Desenvolvedor Júnior

Há 7 dias


Contagem, Minas Gerais, Brasil TSEA ENERGIA Tempo inteiro R$40.000 - R$60.000 por ano
Description:

A TSEA energia é uma das maiores fabricantes de soluções para o setor elétrico da América Latina, com mais de 57 anos de história e presença no Brasil e nos Estados Unidos. Nosso time é movido por inovação, excelência técnica e pela energia de pessoas que querem crescer com propósito. Aqui, você encontra oportunidades reais de desenvolvimento em um ambiente colaborativo e em constante transformação.

O engenheiro de aplicação será responsável por atuar como ponto de contato entre a engenharia de produtos e os departamentos de produção, assim como entre os clientes e a equipe de engenharia, visando garantir a eficiência na implementação e aplicação dos projetos técnicos. Entre as principais responsabilidades, destacam-se:

  • Atuação na BU de Reguladores;
  • Programação em C#.
  • Desenvolvimento de ferramentas de software WPF voltada para desktop, manutenção e evolução de aplicação web;
  • Manutenção de banco de dados.
Requirements:
  • Vivência em programação com C#;
  • Conhecimento em Blazor, WPF, HTML, CSS, JavaScript;
  • Vivência com desenvolvimento de sofware.

Benefícios que valorizam você por inteiro

Na TSEA energia, acreditamos que valorizar pessoas é construir um ambiente de bem-estar, pertencimento e equilíbrio. Por isso, oferecemos um conjunto robusto de benefícios — diretamente pela empresa e também por meio da Fundação TSEA — que acompanham cada etapa da sua vida, dentro e fora do trabalho.

Plano de Saúde – Unimed Nacional (100% custeado pela empresa)

  • Acomodação enfermaria (ou apartamento para diretores e gerentes)
  • Rede nacional de atendimento
  • Gestantes: isenção de coparticipação em consultas durante a gestação
  • Hipertensos: até 2 consultas gratuitas/ano para controle da pressão arterial
  • Acidente de trabalho: isenção total em consultas, exames e medicamentos relacionados

Seguro de Vida (contributário: 50% empresa / 50% colaborador)

  • Cobertura ampla para morte, invalidez por doença ou acidente
  • Auxílio cesta básica de R$ 2.430,00 em caso de sinistro
  • Cobertura para filhos (R$ 10 mil) e cônjuges (até R$ ,75)

Previdência Privada com contrapartida da empresa

Auxílio Creche

  • Reembolso mensal de R$ 482,42 para colaboradoras com filhos de até 24 meses

Vale Transporte ou Estacionamento

  • Você escolhe: mobilidade ou comodidade (estacionamento sujeito à lista de espera)

Alimentação

  • Unidades Betim e Contagem: restaurante interno
  • Unidade Curitiba: vale-refeição

Participação nos Lucros e Resultados (PLR)

  • Reconhecimento justo, igualitário e transparente.
  • Em 2024, todos os colaboradores CLT receberam R$ 9.500,00

Benefícios oferecidos pela Fundação TSEA

  • Plano Odontológico – INPAO: cobertura nacional para colaboradores e dependentes, com planos acessíveis e desconto em folha
  • Wellhub (antigo Gympass): acesso a academias, estúdios e apps de bem-estar a partir de R$ 29,90
  • Drogaria Monte Cristo: até 13% de desconto em medicamentos, com entrega na empresa
  • Lanchonete Gran Lanches (Contagem): alimentação prática com desconto em folha
  • Convênio Magrão Car Service: 5% de desconto em serviços automotivos
  • Qualidade de Vida e Lazer
  • Clube SESI Betim: lazer e esporte para toda a família
  • Eventos internos: TSEA Run e Copa Fundação promovem integração e incentivo ao esporte
  • Educação e Desenvolvimento: Descontos em instituições parceiras: até 50% em graduação, pós, técnicos e idiomas (UNA, UNIBH, Ecotec, COTEMIG, CEDIN, CIEMG, Fisk, Open English, entre outros)
  • Programa Aluno Nota 10: premiação para filhos de colaboradores com média escolar acima de 80%
  • Acolhimento e Suporte: Programa Presença Solidária: apoio emocional e orientação em momentos de luto
  • Kit Bebê: um presente especial para celebrar a chegada de novos membros da família TSEA

Na TSEA energia, benefícios são parte do nosso jeito de cuidar — com responsabilidade, generosidade e visão de futuro.



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