HR Business Partner

2 semanas atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil Raízen Tempo inteiro R$8.000 - R$20.000 por ano

Somos mais de 40 mil pessoas que atuam com foco em segurança, integridade, colaboração e simplificação, os pilares que sustentam nossa cultura.

Geramos valor
para nossos acionistas, clientes e parceiros e colaboradores a partir de um
ecossistema integrado de negócios
que começa com o cultivo da cana-de-açúcar até chegar na produção e comercialização de etanol, açúcar e bioenergia.

Atuamos ainda – sob licença da marca Shell – na distribuição de combustíveis, lubrificantes e outras especialidades no Brasil, além de operações de refino na Argentina e distribuição de derivados de combustíveis e lubrificantes na Argentina e no Paraguai.

Se identificou?

Estamos em busca de um
HR Business Partner
para atuar como parceiro estratégico da liderança, alinhando a estratégia de negócios com a gestão de pessoas e a cultura da empresa. O(A) profissional terá um papel consultivo e analítico, focando no desenvolvimento da liderança e na utilização de dados para decisões estratégicas. Trabalhará em colaboração com a VP de Gente em áreas como Talent, Atração e Seleção, Desenvolvimento, Remuneração, Cultura.

Local de Trabalho:
Escritório SP (Av. Brigadeiro Faria Lima, Itaim Bibi, São Paulo).

Modalidade:
Presencial

Responsabilidades e atribuições

COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:

  • Análise de Necessidades: Diagnosticar as necessidades do negócio para garantir que as iniciativas de RH estejam alinhadas ao crescimento do mesmo;
  • Consultoria Baseada em Dados: Utilizar dados para fundamentar decisões e gerar recomendações impactantes;
  • Influência e Persuasão: Mobilizar líderes em torno de iniciativas de pessoas, promovendo mudanças significativas;
  • Identificação e Retenção de Talentos: Identificar talentos críticos e implementar estratégias para sua retenção;
  • Planejamento de Sucessão: Desenvolver programas de sucessão em parceria com áreas técnicas, preparando líderes para papéis estratégicos futuros;
  • Gestão de Mudanças: Facilitar processos de mudança organizacional, garantindo a adesão das equipes durante fusões, aquisições e reestruturações;
  • Fortalecimento da Cultura Corporativa: Promover ações que reforcem a cultura organizacional, assegurando sua presença nas atividades dos colaboradores;
  • Gestão de Desempenho: Conduzir avaliações de desempenho e orientar líderes e colaboradores na definição de metas claras e alinhadas aos objetivos da empresa.

Requisitos e qualificações

O QUE VOCÊ PRECISA TER:

  • Formação superior completa;
  • Sólida experiência com processos de RH (remuneração, orçamento, gestão de desempenho e desenvolvimento, etc);
  • Vivência com atuação generalista de RH.

Informações adicionais
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

  • Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
  • Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
  • Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.


  • HR Business Partner

    Há 2 dias


    São Paulo, São Paulo, Brasil Hexagon Asset Lifecycle Intelligence Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por ano

    ResponsibilitiesReporting to the Human Resources Director, the Human Resources Business Partner (HRBP) will act as a bridge between HR and the business by aligning people strategies with the overall business goals while providing HR expertise to business leaders and teams throughout Latin America (LATAM). The HRBP plays an integral role on the HR team and...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Capgemini Tempo inteiro US$80.000 - US$120.000 por ano

    Our Client is one of the United States' largest insurers, providing a wide range of insurance and financial services products with gross written premiums well over US$25 Billion (P&C). They proudly serve more than 10 million U.S. households with more than 19 million individual policies across all 50 states through the efforts of over 48,000 exclusive and...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Capgemini Tempo inteiro US$120.000 - US$180.000 por ano

    Our Client is one of the United States' largest insurers, providing a wide range of insurance and financial services products with gross written premiums well over US$25 Billion (P&C). They proudly serve more than 10 million U.S. households with more than 19 million individual policies across all 50 states through the efforts of over 48,000 exclusive and...

  • HR Business Partner

    Há 2 dias


    São Paulo, São Paulo, Brasil CADASTRA Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por ano

    Quer fazer a diferença na nova economia e transformar pessoas e negócios para prosperarem? Vem pra CadastraComo HR Business Partner, você será responsável por liderar, desenvolver e inspirar o time de HRBP, garantindo a excelência na entrega de resultados e a evolução dos processos da área de Business Partners no time de People & Culture. Seu papel...

  • Regional HR Business Partner

    2 semanas atrás


    São Paulo, São Paulo, Brasil International Schools Partnership Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por ano

    DescriptionDevelop and implement a comprehensive recruitment strategy aligned with schools objectives and budget.Work with Hiring Managers to formulate the right JD and obtain a deep understanding of the job and candidate requirements.Partner with schools and regional team to implement effective talent acquisition strategies, including identifying the best...

  • HR Business Partner

    Há 15 horas


    São Bernardo do Campo, São Paulo, Brasil lojasmel Tempo inteiro R$60.000 - R$80.000 por ano

    Sobre a vagaA lojasmel começou como um sonho. E hoje se transformou em uma grande família que divide o mesmo propósito: trazer tudo para todos, com amor. Porque os tempos mudam, mas a essência da lojasmel continua a mesma: colocar carinho e cuidado em tudo o que faz.Estamos à procura de uma pessoa HR Business Partner. Essa posição será responsável...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil ERM Tempo inteiro R$40.000 - R$80.000 por ano

    ERM is looking for a motivated and hands-on Human Resources Business Partner (HRBP) to join our team in São Paulo, Brazil. Working under the direction of Brazil Human Resources Manager, the successful candidate will work in an interesting organizational environment, interacting with BU internal clients at different levels giving his/her contribute for the...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil ZIM Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por ano

    The HR Business Partner will act as a strategic and operational partner to the business, supporting all HR functions in a hands-on and generalist manner. In addition to ensuring the execution of HR processes and policies, the HRBP will play a leading role in the implementation of projects, development initiatives, engagement actions, and compliance with...

  • HR Business Partner

    2 semanas atrás


    São Paulo, São Paulo, Brasil RAÍZEN Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por ano

    Somos mais de 40 mil pessoas que atuam com foco em segurança, integridade, colaboração e simplificação, os pilares que sustentam nossa cultura.Geramos valor para nossos acionistas, clientes e parceiros e colaboradores a partir de um ecossistema integrado de negócios que começa com o cultivo da cana-de-açúcar até chegar na produção e...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Mondelēz International Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por ano

    Job DescriptionAre You Ready to Make It Happen at Mondelēz International?Join our Mission to Lead the Future of Snacking. Make It Possible.Our employees are key ingredients to our success, and you will balance their interests with those of the business. You will be a trusted partner to managers to drive strategic growth and will coach and challenge them to...