Técnico(a) da Qualidade

Descrição da vaga

Como é a Área

• Garantir a qualidade dos produtos comprados, através da gestão da qualidade dos fornecedores.

Responsabilidades e atribuições

Como Será o Seu Dia a Dia

• Estabelecer planos (de prevenção, contenção e de correção) junto aos Engenheiros da Qualidade de Fornecedores;
• Fazer a gestão das ações corretivas (solução robustas, no prazo, com eficácia comprovada) dos fornecedores;
• Realizar auditorias e avaliações técnicas nos fornecedores;
• Interagir com interfaces internas (Produção, Manufatura, Produto, Suprimentos) de forma coordenada para melhorar a qualidade dos produtos comprados.

Requisitos e qualificações

Para Este Desafio, Você Precisa Ter

• Ensino Técnico completo (necessário ter o certificado de colação de grau ou diploma) em Qualidade, Mecânica, Mecatrônica, Elétrica, Eletrônica ou Logística;
• Necessário ter o CFT ativo ou ter a documentação para tirar;
• Disponibilidade para atuação em turnos;
• Inglês intermediário para leitura, escrita e conversação;
• Conhecimento nos processos produtivos (fabricação e montagem);
• Experiência em Processos e Ferramentas da Qualidade;
• Experiência na gestão da ação corretiva e preventiva e tratamento do produto não conforme;
• Experiência no processo de inspeções em produtos;
• Conhecimento nas ferramentas do Pacote Office.

Você Se Destaca Se Tiver

• Disponibilidade para viagens nacionais e possíveis internacionais;
• Inglês nível avançado.

Informações adicionais

Modelo De Trabalho Presencial Para

• São José dos Campos / SP
• Gavião Peixoto

Benefícios

• Seguro de Vida
• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Benefício Vacina
• Benefício Farmácia
• Gympass
• Cartão Multibenefícios (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
• Refeitório na empresa
• Auxílio Home Office (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
• PLR (Participação de Lucros e Resultados)
• Previdência Privada
• Cooperativa
• EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)

Por uma definição estratégica da Embraer, o novo modelo de trabalho a partir de 01 de janeiro de 2026 será presencial, podendo ocorrer a flexibilidade de até 2 dias na semana de home office de acordo com as necessidades do negócio e alinhamento com a liderança. Desta forma, informamos que o seu contrato de trabalho atual será no modelo híbrido com direito a ajuda de custo até o dia 31/12/2025.
Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo:

Página Central de Suporte ao Candidato

Site dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas: https://suporte-

QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTO

Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.

Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.

O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.

Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais. Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.

Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.

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