Analista de Recursos Humanos
Há 3 horas
Descrição Sumária da Função
Responsável por conduzir processos de recrutamento e seleção, administrar programas de benefícios e promover iniciativas de qualidade de vida e bem-estar aos colaboradores. Atua na gestão das relações de trabalho e nos sistemas de avaliação de desempenho, utilizando habilidades de comunicação para garantir processos eficientes e humanizados.
Também é responsável por administrar o plano de cargos e salários, apoiando o desenvolvimento, implementação e manutenção das políticas e práticas de remuneração da empresa, assegurando competitividade, equidade e alinhamento com a estratégia organizacional.
Descrição das Responsabilidades da Função
1. Estruturação e Gestão de Cargos e Salários
Elaborar, revisar e manter atualizadas as descrições de cargos.
Estruturar cargos considerando complexidade da função, maturidade profissional e níveis salariais.
Pesquisar informações de mercado, analisar estatísticas salariais e garantir a competitividade das políticas de remuneração, cargos e carreira.
Desenvolver e atualizar modelos de progressão salarial alinhados ao orçamento, critérios de evolução, desempenho e mérito.
Elaborar, revisar e manter tabelas salariais com base em pisos/datas-bases.
Administrar a política salarial da empresa, incluindo remuneração fixa, variável e benefícios utilizados no mercado.
2. Análises, Promoções e Avaliação de Desempenho
Realizar análises periódicas de cargos, salários e desempenho, apoiando processos de promoções e garantindo alinhamento com a estrutura salarial e políticas internas.
Monitorar métricas de reconhecimento e crescimento interno com foco em critérios técnicos, transparentes e objetivos.
Elaborar parâmetros e instrumentos de avaliação de desempenho.
Aplicar, apurar e elaborar relatórios dos resultados das avaliações.
Apoiar gestores nas decisões de enquadramento salarial, promoções e equilíbrio interno.
Propor ações corretivas decorrentes da avaliação de desempenho.
3. Planejamento de Carreira, Sucessão e Movimentações Internas
Elaborar propostas de planos de carreira e sucessão.
Acompanhar todo o processo de movimentação e promoção, desde a proposta (PMC) até a formalização, comunicação ao colaborador e lançamento em folha.
Analisar custos e preparar simulações e impactos financeiros de movimentações.
4. Relações Sindicais e Jurídicas
Participar de negociações sindicais, garantindo o cumprimento de acordos e convenções coletivas.
Subsidiar a área jurídica com informações para defesa em ações trabalhistas.
Fornecer suporte em auditorias internas e externas relacionadas à remuneração.
5. Benefícios e Incentivos
Participar da definição de políticas de benefícios e incentivos.
Realizar análises de investimento (ROI) para apoiar a inclusão ou retirada de benefícios.
6. Processos de Admissão, Inclusão e Desenvolvimento
Orientar e acompanhar processos de admissão, promoção e transferência.
Apoiar na manutenção das cotas de Jovem Aprendiz e Pessoa com Deficiência (PCD).
Fornecer suporte às áreas de Endomarketing e Treinamento Desenvolvimento.
7. Suporte Geral ao Setor
Contribuir com as rotinas de Gente Gestão, garantindo integração, flexibilidade e eficiência.
Manter o ambiente e equipamentos de trabalho organizados e limpos.
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Assistente de Recursos Humanos
Há 2 dias
Nova Iguaçu, Rio de Janeiro, Brasil INNOVA AIR Tempo inteiro R$27.000 por anoA empresa:Desde 2011 no mercado brasileiro prestando serviços especializados, como: serviços em equipamentos de refrigeração em geral, engenharia civil, secretariado e conservação e limpeza.Para mais informações:Aos que desejam se candidatar a vaga, evidentemente, deverão ter experiência em Recursos Humanos. Também, se faz necessário...
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Estágio em Recursos Humanos
Há 3 horas
Nova Iguaçu, Rio de Janeiro, Brasil SEGMEDIC Tempo inteiro R$2.500 - R$6.000 por anoA Segmedic é uma empresa dedicada à assistência à saúde, com unidades na Baixada Fluminense (Nova Iguaçu, Nilópolis, São João de Meriti) e Rio de Janeiro, proporcionamos acesso a mais de 25 especialidades médicas e um amplo leque de exames. Nosso compromisso é com o Atendimento Humanizado, a Transparência e a Geração de Valor para clientes e...
