Técnico de Segurança do Trabalho III

Principais Responsabilidades:

• Liderar a elaboração, implementação e gestão dos programas de SST, como o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), Análise Preliminar de Risco (APR), Permissão de Trabalho (PT), entre outros.
• Assegurar a conformidade integral com as Normas Regulamentadoras (NRs) e demais legislações federais, estaduais e municipais aplicáveis.
• Realizar inspeções de segurança de alta complexidade e auditorias internas, identificando e avaliando riscos operacionais, ergonômicos, ambientais e de saúde
• Propor, planejar e acompanhar a implementação de medidas de controle, engenharia e administrativas de alto impacto
• Conduzir a investigação de acidentes e incidentes, utilizando metodologias avançadas para determinar a causa raiz e elaborar planos de ação preventivos eficazes.
• Desenvolver e ministrar treinamentos de SST para todos os níveis hierárquicos, incluindo integração, treinamentos específicos por NR e capacitações de liderança em segurança.
• Fiscalizar e auditar a aplicação das normas de segurança por empresas contratadas/terceirizadas.
• Gerenciar o sistema de documentação de SST, elaborando relatórios gerenciais e indicadores de desempenho (KPIs).
• Atuar como consultor interno, assessorando a liderança em projetos de engenharia, modificação de processos e aquisição de equipamentos.

Requisitos Mínimos

• Formação concluída em Técnico de Segurança do Trabalho (com registro ativo no MTE).
• Experiência comprovada na função de TST, sendo ambientes de alta complexidade/risco (ex: indústria, siderurgia, mineração, óleo e gás).
• Conhecimento Técnico das Normas Regulamentadoras (NRs), em especial NR-01, NR-05, NR-10, NR-12, NR-33 e NR-35.
• Experiência comprovada em gestão de programas de segurança.
• Domínio em metodologias de investigação e análise de acidentes.
• Pacote Office avançado, especialmente Excel para gestão de dados e indicadores.
• Competências Comportamentais: Liderança, excelente comunicação interpessoal, autonomia, foco em resultados e forte senso de urgência na resolução de problemas.

Requisitos Desejáveis

• Sistemas de Gestão: Experiência na implementação ou manutenção de Sistemas de Gestão de SST (ex: ISO
• Ferramentas: Experiência com software de gestão de SST.

Outros detalhes importantes:

No campo "anexar documento" é obrigatório anexar seu currículo atualizado.

Essa vaga é presencial para a unidade de Pecém, localizada em São Gonçalo do Amarante – CE.

O que oferecemos para você:

Contamos com um pacote de remuneração compatível com o mercado.

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Auxílio creche
• Transporte
• Convênio com empresas parceiras
• Participação nos Lucros ou Resultados
• Previdência privada
• Refeitório
• Seguro de vida
• Vale-alimentação
• Wellhub
• Programas internos de qualificação e desenvolvimento
• Programas internos de reconhecimento

Como funciona o nosso processo seletivo:

Esta é a primeira etapa do nosso processo. Após o envio do seu currículo, nossa equipe de seleção avaliará se este é o momento de você avançar para a fase de entrevistas. Essas conversas acontecem primeiramente com a equipe de pessoas, na sequência com o gestor ou referência técnica da área. Posteriormente você seguirá para a etapa de testes, conformo avanço no processo. Em caso de aprovação, terá início seu processo de admissão e chegada à ArcelorMittal.

Estamos muito felizes com o seu interesse em se juntar ao nossos #TIMAÇO.

Equipe de Atração e Seleção da ArcelorMittal Pecém.

A ArcelorMittal é uma empresa que valoriza a Diversidade e Inclusão. Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se candidatem às vagas.