analista desenvolvimento comercial jr

Na distribuição, atendemos mais de 3,6 milhões de clientes nos Estados de São Paulo e Espírito Santo, com GWh de energia distribuída em 2020. Prezamos pela qualidade do fornecimento de energia elétrica, com os melhores indicadores do país, pela excelência no atendimento aos nossos clientes e pela segurança de nossa força de trabalho e da população, tema em que somos referência nacional. Nossa empresa faz parte da EDP, um grupo energético global presente em cerca de 30 mercados, com ênfase particular nas energias renováveis. Com mais de 45 anos de experiência, temos consolidado uma presença relevante no cenário energético mundial, baseando-nos no compromisso de ser totalmente verde até 2030, liderando a transição energética. Com mais de colaboradores ao redor do mundo, estamos comprometidos em usar nossa energia e nosso coração para impulsionar um amanhã melhor.

Missão do Cargo:

Este cargo é responsável por auxiliar no alinhamento entre as geografias da UND, com foco nas ações que resultem em impactos aos clientes, impactos regulatórios no sistema comercial e satélites da UND e impactos na conformidade nos processos de envio de indicadores para a Agência Reguladora, visando atender a estratégia da empresa, a mitigação de riscos regulatórios e a satisfação dos clientes, com soluções inovadoras alinhadas às tendências de mercado, garantindo a sustentabilidade do negócio e posição de destaque no setor.

Principais atividades:

Participar das oportunidades de melhorias nos processos, auxiliando na definição das prioridades, bem como, contribuir com a equipe em um contexto tático, considerando a legislação vigente e as ferramentas disponibilizadas pela empresa;

Participar dos principais projetos de adequação no sistema comercial, considerando as metodologias ágil e waterfall;

Interagir com as áreas internas para mapeamento da situação atual – "As Is", e construção da visão proposta – "To Be", considerando a padronização das soluções entre as distribuidoras, e identificando as oportunidades de inovação e melhores práticas;

Manter-se atualizado sobre as determinações e políticas adotadas pela Organização, no que se refere a Regulamentação, TI e demais assuntos pertinentes a atividade, através de pesquisa, acompanhamento das publicações regulatórias, participação em grupos de estudos, visitas a sites e fóruns do segmento;

Participar dos grupos de trabalho da Organização, buscando a adequação, padronização e internalização das melhores práticas, e compartilhando as experiências e conhecimento;

Levantar e preparar conforme orientação a composição dos dados necessários à emissão do Relatório Gerencial da área;

Requisitos

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Engenharias, Finanças, Gestão ou Economia.
• Experiência no ciclo comercial do setor elétrico, com foco nas etapas de atendimento ao cliente em canais digitais/autosserviço, faturamento, arrecadação e inadimplência.
• Conhecimento nos módulos FICA e Billing do IS-U/CCS (SAP).
• Domínio do pacote Office, com ênfase em Excel e PowerPoint.
• Conhecimento em ferramentas de automação de processos.
• Experiência em elaboração de relatórios e reports de indicadores gerenciais.
• Boa comunicação, com habilidade para atuar como multiplicador das melhorias implementadas.
• Bom relacionamento interpessoal e gestão de conflitos, com destaque para capacidade de negociação.

Igualdade de Oportunidades para Todos

Nossa visão é que cada pessoa combine suas características únicas e experiências para cumprir nossa missão de criar uma nova energia para o planeta. Somos um empregador inclusivo, garantindo que todos os candidatos sejam tratados de forma justa ao longo do processo de recrutamento. Valorizamos e acolhemos todas as pessoas, comprometendo-nos a fomentar um sentimento de pertencimento para cada membro do grupo EDP.

Precisa de mais motivos para se candidatar?

Como um dos melhores empregadores, nós:

• Capacitamos nossos colaboradores com um ambiente de trabalho positivo e inovador que promove colaboração e decisões ágeis;
• Respeitamos e valorizamos cada pessoa, oferecendo um local de trabalho flexível, saudável e inclusivo com uma gama de benefícios atraentes;
• Proporcionamos uma experiência de trabalho significativa e preparamos nossos colaboradores para os desafios futuros por meio de diferentes oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna.

Nossas conquistas:

• Certificação como um dos melhores empregadores pelo Instituto Top Employers;
• Presença no Bloomberg Gender-Equality Index;
• Certificação global como empresa familiarmente responsável pela Fundación Másfamilia;
• Reconhecimento como um dos 100 melhores lugares para trabalhar pelo Houston Chronicle.

Descubra nossas dicas para melhorar sua performance durante o processo seletivo e
inscreva-se até o dia 20/10/2025
se você acredita ser a pessoa certa para essa oportunidade.

Local de trabalho: São José dos Campos – SP.