DevOps | Mid

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Responsabilidades e atribuições

• Projetar e implementar soluções de infraestrutura em Azure, garantindo alta disponibilidade, escalabilidade e segurança;
• Desenvolver arquiteturas avançadas utilizando serviços de contêiner e orquestração, incluindo Kubernetes;
• Colaborar com equipes de desenvolvimento, operações e segurança para criar soluções integradas;
• Avaliar e recomendar tecnologias e ferramentas apropriadas para resolver problemas de infraestrutura;
• Realizar avaliações de desempenho e otimizações de sistemas e aplicações;
• Documentar arquiteturas e soluções propostas, bem como práticas recomendadas e procedimentos operacionais;
• Oferecer suporte técnico e orientação durante a implementação e pós-implementação;
• Liderar iniciativas de automação de infraestrutura usando ferramentas como Terraform, Ansible e scripts personalizados.

Requisitos e qualificações

• Graduação em curso de nível superior ou de curso de pós-graduação (especialização, mestrado ou doutorado) na área de Tecnologia da Informação;
• Experiência comprovada de atuação profissional na área de tecnologia;
• Experiência comprovada em arquitetura de soluções, com foco em infraestrutura Azure;
• Conhecimento em serviços e tecnologias Azure, incluindo: Azure Storage (Blob, File, Queue), Azure Networking (VNETs, Subnets, NSG, UDR, VPN Gateway, Application Gateway), Azure Service Bus e Azure Event Grid, Azure Kubernetes Service (AKS);
• Experiência em automação e scripts utilizando PowerShell, Azure CLI, ou outras ferramentas de automação;
• Sólida experiência em gerenciamento e orquestração de contêineres com Kubernetes e Istio;
• Conhecimento avançado em redes de serviço e malha de serviço (service mesh);
• Experiência em metodologias de DevOps e CI/CD, incluindo ferramentas como Jenkins, GitLab CI, ou Azure Pipelines;
• Experiência em arquitetar e implementar soluções com alta disponibilidade e tolerância a falhas;
• Experiência em troubleshooting e resolução de problemas complexos;
• Excelentes habilidades de comunicação, apresentação e capacidade de trabalhar em equipe.

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Está tudo bem Na Compass UOL, estimulamos o desenvolvimento contínuo de novos talentos e transformamos desafios em oportunidades.

Informações adicionais

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That's why our selection process goes beyond technical skills. Our goal is to find unique individuals with the potential to make an extraordinary impact on our clients.

We empower talent without borders and promote knowledge and opportunities in the latest market trends, driving significant results.

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HOW OUR SELECTION PROCESS WORKS
1. ONLINE APPLICATION
Choose the opportunity that best fits your goals. Remember: having a well-detailed profile with your experiences and knowledge can make all the difference
2. INTERVIEWS
Learn about our culture and company During interviews, be present and do your best to share your expertise in a chronological and structured way.
3. EVALUATION
Our tests and assessments focus on finding talent with the cultural and technical fit for the position applied for.
4. FEEDBACK

Wait for our response regardless of the result We have Gupy platform feedback certification.

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