Analista de Departamento Pessoal

ESTÁGIARIO DEPARTAMENTO PESSOALEstamos em busca de um(a) estagiário(a) para agregar à nossa equipe de Departamento PessoalEssa é uma excelente oportunidade para aprimorar seus conhecimentos, aprender sobre rotinas trabalhistas e administrativasAtividades:Apoiar nos processos de admissão e desligamento de colaboradores;Auxiliar no controle de ponto e na...

Realizar cadastros diversos no sistema operacional entre outros;Realizar o atendimento, esclarecer dúvidas e orientações dos clientes através dos sistemas de comunicação, no caso das dúvidas e nas orientações mais complexas terá o acompanhamento dos Plenos, Seniores, Consultor ou Gestor do Processo;Realizar pesquisas diversas nas revistas de...

Oportunidade: Assistente de Departamento Pessoal (Interno) Local: Piracicaba – SP | PresencialResponsabilidades:Processamento da folha de pagamento;Controle e cálculo de férias, rescisões e homologações;Análise e interpretação de convenções coletivas;Envio de informações ao eSocial;Geração e conferência da DCTFWeb;Apoio em todas as rotinas...

Responsabilidades ;Executar o processo de admissão e demissão de funcionários.Realizar o controle de ponto eletrônico, garantindo a correta marcação e tratamento das informações.Elaborar e conferir a folha de pagamento, incluindo cálculo de salários, encargos sociais e impostos.Gerenciar os benefícios oferecidos pela empresa, como vale-transporte,...

Auxiliar de departamento pessoal, é necessário ter experiencia com o sistema Prosoft para fazer rescisões, férias e folha de pagamento.Vaga presencial de segunda a sexta horário comercial.Tipo de vaga: Efetivo CLTPagamento: a partir de R$2.800,00 por mêsBenefícios:Assistência médicaAssistência odontológicaAuxílio-crecheConvênios e descontos...

Escritório de Assessoria Contábil admite Estagiário na área de Departamento Pessoal em Piracicaba (Jardim Europa).Responsabilidades:Auxiliar no processo de admissão de novos funcionários, como preenchimento de documentos, cadastro no sistema, entre outros. Apoiar no controle de ponto dos colaboradores, verificando a frequência e horas trabalhadas....

Responsabilidades Executar o processo de admissão e demissão de funcionário. Realizar o controle de ponto eletrônico, garantindo a correta marcação e tratamento das informaçõe. Elaborar e conferir a folha de pagamento, incluindo cálculo de salários, encargos sociais e imposto. Gerenciar os benefícios oferecidos pela empresa, como vale-transporte,...

Responsabilidades Executar o processo de admissão e demissão de funcionário. Realizar o controle de ponto eletrônico, garantindo a correta marcação e tratamento das informaçõe. Elaborar e conferir a folha de pagamento, incluindo cálculo de salários, encargos sociais e imposto. Gerenciar os benefícios oferecidos pela empresa, como vale-transporte,...

Fundada em 1986 por Paulo Martins da Luz (in memoriam), após sua brilhante trajetória profissional de 39 anos na multinacional TEXACO BRASIL S/A, onde atuou como diretor de Recursos Humanos, com o intuito de trazer para o mercado uma referência de terceirização de serviços e de mão de obra temporária, nascendo assim a PMLUZ CONSULTORIA DE RECURSOS...

Requisitos:Cursando Ciências Contábeis, Administração, RH ou áreas correlatas;Conhecimento em informática (pacote Office, internet, organização de arquivos, etc.);Boa escrita da língua portuguesa e boa interpretação de textos;Perfil organizado, colaborativo e determinado;Disposição para aprender e crescer profissionalmente.Atividades:Apoiar...