Analista Administração de Pessoal Junior

Cargo: Analista de Administração de Pessoal Júnior – Presencial (Onsite)Principais atividades:•Integração de novos colaboradores prensencial•Entrega de uniformes e EPIs•Gestão de ponto eletrônico•Atendimento aos colaboradores (holerites, rescisão, benefícios)•Elaboração de relatórios Requisitos mandatórios:•Ensino superior cursando...

Cargo: Analista de Administração de Pessoal Júnior – Presencial (Onsite)Principais atividades:• Integração de novos colaboradores prensencial• Entrega de uniformes e EPIs• Gestão de ponto eletrônico• Atendimento aos colaboradores (holerites, rescisão, benefícios)• Elaboração de relatórios Requisitos mandatórios:• Ensino superior...

*Requisitos:*Ensino superior cursando ou completo (Gestão de RH, Administração ou Ciências Contábeis)Experiência nas atividades citadas, principalmente Integração de novos colaboradores e gestão de Ponto eletrônico.CNH ativa + veículo próprioDisponibilidade para 100% presencial alocado no cliente.*Principais atividades:*Gestão de ponto...

Vaga: Onsite – Analista de Administração de Pessoal JrAtividades:- Realizar integração;- Entrega de Uniforme e EPI;- Tratativa no ponto eletrônico;- Atendimento ao funcionário para sanar dúvidas em relação a holerites, rescisão e benefícios;- Confecção de relatórios. ATENÇÃO - Requisitos: - Disponibilidade para trabalhar alocado/presencial...

Estamos em busca de um(a) Analista de Expedição Junior para fazer parte da nossa equipeProcuramos alguém disposto(a) a aprender, crescer e fazer a diferença no dia a dia da empresa.Se você é dinâmico(a), organizado(a), proativo(a) e gosta de trabalhar em equipe, essa vaga é para vocêResponsabilidadesMontagem de rota;Distribuição de demanda para...

Estamos em busca de um(a) Analista de Expedição Junior para fazer parte da nossa equipeProcuramos alguém disposto(a) a aprender, crescer e fazer a diferença no dia a dia da empresa.Se você é dinâmico(a), organizado(a), proativo(a) e gosta de trabalhar em equipe, essa vaga é para vocêResponsabilidadesMontagem de rota;Distribuição de demanda para...

Cursando ensino superior Administração ou áreas correlatas; - Conhecimentos básicos de ponto eletrônico e legislação trabalhista; - Já ter atuado como preposto trabalhista. - Conhecimentos em e-social; - Pacote Office intermediário; Quais são as principais responsabilidades? Realizar cadastro de novos colaboradores em sistema, envio de admissão...

Principais atividades: Lançamento de atestado médico no sistema, atendimento aos colaboradores; controle de recibos de férias;controle de benefícios. Conferência de ponto eletrônico, noções de fechamento de folha. Requisitos Obrigatórios: Cursando Superior em Administração ou Ciências Contábeis. Conhecimento no pacote office. Desejável:...

Processo integração de funcionários, administração de benefícios e registros de RH- Processos de aquisição de talentos e recrutamento - Fornecer suporte e orientação de RH a funcionários e gerentes - Garantir a conformidade com as políticas de RH regulamentos e leis trabalhistas - Fornecer suporte para projetos e iniciativas de RH, conforme...

Quem Somos?Em **** a IRKO surge com um objetivo que, seis décadas depois, permanece com a mesma força: atuar com competência, profissionalismo e também, mais do que prestar serviços contábeis, ser o braço direito de empresas locais e multinacionais, construindo relações de longa data com clientes, colaboradores e parceiros, baseadas na proximidade e...