
Supervisor(a) de Laboratório
Há 6 horas
Data de anúncio: 14 de out. de 2025
Localização:
Cubatão, São Paulo, BR
Área de Conhecimento: Saúde e Segurança
Tipo de vaga: Temporário
Modalidade do trabalho: Presencial
Job Requisition ID: 23341
Supervisor(a) de Laboratório - Prazo DeterminadoNós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais.
Inscreva-se até27/10/2025
Apresentação da áreaA Yara Industrial Solutions (YIS) é uma unidade global dentro da Yara International. A nossa talentosa força de trabalho de cerca de 2.000 pessoas em 28 países e em todos os continentes captura, transforma e aplica nitrogênio para criar uma ampla gama de produtos industriais para uma gama ainda mais ampla de indústrias. Continuamos a aumentar o nosso conhecimento em química para apoiar os processos e as cadeias de abastecimento dos clientes, fazendo a diferença na sociedade diariamente.
Como parte da equipe de YIS, a sua contribuição única será valorizada e reconhecida. Trabalhamos arduamente para criar um ambiente inclusivo, onde as pessoas possam ser elas mesmas no trabalho. Em YIS, pode ter a certeza de que o seu desenvolvimento está na agenda desde o primeiro dia e que, independentemente da sua formação, terá a oportunidade de aprender, crescer e ter sucesso.
Descrição da posição | ResponsabilidadesSupervisionar a execução das análises, desde a preparação de amostras até a emissão de resultados;
Realizar a gestão completa dos equipamentos laboratoriais: aquisição, calibração, manutenção preventiva/corretiva, qualificação técnica e baixa em sistema, assegurando disponibilidade operacional;
Validar resultados críticos, reprovando ou aprovando ensaios e garantindo alinhamento com critérios técnicos e regulatórios;
Planejar e controlar os insumos e reagentes do laboratório;
Propor e implementar melhorias em infraestrutura, métodos analíticos e fluxo operacional do laboratório;
Distribuir atividades e prioridades de forma estruturada;
Realizar feedbacks periódicos, planos de desenvolvimento individual (PDI) e avaliações de desempenho;
Identificar necessidades de treinamento;
Garantir disciplina, engajamento e colaboração dentro da equipe;
Apoiar a coordenação na gestão de sucessão, retenção e desenvolvimento de talentos;
Conduzir investigações de não conformidades e reclamações de clientes relacionadas ao laboratório, aplicando metodologias de análise de causa raiz;
Garantir registros completos, análise crítica dos resultados e eficácia das ações corretivas e preventivas;
Apoiar a coordenação em reuniões críticas com clientes e autoridades;
Consolidar relatórios de desvios e propor ações sistêmicas para prevenção de recorrências;
Acompanhar a qualidade de matérias-primas e insumos utilizados nas análises laboratoriais;
Apoiar a qualificação e avaliação de fornecedores estratégicos, registrando evidências e relatórios técnicos;
Monitorar tratativas de não conformidades de fornecedores, assegurando eficácia;
Garantir alinhamento técnico com áreas de Supply Chain e Compras;
Monitorar e analisar riscos laboratoriais, propondo planos de mitigação;
Conduzir projetos de melhoria contínua (Lean, PDCA, MASP), assegurando eficiência e padronização;
Gerir indicadores-chave do laboratório: prazos de liberação de resultados, reclamações, calibração de equipamentos, retrabalho e custos da qualidade;
Garantir a conformidade com requisitos de órgãos regulatórios (MAPA, ANVISA, Exército, Polícia Federal e Civil);
Representar o laboratório em auditorias internas, externas e inspeções oficiais;
Monitorar mudanças regulatórias e avaliar impactos nos métodos e rotinas laboratoriais;
Validar relatórios técnicos e laudos oficiais exigidos por clientes e autoridades;
Integrar processos laboratoriais com áreas de Manufatura, Supply Chain, Qualidade Assegurada e HESQ;
Apoiar a coordenação em fóruns técnicos, comitês e reuniões estratégicas, assegurando que a visão do laboratório seja representada;
Promover alinhamento entre rotinas laboratoriais e objetivos corporativos;
Validar relatórios técnicos, laudos e estratificações estatísticas do laboratório;
Garantir clareza, consistência e rastreabilidade na comunicação de resultados para clientes internos, externos e autoridades regulatórias;
Supervisionar o registro adequado de dados brutos, resultados de ensaios e relatórios de controle estatístico.
Planejar e supervisionar treinamentos técnicos para a equipe do laboratório, assegurando capacitação contínua em normas, padrões e sistemas de qualidade;
Atuar como suporte técnico em projetos de Transferência de Tecnologia (TTMs) e Novos Produtos (NPIs), garantindo registro de requisitos analíticos e critérios críticos (CTQs);
Promover a cultura de qualidade no laboratório, estimulando disciplina operacional, segurança e práticas de excelência.
Perfil | Formação e conhecimentos- Espírito de colaboração, protagonismo, curiosidade, senso de dono e respeito às diferenças;
- Ensino Superior completo em Química, Engenharia de Alimentos, Engenharia Química e áreas afins, com CRQ;
- Desejável: Pós-graduação ou especialização em Gestão da Qualidade, Gestão de Pessoas, Compliance, Sustentabilidade ou áreas afins;
- Inglês avançado ou fluente;
- Experiência consolidada em Gestão de Qualidade em ambiente industrial (químico ou similar);
- Domínio de normas ISO (9001, 14001, 45001 e 17025), IFA e legislações regulatórias (MAPA, Exército, Polícia Federal e Civil);
- Experiência em gestão de equipes multidisciplinares e laboratórios de controle de qualidade;
- Conhecimento em ferramentas de análise de causa raiz e melhoria contínua (MASP, PDCA, Lean Six Sigma);
- Necessário experiência em análises químicas (análise físico-química, espectrometria de massas, cromatografia líquida e gasosa, resíduos e contaminantes.
Informações de contato
Talent Acquisition
Conhecimento cultivado com diversidade
A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.
Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes. Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho. Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.
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