Social Media Pleno/Sênior — Conteúdo
2 semanas atrás
Descrição da vaga
Título: Social Media de Crescimento (Performance) — Presencial, Varginha/MG
Remuneração: fixo + variável proporcional ao desempenho. Faixa total estimada: R$ 3.000 a R$ 20.000/mês,
Empresa: Tração Digital Group (TDG)
Modelo de trabalho: Presencial
• Jornada: Tempo integral
Regime: CLT ou PJ (a combinar)
• Vagas: 1
Remuneração e benefícios
- Remuneração: fixo + variável proporcional ao desempenho.
Faixa total estimada: R$ 3.000 a R$ 20.000/mês,
variando conforme metas atingidas e regime (CLT/PJ). Detalhes do cálculo da variável são apresentados na etapa de proposta. - Orçamento mensal para testes; ferramentas premium; apoio de time de design, edição e tráfego.
- Reconhecimento em cases e trilha de desenvolvimento com possibilidade de evolução para liderança.
- Viagens pontuais nacionais e internacionais, com todas as despesas custeadas pela empresa e em moeda local.
Sobre o Tração Digital Group
O Tração Digital Group é especialista em sistemas de geração de demanda e vendas. Atuamos como parceiros de empresas de alto valor, unindo performance, branding e previsibilidade comercial. Valorizamos profissionais com ambição, disciplina e talento, oferecendo ambiente de aprendizado contínuo e reconhecimento por resultados.
Descrição do cargo
Buscamos Social Media pleno/sênior focado(a) em Crescimento para atuar em poucos e exclusivamente nos perfis internos da TDG e de seus sócios (Instagram, TikTok, YouTube e LinkedIn). O foco é planejar, produzir e otimizar conteúdo para gerar alcance qualificado, novos seguidores, engajamento e oportunidades de negócio. Trabalho orientado a dados, com criação estratégica e testes recorrentes. Edição quando necessário, com apoio do time de design, edição e tráfego.
Responsabilidades
- Estratégia por canal: definir tese, calendário e metas por rede, alinhadas ao funil.
- Produção e publicação: Reels/Shorts, carrosséis, posts e lives, garantindo consistência de marca.
- Gestão de comunidade: moderação, DMs e rotinas de engajamento.
- Mensuração & melhoria contínua: acompanhar métricas (alcance, ER, watch time, leads atribuídos), reportar e propor ajustes semanais.
- Cocriação com design e tráfego: criativos de alta performance para orgânico e pago.
- Experimentação: rituais de teste → aprendizado → escala.
- Integração com vendas: conectar conteúdo à geração de oportunidades.
- Eventos/ações de trabalho: viagens pontuais nacionais e internacionais (remuneradas) com despesas custeadas.
Senioridade — como avaliamos
- Pleno(a): já fez 0→1 e 1→N em pelo menos um canal, com cases e métricas.
- Sênior: conduz experimentação semanal, integra conteúdo ao funil e sustenta crescimento recorrente.
Tempo de experiência ajuda, mas decidimos por portfólio e resultados.
Qualificações e requisitos
- Experiência comprovada em gestão e crescimento de redes sociais.
- Portfólio com 2–3 cases mensuráveis (links/prints).
- Ferramentas: Canva/Figma/CapCut/Premiere; Meta Business Suite/YouTube Studio.
- Noções de leitura de dados e marketing de performance.
- Organização, execução ágil e orientação a resultados.
- Diferenciais: UGC/creators; YouTube SEO; automações e CRM social (ManyChat, Go High Level, Zapier/Make).
Para se candidatar
Preencha o nosso formulário.
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Social Media
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