Pessoa Analista do Produto

A Área de Compliance do Produto e Hub de Fomento é responsável pelo Sistema de Gerenciamento de Conformidade do Produto para garantir a conformidade do produto em toda a cadeia de produção. Ao trabalhar nesta área, o analista tem a missão de garantir a eficácia do Sistema de Gerenciamento de Conformidade do Produto, em todas as divisões e departamentos da VW do Brasil e suas entidades na região SAM, garantir a interface do PCMS com outros sistemas de gerenciamento de conformidade Gerenciar riscos relacionados a Compliance do Produto em conjunto com as áreas técnicas, prestando suporte, gerir e promover treinamentos relevantes para compliance do produto para áreas core técnicas, promover comunicações sobre compliance do produto com foco na aderência e consolidação da cultura de Conformidade do Produto e suporte direto às áreas técnicas através de sua função de consultoria e monitoramento.

Responsabilidades e atribuições

• Garantir a eficácia do Sistema de Gerenciamento de Conformidade do Produto, em todas as divisões e departamentos da VW do Brasil e suas entidades na região SAM
• Assegurar a interface do PCMS com outros sistemas de gerenciamento de conformidade (incluindo CMS, ECMS)
• Gerenciar riscos relacionados a Compliance do Produto em conjunto com as áreas técnicas, prestando suporte
• Gerir e promover treinamentos relevantes para compliance do produto para áreas core técnicas
• Promover comunicações sobre compliance do produto com foco na aderência e consolidação da cultura de Conformidade do Produto
• Suporte direto às áreas técnicas através de sua função de consultoria e monitoramento.

Requisitos e qualificações

• Formação Superior em Engenharias, Direito e Administração.
• Inglês Avançado (contato com a Matriz).
• Bons conhecimentos na área de Compliance e Regulatório da indústria automotiva.
• Conhecimentos dos processos internos, normas internas e externas que impactam a técnica do veículo.
• Proficiência em simplificar problemas/informações complexas.
• Capacidade de pensar criativamente, lidar com a complexidade e a mudança de prioridades.
• Capacidade de estabelecer e manter relações eficazes com grupos muito diversos, incluindo indivíduos em todos os níveis e obter sua cooperação.
• Capacidade de comunicação eficaz em todos os níveis da organização e em situações que exijam instrução, persuasão, negociação, resolução de conflitos, consultoria e aconselhamento.
• Habilidade de planejar, organizar, priorizar, trabalhar de forma independente e cumprir prazos e foco em resultados.
• Excelente capacidade de comunicação, interpessoal, de influência e de resolução de problemas.
• Disponibilidade para viagens pontuais.

• Espanhol intermediário
• Alemão básico

Informações adicionais

Nome do Cargo: Pessoa Analista do Produto

Local de trabalho: São Bernardo do Campo/SP

Modelo de trabalho híbrido (3 vezes por semana na região de São Bernardo do Campo)

Benefícios:

Compra de veículo com desconto

Gympass

Estacionamento no local - gratuito

Ônibus fretado

PPR anual

Vale Alimentação

Refeitório no local

Plano de Saúde

Previdência Privada

Plano Pecúlio

Zenklub - plataforma de saúde mental e bem-estar emocional

A Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. São 70 anos de uma história construída por milhares de mãos, que buscam entregar produtos e serviços cada vez mais inovadores e que vão transformar os rumos da mobilidade urbana.

A Nossa Volkswagen quer ser a cada dia mais diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. O nosso compromisso é em entregar cada vez mais valor aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade. Esperamos oferecer experiências incríveis e construir o futuro de uma maneira mais sustentável e surpreendente.

Incentivamos o debate, as novas ideias e soluções. Valorizamos o trabalho em equipe, a empatia, e juntos, aceleramos

Somos a única montadora a receber em todos os anos, desde 2019, a certificação Top Employer, o mais importante reconhecimento internacional da excelência de uma empresa na gestão de pessoas.

"Acreditamos na potência das nossas pessoas, afinal, são elas que fazem a diferença dia após dia Trabalhamos para que todos os times estejam integrados, em constante desenvolvimento. Buscamos talentos que sejam movidos por desafios e que façam parte da transformação cultural da Nossa Volkswagen: mais humana, diversa e inclusiva", diz Douglas Pereira, Vice-Presidente de Recursos Humanos.

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Volkswagen tem compromisso com agenda ESG

Em 2020, a Volkswagen do Brasil aderiu aos Princípios de Empoderamento das Mulheres (Womens's Empowerment Principles - WEPs, na sigla em inglês), iniciativa criada pela ONU Mulheres e o Pacto Global das Nações Unidas. Dessa forma, a VW se une a mais de 300 empresas signatárias no Brasil.

Em 2022, a Volkswagen anunciou a emissão de títulos de dívida de 500 milhões de reais, atrelados a compromissos claros da montadora de aumentar a participação de mulheres na liderança e a redução nas emissões de CO2 de origem fóssil em suas fábricas.

Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a igualdade de gênero na companhia, e em neutralizar emissões de carbono.

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