Estrategista de conteúdo

Há 7 horas


São Paulo, São Paulo, Brasil Brokers Brasil Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por ano

Vaga: Estrategista de conteúdo

Local: São Paulo (formato híbrido)

Modelo de contratação: PJ

Salário: R$ 7.000,00

Sobre a Brokers Brasil

A Brokers Brasil é uma empresa focada em mentoria, performance e aceleração de resultados no mercado imobiliário. Nosso propósito é desenvolver profissionais e marcas através de uma metodologia própria, baseada em performance, cultura e propósito.

Requisitos Desejáveis:

  • Entendimento sobre posicionamento, já ter dado resultados comprovados e relevantes para alguma empresa (número de seguidores, vídeos virais, leads gerados, resultados em vendas)

  • Visão analítica e criativa ao mesmo tempo: une dados com criatividade. Organização e disciplina: sem isso, o calendário editorial desmorona. Comunicação clara: precisa alinhar com cliente, marca e audiência.

  • Atualização constante: acompanhar tendências, algoritmos e novos formatos.

  • Resiliência e flexibilidade: lidar com mudanças rápidas, feedbacks e pressão por resultados.

Requisitos

  • Domínio de Redes Sociais, domínio de produção de conteúdo, Copywriting e storytelling: capacidade de escrever de forma persuasiva e conectar narrativas à estratégia da marca.

  • Planejamento de pauta: transformar objetivos de negócio em calendário editorial organizado.

  • Métricas e análise de dados: saber medir alcance, engajamento, tráfego, leads e conversão para ajustar estratégias.

  • Noções de design e audiovisual: não precisa ser designer, mas deve entender formatos e linguagem visual para orientar produção. Requisitos Estratégicos

  • Visão de posicionamento: entender como o conteúdo fortalece a marca e diferencia no mercado.

  • Alinhamento com objetivos de negócio: saber traduzir metas (ex.: aumentar autoridade, gerar leads, vender) em ações de conteúdo.

  • Construção de personas: definir público-alvo e adaptar linguagem para cada canal.

  • Distribuição inteligente: pensar além de "postar" e estruturar como o conteúdo chega ao público (orgânico, pago, parcerias). * Gestão de time e processos: quando atua com produtores, designers e editores, precisa coordenar o fluxo de criação.

Responsabilidades

  1. Pesquisa e Análise : Pesquisar mercado, concorrentes e tendências.

  2. Identificar oportunidades de conteúdo alinhadas ao posicionamento da marca.

  3. Planejamento Estratégico: Construir a linha editorial (pilares de conteúdo).

  4. Definir estratégia mensal de conteúdo: Criar o calendário editorial

  5. Definir formatos e canais de distribuição garantir que todo material esteja alinhado com os objetivos da marca.

  6. Gestão da Produção: Briefar e direcionar redatores, designers, social media e editores.

  7. Aprovar conteúdos antes da publicação.

  8. Garantir prazos e organização do fluxo de trabalho.

  9. Distribuição de Conteúdo: Planejar onde, quando e como cada conteúdo será publicado.

  10. Integrar conteúdo orgânico e pago para potencializar resultados.

  11. Pensar em parcerias e formatos de amplificação (ex.: influenciadores, eventos).

  12. Análise de Resultados :Acompanhar métricas, Gerar relatórios mensais com insights para tomada de decisão, ajustar estratégias com base nos dados.

  13. Alinhamento de Negócio, Conectar conteúdo às metas de branding e vendas, apresentar ideias de novas campanhas e formatos ao time

  14. Ser tutora da Brokers Brasil

Habilidades:

Organização Criatividade Ambição Inovação Adaptabilidade Visão analítica e criativa ao mesmo tempo:

Regime de Contratação:

Pessoa Jurídica

Departamento:

Marketing



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