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Analista de Departamento Pessoal
Há 3 horas
Nova Iguaçu, Rio de Janeiro, Brasil cb8dffa7-a6ec-40b1-a5e0-c34dd92bdae9 Tempo inteiro R$3.000 - R$36.000 por anoEscritório Contábil admite Analista de Departamento Pessoal em Nova Iguaçu (Centro).A Luparella Recursos Humanos é especializada em soluções de gestão de pessoas e recrutamento. Oferecemos serviços personalizados para atender às necessidades de cada cliente.O que você fará na função?:Executar rotinas completas de Departamento Pessoal em ambiente...
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Analista de recursos humanos
1 dia atrás
Nova Iguaçu, Rio de Janeiro, Estado do Rio de Janeiro, Brasil Supermercado casa do sabão Tempo inteiroDescrição Sumária da Função Responsável por conduzir processos de recrutamento e seleção, administrar programas de benefícios e promover iniciativas de qualidade de vida e bem-estar aos colaboradores. Atua na gestão das relações de trabalho e nos sistemas de avaliação de desempenho, utilizando habilidades de comunicação para garantir...
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Analista de Recursos Humanos Júnior
2 semanas atrás
Nova Odessa, São Paulo, Estado de São Paulo, Brasil A Executiva Tempo inteiroRequisitos e funções: GRADUAÇÃO EM PSICOLOGIA OU ADMINISTRAÇÃO. EXPERIÊNCIA EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO. CONHECIMENTO EM MAPEAMENTO DISC. RESIDIR EM NOVA ODESSA OU AMERICANA. Tipo de contratação: Efetivo/CLT Quantidade: 1 Salário: R$ 3. 200,00 Turno: SEGUNDA À SEXTA 07H30 ÀS 17H18 Local: NOVA ODESSA Benefícios: REFEIÇÃO NO LOCAL, AUXILIO...
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Supervisor de Recursos Humanos
1 semana atrás
Nova Friburgo, Rio de Janeiro, Brasil Jobbol Tempo inteiro R$40.000 - R$80.000 por anoEmpresa de Segurança admite Supervisor de Recursos Humanos em Nova Friburgo (Centro).Responsabilidades:Recrutamento e seleção de novos colaboradores para a empresa de segurança, garantindo que os candidatos atendam aos requisitos necessários para as funções disponíveis. Treinamento e desenvolvimento dos colaboradores, garantindo que estejam...
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Analista De Rh
Há 2 dias
Nova Iguaçu, Rio de Janeiro, Brasil Equipe Certa Tempo inteiro R$60.000 - R$80.500 por anoSOBRE A EMPRESAOi, nós somos a SoluguelSomos especialistas em locação de equipamentos para construção civil, oferecendo soluções completas para obras de diferentes portes. Nosso time é formado por profissionais comprometidos e técnicos, que acreditam na franqueza, eficiência e postura consultiva como bases para construir relações sólidas com os...
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Estagiário na área de Gestão Comercial
Há 5 horas
Nova Iguaçu, Rio de Janeiro, Brasil JS Consultoria de RH Tempo inteiro R$12.000 - R$24.000 por anoConsultoria de Recursos Humanos admite Estagiário na área de Gestão Comercial em Nova Iguaçu (Centro).Responsabilidades:Apoio no atendimento e relacionamento com clientes (WhatsApp, ligações e e-mail). Suporte em processos de pré e pós-venda. Acompanhamento de planilhas e relatórios de indicadores. Auxílio no envio e acompanhamento de cobranças....
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Nova Iguaçu, Rio de Janeiro, Brasil Orizon Valorização de Resíduos Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por anoDescrição da vagaResponder pelo planejamento, custos e produção do projeto, executando plano e programas de Engenharia básica e conceitual, nas diferentes áreas relacionadas à projetos, garantindo o acompanhamento adequado da rotina do projeto e de seus recursos, executando cronograma físico-financeiro e de suprimentos alinhado ao orçamento definido...
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Analista Manutenção de Veículos
Há 2 horas
Nova Iguaçu, Rio de Janeiro, Brasil Prestadora de Serviços Tempo inteiro R$20.000 - R$30.000 por anoAtividades: - Desenvolver relacionamento com as oficinas; - Identificar oportunidades de negócio; - Realizar vistorias dos veículos; - Acompanhar manutenção dos veículos; - Garantir a qualidade dos serviços prestados; - Compra e entrega de peças; - Levantamento de orçamentação. Requisitos: Habilitação B; Desejável Formação Superior;...