Desenvolvor .Net

Na
ed
, criamos
softwares inteligentes
e desenvolvemos
soluções tecnológicas
que

impulsionam pessoas, negócios e a sociedade. Somos apaixonados por inovação, por

resultados de verdade e por um ambiente onde
colaboração e respeito são a base de tudo.

Aqui, acreditamos que o que você
traz como pessoa
é tão importante quanto sua

experiência. Não importa sua idade, gênero, formação ou origem, o que importa é a sua

disposição para aprender, colaborar e fazer a diferença.

Nosso time trabalha com
tecnologias de ponta
, focado em qualidade e impacto real.

Agimos como um só time: o problema de um é o problema de todos, e a conquista de um é

a conquista de todos.

Se você curte ambientes colaborativos, desafios reais e quer crescer junto com um time

que joga junto, seu lugar pode ser aqui.

Estamos contratando
Programador de Sistemas Sênior .Net/C# para fazer parte do time ed

Responsabilidades e Atribuições

• Desenvolver e implementar funcionalidades em sistemas baseados em 
  .NET
  (backend e frontend).
• Realizar integrações com
  APIs
  e serviços externos.
• Atuar na
  manutenção evolutiva e corretiva
  dos sistemas.
• Utilizar
  Git
  para versionamento de código e
  Azure DevOps
  para controle de tarefas.
• Aplicar
  testes automatizados
  para garantir qualidade e confiabilidade das entregas.
• Conduzir e participar de
  revisões de código
  , assegurando aderência às boas práticas e padrões de arquitetura definidos pela equipe.

Requisitos e qualificações

O que amplia as suas chances:

• Seu fit cultural.

O que não pode faltar:

• Domínio em
  C#
  ,
  ASP.NET Core
  e
  REST APIs
  ;
• Experiência com
  JavaScript
  aplicado ao desenvolvimento de soluções escaláveis;
• Vivência com
  banco de dados Oracle
  ;
• Conhecimento e prática em
  testes automatizados
  e
  code review
  ;
• Experiência em
  versionamento com Git
  e gestão de demandas via
  Azure DevOps
  .

Diferenciais

• Experiência com
  desenvolvimento em Java
  ;
• Conhecimento em
  Flutter
  para aplicações multiplataforma;
• Certificações nas tecnologias relacionadas (desejável, mas não obrigatório).

Soft Skills:

• Capacidade analítica para resolução de problemas;
• Comunicação eficaz;
• Trabalho em equipe;
• Adaptabilidade.

Modalidade de contratação: PJ

Modalidade de atuação: Híbrida