Senai/Pe – Cód. 384 Docente I

SENAI/PE – CÓD. 384 DOCENTE I (ÁREA: AUTOMAÇÃO)
– RMR

Antes de realizar sua inscrição, leia
com atenção as informações disponíveis nas Regras do Processo Seletivo – SENAI (clique
aqui)

- INSCRIÇÕES: 04/11/2025 a 09/11/2025

Cargo: DOCENTE I(ÁREA:
AUTOMAÇÃO)
Código da Vaga: 384
Local de Atuação: Vaga inicialmente para a Unidade de Areias.

Detalhes da Oportunidade

• Quantidade de vagas: 1 (contratação
  imediata, prazo indeterminado).
• Banco de talentos: Formação com validade de
  6 meses, podendo ser prorrogado por mais 6 meses a critério da
  instituição. Durante a validade do banco de talentos, candidatos podem ser
  convocados para vagas em outras unidades da mesma região, com alterações
  em benefícios, horários ou carga horária, conforme necessidade.

O que esperamos de você?

Perfil Desejado:

• Formação acadêmica obrigatória:
• Engenharia (controle e automação ou eletrônica ou
  elétrica ou mecatrônica ou Telecomunicações ou Tecnólogo em (mecatrônica
  ou automação) OU;
• Técnico em Automação Industrial ou Eletrônica ou
  Eletrotécnica ou Mecatrônica ou Eletromecânica + Qualquer graduação que
  habilite a docência (licenciaturas ou pedagogia) OU;
• Técnico em Automação Industrial ou Eletrônica ou
  Eletrotécnica ou Mecatrônica ou Eletromecânica + Qualquer graduação +
  Pós-graduação (stricto sensu ou lato sensu) que habilite para a docência.
• Principais atividades: Desenvolver
  o processo de ensino, viabilizando a consecução dos objetivos educacionais
  e as competências profissionais previstos no planejamento didático.  Planejar, preparar e ministrar aulas em
  cursos de formação, aperfeiçoamento e especialização.  Diagnosticar necessidades, interesses e
  possibilidades de aprendizagem, analisando o contexto socioeducacional,
  elaborando e aplicando instrumentos de avaliação e emitindo pareceres.
  Pesquisar bibliografia atualizada, técnicas, tecnologias, insumos e
  matérias-primas pertinentes à sua área de atuação e relacionadas à
  situação de ensino. Elaborar situações de aprendizagem, roteiros didáticos
  e planos de ensino consoante os procedimentos internos do SENAI. Construir
  e planejar recursos e sequências didáticas, necessários ao desenvolvimento
  da atividade de docência.  Elaborar
  e aplicar instrumentos diversificados de avaliação da aprendizagem.
  Monitorar e avaliar o nível de aprendizagem dos alunos durante o processo
  educacional.  Planejar e executar
  atividades de Serviços Técnicos e Tecnológicos – STT - e Consultoria, de
  acordo com as necessidades identificadas e procedimentos institucionais.
  Planejar e desenvolver cursos e/ou palestras em sua área de atuação.  Atender, com excelência, os clientes
  internos e externos.
• Horário: 13:00h às 17:00h e
  das 18:00h às 22:00h
•  Experiência
  Obrigatória: Mínimo de 6 meses comprovados na área técnica ou em
  docência.
• Conhecimentos desejáveis: Conhecimento
  aprofundado na área de atuação; Domínio das metodologias de ensino e das
  tecnologias educacionais; Habilidade para elaborar planos de aula e
  atividades pedagógicas; Capacidade de aplicar avaliações e interpretar
  resultados; Conhecimento em legislação educacional
• Flexibilidade e disponibilidade:
  Necessário para viagens e disponibilidade aos sábados.

O que oferecemos:

• Remuneração: R$ 4.773,73.
• Benefícios:
  Assistência médica, assistência odontológica, vale alimentação ou
  refeição, dayoff, empréstimo consignado, auxílio creche, Universidade
  Corporativa, Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração.

Processo Seletivo: Etapas
Eliminatórias

• Toda a comunicação será feita exclusivamente por
  e-mail. Fique atento à sua caixa de entrada e evite perder prazos

1. Inscrição: 04/11/2025 a 09/11/2025.
2. Análise Curricular: Após o período de
   término das inscrições, você receberá o link com formulário digital para
   preenchimento do currículo. Somente as informações preenchidas via
   formulário serão consideradas. Preencha com atenção, pois não será
   possível editar após o envio do formulário.
3. Didático Pedagógica
4. Entrevista Comportamental.
5. Entrevista Técnica.
6. Análise Documental
7. Finalização e Divulgação do Resultado.

Critérios
de Desempate (em caso de empate): Candidatos PCD; Maior nota na entrevista
com o gestor; Maior tempo de experiência na área; Melhor desempenho nas etapas
do processo.

Por que trabalhar conosco?

Acreditamos na construção e
fortalecimento da indústria em Pernambuco, trabalhando para o desenvolvimento
da educação básica e profissional, da promoção da saúde do trabalhador, e para
os avanços em inovação e tecnologia.

Aqui, você será acolhido em um
ambiente colaborativo, dinâmico e que poderá contribuir com o seu
desenvolvimento profissional.

Também valorizamos a inclusão e a
diversidade, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com
deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.

Quer fazer parte da nossa
equipe? Inscreva-se agora e dê o próximo passo na sua carreira