Técnico de Segurança do Trabalho

Sobre a Empresa
HISTORIA DO HOSPITAL

A história do Hospital Santa Marta (HSM) começa em 1986, quando um grupo de médicos que atuava em Taguatinga, no Distrito Federal, fundou o hospital geral. No início, a estrutura da Instituição ocupava uma área de 1.350 m², com 18 leitos e foco em obstetrícia e maternidade.

Com 39 anos de história, o Hospital Santa Marta é referência em procedimentos de alta complexidade nas especialidades: cardiologia, neurologia, ortopedia e oncologia. Sua estrutura de aproximadamente 23 mil m² comporta mais de 230 leitos, incluindo UTI Adulto, Coronariana e Neonatal; centro cirúrgico com certificação Diamante 3M em Cirurgia Segura; Centro Clínico com mais de 30 clínicas e 40 especialidades médicas; pronto-socorro com classificação de risco, seis especialidades disponíveis 24h e mais cinco na retaguarda com escala de sobreaviso alcançável. Para diagnóstico, o Santa Marta dispõe de laboratório de patologia clínica, radiologia, hemodinâmica e medicina nuclear.

Como forma de agregar valor ao serviço prestado, desde 2014 o HSM tornou-se o único hospital privado do DF a ser cenário de prática para sete Programas de Residência Médica em anestesiologia, clínica médica, neonatologia, medicina intensiva, radiologia, cardiologia e otorrinolaringologia, credenciados pelo MEC em nome do Instituto Santa Marta de Ensino e Pesquisa – ISMEP. O ISMEP foi idealizado e criado pelo Hospital e hoje desponta como a mais completa opção no segmento da saúde no DF para convenções, cursos e pesquisa clínica.

O Hospital Santa Marta é uma Instituição que mantém uma tendência favorável de crescimento há muitos anos. Com Certificação ONA III, conquistada desde 2016, vem consolidando sua marca no DF por ter uma Gestão fundamentada nos princípios da Gestão pela Qualidade e Segurança do Paciente, respeitando os princípios éticos, sustentáveis e de humanização. Igualmente se consolida no desenvolvimento do seu Corpo Clínico e colaboradores, potencializando as melhores práticas médicas e assistenciais.

No mesmo ano, figurou na lista de Hospitais de Excelência da ANS; em 2014 foi reconhecido pelo MEC e passou a ser o único Hospital do DF a possuir 7 programas de residência médica; em 2016 se tornou membro titular da ANAHP; é integrante do Programa Qmentum Internacional - metodologia de excelência que orienta e monitora os padrões de alta performance em qualidade e segurança, utilizando critérios com validação mundial.

Em 2017, pelo segundo ano consecutivo, recebeu reconhecimento da AMIB pela Gestão de Indicadores de Qualidade e Desempenho na UTI Adulto. Alcançou excelentes resultados, com tendência favorável de crescimento em share e lembrança da Marca (Top Of Mind – 2013: 7º lugar / 2014: 5º lugar / 2015: 3º lugar / 2016: 4º lugar / 2017: 2º lugar / 2018: 1º lugar). Ampliou os serviços ambulatoriais, com a implantação da Clínica da Dor, Centro de Obesidade e o Instituto da Coluna, com foco no tratamento de doenças de alta complexidade.

Site:

Horário:
Comercial - 8h as 18h.

Contratação:
Not Informed

Nível:
Professional

Descrição e Responsabilidades

• Promover inspeções nos locais de trabalho através de check list identificando condições perigosas;
• Executar os procedimentos de segurança e higiene do trabalho e avaliar os resultantes alcançados;
• Preparar programas de treinamento sobre segurança do trabalho, incluindo programas de conscientização e divulgação de normas de segurança;
• Analisar os métodos e os processos de trabalho e identificar os fatores de risco de acidentes do trabalho, doenças profissionais e do trabalho e a presença de agentes ambientais agressivos ao colaborador, propondo sua eliminação ou seu controle;
• Preencher a CAT (Comunicação de Acidente do Trabalho);
• Levantar e estudar os dados estatísticos de acidentes do trabalho, doenças profissionais e do trabalho, para ajustes das ações prevencionistas, que permitam a proteção coletiva e individual;
• Distribuir os equipamentos de proteção individual (EPI), bem como indicar e inspecionar equipamentos de proteção contra incêndio;
• Colaborar com a CIPA e prestar apoio à SIPAT, organizando as atividades e recursos necessários em seus programas;
• Auxiliar na organização de arquivos, envio e recebimento de documentos pertinentes a sua área de atuação para assegurar a pronta localização de dados;
• Auxiliar a área de medicina do trabalho nos exames ocupacionais (admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional), quando necessário;
• Sanar dúvidas e orientar os colaboradores quanto ao processo e prazos para homologação de atestados médicos, exames periódicos e cartões de vacinas, para uma melhor comunicação interna.

Requisitos

• Ensino Médio completo;
• Curso Técnico de Segurança do Trabalho (Obrigatório);
• Pacote office básico;
• Conhecer Normas Regulamentadoras, tais como: NR's 5,6,7,9,10,18,23,24 e 32.
• Desejável conhecimento em equipamentos de medições, como dosímetro, luxímetro e medidor de stress térmico.

Benefícios:
Assistência Médica, Plano Odontológico, Refeitório, Uniforme, Vale-transporte