gerente de Departamento Pessoal

1 semana atrás


Brasil CapacitaRH Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por ano


Estamos em busca de um profissional dinâmico e experiente para assumir o papel de Gerente de Departamento Pessoal em nossa empresa.

Será responsável por liderar e gerenciar todas as atividades relacionadas ao departamento de pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas e regulamentações locais.

Você será o ponto de contato principal para todos os assuntos relacionados ao pessoal, incluindo recrutamento, contratação, integração e área de segurança do trabalho.

Será necessário garantir que as políticas e procedimentos do departamento estejam alinhados com as diretrizes da empresa e com as melhores práticas do setor.

Entre as principais responsabilidades, estão a supervisão de processos de recrutamento e seleção, gestão de contratos de trabalho, administração de benefícios, gestão de folha de pagamento e manutenção de um ambiente de trabalho positivo e produtivo.

Formação superior em Administração, Recursos Humanos ou área correlata e ter, no mínimo, cinco anos de experiência em gestão de departamentos de pessoal.

Ter conhecimento do sistema ALTERDATA será um diferencial.

Conhecimento profundo das leis trabalhistas e regulamentações trabalhistas é imprescindível.

Se você é uma pessoa organizada, com habilidades analíticas e uma abordagem estratégica, esta oportunidade é para você.

Junte-se à nossa equipe e contribua para o crescimento e o sucesso da empresa.



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    Analista Departamento Pessoal Pleno experiente com vontade de crescer  para liderar e gerenciar todas as atividades relacionadas à administração do departamento  pessoal na nossa empresa. O candidato ideal deve ter experiência em rotinas de Departamento Pessoal, conhecimento atualizado das legislações trabalhistas e previdenciárias, além de...


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    DescriptionASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOALResponsibilitiesRotinas de departamento pessoal (como admissões, contratos de refeição, folha de pagamento, benefícios etc.)Cadastrar colaboradores nas plataformas de compra das pessoal e de benefíciosFazer lançamento de dados do controles de pessoal e em planilha gerencialEntender as necessidades de...


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    Ter experiência em rotinas do departamento pessoal generalista (apontamento, férias, benefícios).Ter conhecimento em lançamentos em planilhas; Lançamentos dos dados no sistema; Preparar relatórios e documentos para envio; Excel intermediário; conhecimento do pacote office. #LI-Onsite