Estágio Superior em Aprovisionamento e Contas a Pagar

A Solvay é toda sobre química. Não nos referimos apenas a reações químicas, mas também à magia que ocorre quando as mentes mais brilhantes se unem. Aqui está a nossa verdadeira força. Em você. Nos seus futuros colegas e em todas as suas diferenças. E, é claro, nas suas ideias para melhorar vidas enquanto preservamos a beleza do nosso planeta para as gerações futuras.

Sobre o cargo

Nossa equipe de Operações para América do Norte é composta por 12 pessoas, está integrada no departamento de Procurement e se concentra em contas a pagar e aprovisionamento em colaboração com equipe de pagamentos.

Como um estagiário/a, você trabalhará em criação de pedidos de compra, ligação para fornecedores, contato com usuários das plantas fabris, registrará invoices para suportar a equipe de Procurement. Você terá a oportunidade de contribuir para o ganho da empresa e ter um impacto positivo em relacionamento com clientes. Você será responsável por:

• Criação de pedidos
• Ligação para fornecedores
• Registro de notas fiscais

Oferecemos um contrato de estágio (12 meses, podendo ser renovado por mais 12 meses) baseado na modalidade de trabalho híbrido (presencial 2x por semana).

Sobre você

Grau de educação em andamento em curso superior de Administração, Relações Internacionais, Economia ou Ciências Contábeis

Competências:

• Domínio avançado da língua inglesa, uma vez que a comunicação com as áreas de interação será conduzida nesse idioma
• Conhecimento de SAP é um diferencial
• Bom domínio de Excel, conhecimento de Macros é um diferencial

Comportamentos:

• Trabalho em equipe
• Foco no cliente
• Melhoria contínua e eficiência operacional

Sobre o salário

Salário atrativo e equitativo para todos: a compensação é determinada dentro de uma faixa para promover seu desenvolvimento no cargo. O salário-base esperado para esta função é de R$ 2.100,00. Seu salário final pode ser maior ou menor com base em suas habilidades e experiência. Além disso, oferecemos um pacote competitivo de recompensas totais que inclui bônus e/ou outros incentivos.

Benefícios:

• Programa Solvay Cares: mínimo de 16 semanas de licença parental para todos os funcionários, pacote com cobertura de saúde, invalidez e seguro de vida.
• Priorização do bem-estar: promoção do equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, abordagem flexível para trabalhar em meio período ou em arranjos híbridos (dependendo do tipo de trabalho), programa de assistência ao funcionário com acesso a suporte físico e psicológico.
• Desenvolvimento profissional: priorização de talentos internos para progressão na carreira, acesso a uma plataforma de treinamento, oportunidades de ingressar em Employee Resource Groups (ERG) para compartilhamento de experiências e mentoria, e cursos gratuitos de idiomas.

Sobre nós

• A Solvay, uma empresa química pioneira com uma herança enraizada nas inovações fundamentais do fundador Ernest Solvay no processo de carbonato de sódio, dedica-se a fornecer soluções essenciais globalmente por meio de sua equipe de mais de 9.000 colaboradores. Desde 1863, a Solvay utiliza o poder da química para criar soluções inovadoras e sustentáveis que atendem às necessidades mais essenciais do mundo, como purificar o ar que respiramos e a água que bebemos, preservar nossos suprimentos de alimentos, proteger nossa saúde e bem-estar, criar roupas eco-friendly, tornar os pneus de nossos carros mais sustentáveis e limpar e proteger nossas casas. Como uma empresa líder mundial com €4.7 bilhões em vendas líquidas em 2024 e listagens na Euronext Brussels e Paris (SOLB), seu compromisso inabalável impulsiona a transição para um futuro neutro em carbono até 2050, enfatizando sua dedicação à sustentabilidade e a uma transição justa e equitativa.
• Na Solvay, buscamos promover a unidade e não a uniformidade. Valorizamos a diversidade que os indivíduos trazem e convidamos você a considerar um futuro conosco, independentemente de origem, idade, gênero, nacionalidade, etnia, religião, orientação sexual, habilidade ou identidade. Incentivamos as pessoas que podem precisar de assistência ou acomodações a nos informarem para garantir uma experiência de candidatura sem problemas. Estamos aqui para apoiá-lo durante toda a jornada de candidatura e queremos garantir que todos os candidatos sejam tratados de forma igual. Se você não tem certeza se atende a todos os critérios ou qualificações listados na descrição do trabalho, ainda o encorajamos a se candidatar.

Job ID

32702

Internship

Curitiba, Brazil