Técnico(a) de Segurança do Trabalho Pleno

Será responsável pelas atividades relacionadas à segurança de operações, pela implementação da política de saúde e segurança no trabalho e demais atividades da área.

Responsabilidades e atribuições

• Participar da implementação política de saúde e segurança no trabalho (SST);
• Realizar auditoria, acompanhamento e avaliação na área;
• Realizar análises de risco (APR) e emitir permissão de trabalho (PT);
• Realizar integrações de segurança de colaboradores e prestadores;
• Acompanhar CIPA e Brigada;
• Identificar variáveis de controle de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente;
• Desenvolver ações educativas na área de SSMA;
• Participar de perícias e fiscalizações;
• Gerenciar documentação de SSMA;
• Investigar e analisar acidentes e recomendar medidas de prevenção e controle;
• Realizar as tarefas conforme definido nos controles operacionais;
• Sugerir melhorias nas atividades do setor;
• Alertar a sua gestão / responsáveis quando observar não conformidades;
• Trabalhar de acordo com as normas do Sistema de Gestão Integrado e Segurança do Trabalho;
• Capacitar equipe nos procedimentos de segurança da área;
• Realizar reunião de DDS com a equipe;
• Identificar e tratar desvios de segurança;
• Implementar os procedimentos de SSMA;
• Realizar gestão do sistema de combate a incêndio;
• Atuar em emergências;
• Acompanhar e reportar indicadores da área.

Requisitos e qualificações

Competências Técnicas:

• Formação Técnica de Segurança do Trabalho;
• Desejável experiência na área;
• Conhecimento em NR: NR35, NR10, NR11, NR12, NR 33;
• Desejável ter atuado na área de logística e/ou transportes;
• Pacote Office Intermediário;
• Residir de fácil acesso à região de Ouro Branco/MG;
• Disponibilidade para atuar no horário da tarde;
• Disponibilidade para viagens eventuais.

Perfil Desejado:

• Segurança em Primeiro Lugar;
• Conectados(as) pelo cliente;
• Diversidade e Inclusão;
• Autorresponsabilidade;
• Mentalidade Empreendedora;
• Resultados Importam.

Informações adicionais

• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Vale Refeição;
• Vale Alimentação;
• Seguro de Vida em Grupo;
• Vale Combustível (conforme sua opção);
• Licença maternidade e paternidade estendida;
• TotalPass;
• Programa +Cuidado: assistência profissional e confidencial para problemas pessoais – sem custo;
• Auxílio Farmácia;
• PPR.

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Então, vem com a gente

Somos uma empresa de logística aberta ao novo e às transformações que aproximam distâncias. Nascemos em 2018, a partir de um projeto-piloto inovador da Gerdau: desenvolver um operador logístico que impactasse o mercado por meio de soluções tecnológicas. Desde então, não paramos de crescer Hoje, somos mais de 700 colaboradores, alocados em 25 pontos estratégicos no território nacional, e nossas operações atendem a mais de 4 mil cidades brasileiras.

Acreditamos que a logística do nosso tempo é feita por conexões de pessoas que buscam novos caminhos. São essas conexões que nos fortalecem, impulsionam resultados e nos movem para o futuro

Por tudo isso, abraçamos nossa essência e definimos nosso Norte, que ganha vida pelo Nosso Jeito de Ser & Fazer G2L, composto por seis valores:

Segurança em primeiro lugar

Para nós, nenhum resultado é mais importante do que a vida das pessoas.

Conectados pelo cliente

Juntos vamos além Construímos relacionamentos duradouros baseados em confiança, colaboração e crescimento mútuo com nossos clientes internos e externos.

Diversidade e Inclusão

Celebramos a diversidade promovendo a inclusão e diálogos abertos. Rejeitamos qualquer forma de exclusão ou preconceito.

Autorresponsabilidade

Assumimos a direção no caminho certo Reconhecendo que cada um de nós é líder de suas atribuições, resolvemos problemas e construímos confiança para sermos cada dia melhores.

Mentalidade Empreendedora

Novas ideias nos movem para o futuro Experimentamos, inovamos e aprendemos com os erros para abrir novos caminhos.

Resultados Importam

Entregamos resultados no presente, mantendo o olhar no futuro Identificamos oportunidades que impulsionam o crescimento e a competitividade da G2L, gerando valor para o acionista.

É assim que materializamos, dia a dia, o nosso propósito de "Moldar a mobilidade com foco no cliente, por meio de serviços inteligentes, inovadores e sustentáveis, que conectam pessoas e negócios, gerando valor para os clientes e acionistas."

Aqui na G2L, temos um compromisso com a Diversidade, a Equidade e a Inclusão

Valorizamos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as raças, gêneros, gerações, habilidades e orientações sexuais. Estamos comprometidos em oferecer um ambiente de trabalho seguro e inclusivo, com oportunidades para todos e todas.

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