People Analytics

DESCRIÇÃO
O Grupo Cataratas é responsável pela gestão de atrativos na área de turismo sustentável do Brasil desde 1999. Os serviços voltados ao ecoturismo reúnem hoje 6 atrativos, que juntos impactam mais de 4 milhões de visitantes por ano. São eles: Cataratas do Iguaçu, EcoNoronha, Paineiras-Corcovado, AquaRio, Marco das Três Fronteiras e BioParque do Rio.

Nosso maior desejo é que, por meio de experiências transformadoras e impacto positivo, a gente consiga ressignificar a relação das pessoas com a natureza para gerar uma maior consciência de conservação.

Além disso, somos uma empresa de Gente para Gente. Isso significa que estamos sempre buscando o bem-estar do nosso embaixador, já que isso reflete diretamente na qualidade do nosso serviço.

Missão Da Vaga
Preparar a empresa a utilizar dados para otimizar suas práticas de gestão de pessoas e alcançar seus objetivos de negócios de maneira eficaz e sustentável.

Atividade Que Irá Exercer

• Apoiar a tomada de decisões informadas e baseadas em evidências em áreas do time de RH;
• Coletar, organizar e analisar dados relacionados aos embaixadores (como chamamos nossos colaboradores), incluindo recrutamento, seleção, treinamento, desempenho, engajamento e rotatividade, entre os outros aspectos apresentados acima, utilizando ferramentas de análise de dados;
• Identificar e desenvolver métricas e KPIs relevantes para avaliar o desempenho e o impacto das práticas de Gestao de Pessoas no Grupo Cataratas, garantindo que estejam alinhados com os objetivos estratégicos da empresa e corretos;
• Interpretar os dados analisados para identificar tendências, padrões e insights significativos relacionados à gestão de pessoas;
• Desenvolver modelos preditivos para prever tendências futuras relacionadas ao recrutamento, retenção de talentos, engajamento dos funcionários e outros aspectos do ciclo de vida do embaixador;
• Avaliar o impacto e a eficácia de programas e iniciativas de Gestão de Pessoas existentes.

O Que Você Precisa Ter

• Graduação em áreas relacionadas, como Administração, Psicologia, Estatística, Ciência de Dados, Engenharias ou áreas correlatas;
• Experiência com análise de dados, preferencialmente em contexto de RH ou gestão de pessoas;
• Conhecimento sólido em estatística, modelagem de dados e ferramentas de análise de dados, como Excel avançado, SQL, R, Python ou similares;
• Excel Avançado.

Local De Trabalho
Parque da Quinta da Boa Vista S/N - São Cristóvão, Rio de Janeiro - RJ,

Pacote De Remuneração

• Vale-Transporte ou Vale-Combustível;
• Vale-Refeição e/ou Vale-Alimentação - R$30,00 por dia;
• Plano de saúde e Plano odontológico;
• Seguro de vida/ Assistência Funerária;
• Auxílio-Farmácia;
• Gympass;
• Auxílio-Creche;
• Apoio Pass da Sodexo: Orientação de profissionais especializados nas áreas de Psicologia, Jurídico, Financeiro e Social;
• Licença maternidade/paternidade estendida; Bolsa licença maternidade; Kit Primeira Infância, para gestantes.

Horário De Trabalho e Escala
REQUISITOS

• 08:00 às 17:45 | Escala 5x2
• Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ
• Regime de contratação de tipo: Outros
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
• Nível hierárquico: Analista

Escolaridade Mínima: Ensino Superior

VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos

BENEFÍCIOS

• Sala Cegonha
• Triênio
• Funcionário do Mês
• Jóias Cataratas
• Bolsa Primeira Infância
• Vale Cultura
• Convênio SESC
• Kit Céu (Para o Baby Cataratas)
• Day-Off
• Auxílio-Creche
• Licença paternidade estendida
• Plano de Carreira
• Plano Odontológico
• Vale-Transporte
• Vale-Combustível
• Vale-Refeição
• Vale-Alimentação
• Participação nos Resultados
• Plano de saúde
• Seguro de vida
• Auxílio-Farmácia
• Gympass
• Acompanhamento Nutricional
• Acompanhamento Psicológico
• Massoterapia
• Aniversariantes do Mês
• Assistência funeral
• Descontos