Co-founder Técnico

Descrição

Estamos
não apenas contratando, mas convidando alguém para empreender conosco.

Buscamos um
Co-Founder Técnico (CTO)
para se juntar à
NextMind Pro
como
sócio com equity
(através de contrato de vesting) e assumir
imediatamente a liderança técnica
da empresa.

A NextMind Pro está construindo uma plataforma de
gestão comercial inteligente
— uma solução que combina automação, dados e inteligência artificial para aumentar a eficiência e o faturamento de empresas de serviços. Estamos em meio a uma rodada
Pre-Seed
que vai impulsionar o desenvolvimento do produto, e precisamos de alguém com
sangue no olho
, ambição real de
criar algo acima da média
e disposição para
construir do zero
.

O que buscamos não é um "funcionário", mas
um co-fundador técnico
— alguém que queira colocar a mão na massa, tomar decisões estratégicas e crescer junto com a empresa.

Responsabilidades

• Liderar o desenvolvimento do produto do zero
  , desde a arquitetura inicial até a entrega das primeiras versões (MVP → versão comercial).
• Tomar decisões técnicas estratégicas
  sobre infraestrutura, linguagens, frameworks, arquitetura de APIs, bancos de dados e segurança.
• Implementar e garantir boas práticas de DevOps
  , incluindo metodologias ágeis (Scrum/Kanban), integração e entrega contínua (CI/CD), versionamento estruturado, automação de deploy e observabilidade.
• Construir e liderar o time de tecnologia
  , recrutando, treinando e guiando desenvolvedores à medida que a empresa cresce.
• Apoiar a construção da cultura empresarial
  , sendo uma das lideranças da NextMind Pro e guiando as
  rotinas e rituais do time de tecnologia
  (daily, reviews, retrospectivas, documentação e feedbacks).
• Integrar sistemas externos
  (WhatsApp, CRMs, ERPs, calendários, gateways de pagamento, Meta Ads etc.) em uma plataforma central.
• Prototipar e testar features
  rapidamente para validar hipóteses de produto e garantir escalabilidade futura.
• Definir padrões de qualidade, segurança, performance e escalabilidade
  do código e da infraestrutura.
• Trabalhar lado a lado com os fundadores para
  alinhar o roadmap técnico à visão de negócio e às metas de captação.
• Participar ativamente das
  discussões estratégicas com investidores, parceiros e futuros membros do time.

Qualificações

Obrigatórias:

• Forte base em
  engenharia de software e arquitetura de sistemas.
• Experiência comprovada em
  desenvolvimento web full-stack
  , Python, React, ou equivalentes).
• Experiência com
  infraestrutura em nuvem (AWS, GCP ou similar)
  e práticas de DevOps (CI/CD, monitoramento, pipelines automatizados).
• Conhecimento sólido em
  APIs REST e Webhooks
  , bancos de dados relacionais e não-relacionais.
• Capacidade de
  estruturar do zero uma arquitetura escalável e segura.
• Perfil
  empreendedor
  , com atitude de dono, autonomia e vontade de construir algo grande.
• Boa comunicação, proatividade e foco em resultados.

Desejáveis:

• Experiência com
  IA generativa
  (ChatGPT, Gemini, LLMs, embeddings).
• Conhecimento em
  automação de fluxos conversacionais
  e APIs de mensageria (WhatsApp Business, Twilio, etc.).
• Noções de
  cibersegurança, LGPD e gestão de dados.
• Experiência prévia em
  startups early-stage
  ou ambientes de alta incerteza e velocidade.

O que oferecemos

• Participação societária (equity)
  via contrato de
  vesting
  , com metas e marcos definidos.
• Oportunidade de construir o
  core tecnológico e cultural
  de uma startup com alto potencial de escala.
• Autonomia total e espaço real de decisão.
• Ambiente de
  inovação, velocidade e propósito.

Local:
São Paulo, Vila Olímpia (Presencial)

Tipo de vínculo:
Sociedade (Contrato de Vesting)

Remuneração:
A combinar