Executivo de Contas Sênior

Como Executivo de Novos Negócios, você será responsável por identificar e prospectar novos clientes em Seguro Patrimonial, RC Geral, Ambiental, D&O, E&O, Transporte e Garantia...Etc.., com um forte entendimento de todas as Indústrias. Seu papel será fundamental na geração de novas oportunidades de negócios, realizando pesquisas de mercado, abordagens estratégicas e estabelecendo relacionamentos iniciais com potenciais clientes.

Contamos Com Você Para

• Realizar prospecção ativa de novos clientes, identificando oportunidades de negócios e estabelecendo contato inicial.
• Conduzir pesquisas aprofundadas sobre o mercado e setores específicos para identificar potenciais clientes e entender suas necessidades.
• Desenvolver estratégias de abordagem e apresentação de soluções, alinhadas às necessidades do cliente potencial.
• Participar de reuniões de apresentação, negociações e fechamento de novos contratos, contribuindo para o crescimento do portfólio da empresa.
• Manter um pipeline atualizado de oportunidades, acompanhando o progresso de cada prospecção e ajustando estratégias conforme necessário.

Perfil Hunter. O Que Você Precisa Ter

• Diploma de bacharel em Negócios, Finanças ou área relacionada.
• Experiência comprovada em prospecção de novos clientes, preferencialmente em ambientes de negócios complexos.
• Forte habilidade de comunicação e persuasão, com capacidade de construir relacionamentos desde o primeiro contato.
• Proatividade, determinação e habilidades de negociação para conquistar novos clientes.
• Capacidade de trabalhar de forma autônoma e gerenciar múltiplas oportunidades simultaneamente.

O Que Faz Você Se Destacar

• Conhecimento das tendências do setor e das ofertas de serviços da empresa.
• Experiência em conduzir pesquisas de mercado e análises de oportunidades.
• Proficiência em ferramentas de CRM e softwares de prospecção.
• Uma abordagem proativa e orientada a resultados na geração de novos negócios.
• Idioma Inglês será um diferencial.

Por Que Se Juntar à Nossa Equipe

• Ajudamos você a ser o seu melhor por meio de oportunidades de desenvolvimento profissional, trabalho interessante e líderes de apoio.
• Promovemos uma cultura vibrante e inclusiva onde você pode trabalhar com colegas talentosos para criar novas soluções e ter um impacto para colegas, clientes e comunidades.
• Nossa escala nos permite oferecer uma variedade de oportunidades de carreira, bem como benefícios e recompensas para aprimorar seu bem-estar.

A Marsh, um negócio da Marsh McLennan (NYSE: MMC), é líder global em corretagem de seguros e consultoria de riscos. A Marsh McLennan, líder global em risco, estratégia e pessoas, assessora clientes em 130 países através de quatro negócios: Marsh, Guy Carpenter, Mercer e Oliver Wyman. Com receita anual de US$ 24 bilhões e mais de colegas, a Marsh McLennan ajuda a construir a confiança para prosperar pelo poder da perspectiva. Para obter mais informações, visite e siga-nos no LinkedIn e X.

A Marsh McLennan está comprometida em criar um ambiente de trabalho diverso, inclusivo e flexível. Nosso objetivo é atrair e reter as melhores pessoas e abraçar a diversidade de idade, origem, deficiência, origem étnica, responsabilidades familiares, orientação ou expressão de gênero, estado civil, nacionalidade, estado parental, status pessoal ou social, filiação política, raça, religião e crenças, sexo/gênero, orientação ou expressão sexual, cor da pele ou qualquer outra característica protegida pela lei aplicável.

A Marsh McLennan está comprometida com o trabalho híbrido, que inclui a flexibilidade de trabalhar remotamente e os benefícios de colaboração, conexões e desenvolvimento profissional de trabalhar juntos no escritório. Todos os colegas da Marsh McLennan devem estar em seu escritório local ou trabalhando no local com os clientes pelo menos três dias por semana. As equipes baseadas no escritório identificarão pelo menos um "dia âncora" por semana em que toda a equipe estará junta pessoalmente.

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