Scrum Master Sênior CLT

Há 39 anos no mercado, a DC-DinsmoreCompass é referência em Outsourcing, Consultoria, Educação Corporativa, e Ferramentas. Ao integrar nossos 4 pilares, Estratégia, Projetos e Produtos, Processos e Operações e Pessoas, apoiamos nossos clientes para atingirem melhores resultados com #qualidade #foco #produtividade.

Nossos colaboradores são inscritos no programa de desenvolvimento profissional EDUCAÇÃO CORPORATIVA. Além disto, recebem mentoria e coaching individual durante todo o período de contrato. Todos os cursos e eventos abertos promovidos pela empresa são gratuitos e incentivada a participação.

Se você deseja trabalhar em uma empresa reconhecida pela qualidade, agilidade, que preza pelo respeito e tem uma cultura de integração, inclusão e diversidade, temos um lugar para você no nosso time #SouDC. Somos uma empresa GPTW (Great Place to Work).

Responsabilidades e atribuições

Buscamos um Scrum Master Sênior experiente para integrar a equipe do nosso cliente que é líder em seu segmento e gerenciar projetos desafiadores.

Como será seu dia a dia:

• Gerenciar times multidisciplinares ágeis formados para acelerar a evolução de produtos de software, visando o atingimento de resultados e benefícios acordados com a organização.
• Atuar constantemente na identificação de gargalos do time, propor plano de melhoria e ganhos de produtividade através de ciclos de PDCA.
• Aplicar metodologias ágeis, incluindo Scrum, Kanban, SAFe, Scrum of Scrum, visando potencializar o resultado do time com as entregas.
• Apurar métricas e indicadores que mensurem claramente o progresso físico dos entregáveis, como burndown, burnup, velocidade, dentre outros.
• Fazer uso avançado da ferramenta Jira, atualizando todos os cards, gerar filtros, relatórios, gráficos e painéis que suporte mais análises necessárias.
• Colaborar com o Product Owner, apoiando o planejamento do produto, construção de roadmap, storyboard/User Story Mapping, definição/priorização do Backlog. Orientar sobre a construção de User Stories.
• Atuar com pares e liderança para remover impedimentos que comprometam o resultado das sprints.
• Atuar na condução de ritos de imersão como Inception e dinâmicas de refinamento funcional e técnico.
• Apresentação executiva detalhada do status report do resultado da esteira e progresso dos principais épicos e entregas.
• Resolução de conflitos, facilitar discussões para resolver conflitos e promover a colaboração.
• Apoiar o gestor no controle financeiro do squad, revisando custo planejado e apurando realizado para controlar saldo financeiro.
• Facilitar e organizar cerimônias e rituais requeridos para o progresso das entregas.

Requisitos e qualificações

Requisitos Obrigatórios:

• Certificação Scrum Master (CSM), PMI-ACP, Professional Scrum Master (PSM).
• Formação em TI, Engenharia, Administração e áreas afins.
• Conhecimentos intermediários sobre processos e procedimentos de engenharia de software, necessários para produção de produtos de software e sistemas.
• Experiência mínima de 5 anos comprovada com práticas ágeis, liderando times ágeis.
• Vivência em projetos de desenvolvimento de software (aplicativos, portais, produtos digitais, soluções de IA operando de forma integrada com sistemas de gestão como Salesforce e SAP).
• Conhecimento em métodos e práticas ágeis (Scrum, Kanban, SAFe, Canvas, Scrum of Scrum).
• Experiência com indicadores de performance de produtividade de times e esteiras.
• Experiência com utilização de conceitos Lean Agile.
• Experiência com apresentações executivas.
• Experiência anterior com ferramentas para a organização do trabalho (Azure e/ou Jira).

Requisitos Desejáveis:

• Certificação SAFe Agilist.
• Certificação KANBAN.
• Certificação Management 3.0.
• Inglês avançado.
• Noções de metodologia Waterfall (complementar aos conhecimentos ágeis).

Informações adicionais

Aqui na DC você vai encontrar:

• Trabalho Híbrido (02x semanais) - Centro - RJ.
• Contratação: CLT.
• Ambiente colaborativo e ágil.
• Oportunidade desafiadora e de grande desenvolvimento profissional.
• Empresa certificada GPTW.
• Glassdoor: Avaliação: % recomendariam a um amigo.

Contempla na contratação:

• Mentoria/coaching personalizado.
• Programa de Educação continuada EDUCAÇÃO CORPORATIVA.
• Descontos de até 40% no curso de Línguas – English for Business.
• Convênio com Gympass.
• KIT DC com mochila.

Benefícios sem desconto e sem coparticipação para o colaborador - CLT

• Assistência médica.
• Assistência odontológica.
• VR ou VA (Pluxee) – R$37,40 / dia.
• Auxílio- creche.
• Seguro de Vida.

Com 39 anos no mercado, a DC-DinsmoreCompass é referência em Outsourcing, Consultoria, Educação corporativa, e Ferramentas. Ao integrar nossos 4 pilares, Estratégia, Projetos e Produtos, Processos e Operações, e Pessoas, apoiamos nossos clientes para atingirem melhores resultados com #qualidade #foco #produtividade.

Se você deseja trabalhar em uma empresa reconhecida pela qualidade, agilidade, que preza pelo respeito e tem uma cultura de integração, inclusão e diversidade, temos um lugar para você no nosso time #SouDC. Somos uma empresa GPTW (Great Places to Work). Veja mais emCertificadas Great Place to Work (Brasil) )

Nossos colaboradores são inscritos no programa de desenvolvimento profissional EDUCAÇÃO CORPORATIVA. Além disto, recebem mentoria e coaching individual durante todo o período de contrato. Todos os cursos e eventos abertos promovidos pela empresa são gratuitos e incentivada a participação.

NOTA: Os nossos processos são realizados EXCLUSIVAMENTE pela GUPY ). Veja as nossas vagas e cadastre-se