Estágio em Projetos

A Supergasbras é uma empresa do grupo holandês SHV Energy, líder mundial na distribuição de Gás liquefeito de Petróleo (GLP), com mais de 100 anos de experiência. Nosso negócio é levar energia limpa e eficiente para milhões de brasileiros, seja nas suas casas, comércios, indústrias ou agronegócio. Os mais de 76 anos de atuação no Brasil nos posiciona como uma das principais distribuidoras nacionais de GLP - comercializamos cerca de 1,5 milhão de toneladas do produto por ano com aproximadamente 20% de participação de mercado.

Desenvolvemos uma série de projetos com foco em transformação digital, experiência do cliente, inovação e desenvolvimento sustentável do negócio. Nossa estratégia é conseguir através da confiança e integridade, ser a melhor empresa de Energia do Brasil para nossos clientes, parceiros, colaboradores e acionistas, com responsabilidade socioambiental.

Diversidade e inclusão é uma prioridade de negócios para a Supergasbras. Valorizamos e acreditamos no desenvolvimento de pessoas, tanto no contexto profissional como pessoal, tendo como estratégia a equidade de gênero, inclusão de pessoas com deficiência, respeito a todas as orientações sexuais e luta contra a discriminação racial nas diferentes camadas da sociedade.

Ser diverso é ser Super

Responsabilidades e atribuições

Descrição da área:

A área de projetos apoia a organização em gerenciar e viabilizar com sucesso as iniciativas transformacionais possibilitando o cascateamento da estratégia, em projetos e entregas.

Atividades desenvolvidas:

O estagiário de Escritório de Projetos (PMO) atua como apoio fundamental na gestão e acompanhamento de projetos, tanto em metodologias ágeis

quanto preditivas. Seu escopo envolve atividades táticas, operacionais, analíticas e de suporte à equipe de projetos, promovendo utilizar de práticas e ferramentas que favoreça o sucesso dos projetos.

Principais Atividades;

• Acompanhamento e Monitoramento de Projetos: Apoiar o controle do andamento dos projetos, atualizando cronogramas, status de demandas, indicadores de desempenho (KPIs) e relatórios de progresso em ferramentas como MS Project, Jira, Power BI e planilhas.
• Organização e participação em Reuniões de Status: Auxiliar na preparação de pautas, atas e apresentações para reuniões de acompanhamento, refinamento e planejamento de sprints (ágeis) ou fases (preditivas), além de registrar decisões e pendências.
• Gestão de Demandas: Apoiar o registro, triagem, priorização e acompanhamento de demandas, colaborando para que o fluxo de trabalho siga os processos definidos pelo PMO, seja em projetos ágeis (priorização contínua, sprints) ou preditivos (fases sequenciais).
• Documentação e Controle: Auxiliar na elaboração e atualização de documentos do projeto, como cronogramas, planos de ação, atas,relatórios de acompanhamento, EAP (Estrutura Analítica do Projeto) e demais artefatos exigidos pelas metodologias adotadas.
• Suporte à Comunicação: Facilitar a comunicação entre as equipes, áreas envolvidas e stakeholders, garantindo o alinhamento das informações e a transparência dos processos.
• Apoio à Melhoria Contínua: Participar de iniciativas de melhoria dos processos, sugerindo ajustes e apoiando a implementação automações e boas práticas para aumentar a eficiência do escritório de projetos.

Exemplos de Entregas

• Atualização de dashboards de acompanhamento de projetos.
• Elaboração de atas e relatórios de reuniões.
• Apoio na preparação de apresentações para status report.
• Registro e acompanhamento de demandas em ferramentas digitais.
• Suporte na organização de eventos de planejamento (PI Planning, reuniões de kick-off, etc.).

Requisitos e qualificações

Requisitos obrigatórios

• Ensino Superior em andamento nos cursos de Engenharia, Administração, Análise de Sistemas e demais cursos associados;
• Disponibilidade para estagiar 6h diárias;
• Conhecimentos do Pacote Office;
• Interesse ou capacitação em Metodologias Ágeis e Preditivas: Vivência prática em frameworks como Scrum, Kanban (ágeis) e Waterfall (preditivo), entendendo as diferenças, vantagens e aplicações de cada abordagem.
• Organização e Proatividade: Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas, priorizar demandas e antecipar necessidades da equipe.
• Comunicação e Trabalho em Equipe: Habilidade para interagir com diferentes áreas, participar de reuniões e contribuir para o clima colaborativo.
• Análise de Dados: Apoio na coleta, análise e apresentação de indicadores de desempenho, contribuindo para a tomada de decisão.
• Flexibilidade e Adaptabilidade: Facilidade para atuar emambientes dinâmicos, com mudanças frequentes de prioridades e escopos.

Requisitos desejáveis:

• Inglês intermediário.

Informações adicionais

Ser Super tem muitas vantagens, veja o que oferecemos para você:

• Planejar sonhos: Bolsa Auxílio compatível com o mercado;
• Saúde e Bem-estar: Assistência Médica e Wellhub;
• Alimentação de Qualidade: Ticket Refeição;
• Desenvolvimento: Programa de Desenvolvimento e Universidade Corporativa;
• Curtir o Aniversário: Folga no mês do aniversário;
• Outros: Seguro de Vida e benefícios exclusivos.

Ao confirmar a candidatura, você está automaticamente aceitando nossa Política de Privacidade, que encontra-se no link:

Somos uma empresa que valoriza as pessoas e tudo o que elas representam: a energia das ideias, da contribuição, da parceria e da colaboração.

Por isso, nos dedicamos a construir um ambiente de trabalho propício ao desenvolvimento humano e profissional dos nossos colaboradores, sempre incentivando a interação, a participação ativa e o crescimento. Gostamos de quem acrescenta, porque acreditamos que o sucesso vem da soma da energia com a colaboração.

Somos uma empresa do Grupo SHV Energy, líder mundial na distribuição de GLP e uma das principais distribuidoras de gás LP no Brasil, com mais de 75 anos de atuação.

Possuímos o mais moderno parque engarrafador da América Latina e contamos com mais de 20 unidades industriais distribuídas pelo país, de norte a sul.

Nossos mais de 4 mil colaboradores nos enchem de orgulho pelo que somos e pelo que fazemos, levando energia para mais de 10 milhões de famílias brasileiras, alcançando locais onde nenhum outro tipo de energia consegue chegar. Além disso, atendemos mais de 60 mil clientes empresariais, desde pequenos comércios até grandes indústrias, incluindo o agronegócio.

Vem ser Super com a gente