Analista de Incentivos Retail

Há 7 dias


São Paulo, São Paulo, Brasil UMANA BRASIL Tempo inteiro R$40.000 - R$80.000 por ano

Empresa Localizada na Vila Nova Conceição, São Paulo - SP,

Salário: Benefícios.


Principais Responsabilidades

Planejamento de campanhas de incentivo

  • Desenvolve campanhas (ex: "Venda e Ganhe", "Top Performer do Mês") com base em metas e estratégias da empresa.
  • Define
    regras, premiações, prazos e critérios de elegibilidade
    .
  • Colabora com áreas como
    Marketing, Trade Marketing, Comercial e RH
    para alinhar os objetivos.

Gestão e acompanhamento de performance

  • Monitora
    indicadores de desempenho (KPIs)
    — vendas, volume, ticket médio, mix de produtos, etc.
  • Usa ferramentas de BI (Power BI, Tableau, Excel avançado) para
    analisar resultados e gerar relatórios
    .
  • Identifica
    tendências e oportunidades de melhoria
    nas campanhas.

Controle de orçamento e premiações

  • Administra o
    orçamento das campanhas
    , garantindo que o custo-benefício seja positivo.
  • Faz a
    gestão de prêmios
    (dinheiro, viagens, vouchers, produtos, pontos, etc.).
  • Acompanha a
    entrega e validação das premiações
    para os participantes.

Comunicação e engajamento

  • Cria
    materiais de comunicação
    das campanhas (briefings, comunicados, dashboards, newsletters).
  • Apoia na
    divulgação e motivação
    das equipes de venda e dos canais parceiros.

  • Análise estratégica

  • Avalia a
    eficácia das campanhas
    (ROI, aumento de vendas, impacto no engajamento).

  • Propõe
    melhorias e novas estratégias
    de incentivo com base nos resultados.


Habilidades e Conhecimentos Importantes

  • Excel / Power BI / ferramentas de análise de dados
  • Compreensão do varejo
    (dinâmica de lojas, canais, sell-in/sell-out)
  • Gestão de campanhas de incentivo e bonificação
  • Comunicação e storytelling com dados
  • Planejamento e organização
  • Conhecimentos em
    trade marketing
    ou
    inteligência comercial
    são um diferencial forte


Exemplo prático

Imagine que uma marca de eletrônicos quer aumentar a venda de TVs em grandes redes varejistas.

O analista de incentivos pode:

  • Criar uma campanha: "Venda 10 TVs e ganhe um voucher de R$300";
  • Acompanhar semanalmente o desempenho de cada loja;
  • Ajustar a campanha conforme as metas forem atingidas;


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