Diretor de Operaçãoes LATAM

Gilbarco Veeder-Root: Soluções de Abastecimento

Seja fora, dentro, subterrâneo ou na nuvem, a Gilbarco tem a solução para as necessidades do seu site. Nossos sistemas e soluções são projetados e testados para trabalharem em conjunto para oferecer o menor custo e a melhor integração. Desde 1865, a Gilbarco fabrica os principais equipamentos e tecnologia de lojas de conveniência e de combustível do mundo. Nossos produtos são testados pelo tempo e aprovados no futuro

Nesta posição, você será responsável por liderar a estratégia de operações da fábrica da Gilbarco Veeder-Root no Brasil, conduzindo uma operação complexa de manufatura e montagem. Sua atuação abrangerá áreas chave como segurança, qualidade, atendimento ao cliente, compras, comércio exterior, cadeia de suprimentos, capital de giro e rentabilidade. Além disso, será essencial promover uma cultura de melhoria contínua e resolução de problemas, impulsionando a excelência operacional por meio da implementação consistente dos valores da companhia, desenvolvendo talentos com propósito de fortalecer conexões com os profissionais da linha de frente para construir equipes mais fortes e engajadas.

Principais Responsabilidades:

• Liderar a definição e execução de planos estratégicos, gerenciando o desempenho de todas as áreas funcionais de uma operação de US$ 30 milhões, com 6 reportes diretos nas áreas de Qualidade, Atendimento ao Cliente, Manufatura, Engenharia de Processos, Compras, Materiais, Logística e Produção;
• Ser responsável pelo P&L da planta, desde a receita até a margem bruta, garantindo a saúde financeira da operação;
• Gerenciar o capital de giro com foco em controle de estoques e linearidade de receita;
• Supervisionar KPIs, investimentos (Capex) e orçamento operacional das áreas de todo o departamento;
• Conduzir o processo de S&OP (Sales & Operations Planning), transformando previsões de vendas e dados financeiros em planos operacionais eficazes para atingir metas de receita, margem e inventário;
• Otimizar a utilização da capacidade fabril por meio de práticas como Heijunka e análise de Custo por Caixa, alinhando-se ao orçamento e melhorando o OEE (Overall Equipment Effectiveness);
• Coordenar todas as etapas do atendimento de pedidos — desde o processamento até o envio — assegurando conformidade legal e aderência às políticas corporativas, além da manutenção do Kit de Ferramentas para Parceiros de Canal (CPTK);
• Gerenciar aquisições e processos de Trade & Compliance relacionados a US$ 20 milhões em materiais diretos e indiretos, com foco em redução de custos (PPV) e otimização do prazo médio de pagamento (DPO);
• Atuar como elo entre a fábrica e as equipes globais, liderando projetos de Localização e Simplificação, avaliando capacidade produtiva e implementando soluções técnicas;
• Gerenciar o Sistema de Gestão Integrado (ISO 9001, 14001 e em todas as operações da Gilbarco na América Latina;
• Liderar o Programa OEA (Operador Econômico Autorizado), assegurando conformidade com exigências tributárias e aduaneiras em processos de importação e exportação;
• Implementar regimes fiscais como Ex-tarifário e Drawback para redução temporária de impostos de importação;
• Conduzir revisões de talentos em parceria com o time de People & Culture, identificando e desenvolvendo o pipeline de liderança;
• Colaborar com as áreas de Costumer Sucess, Sales e P&D para identificar pontos críticos e implementar melhorias operacionais;
• Promover uma cultura de segurança baseada em comportamento, com foco em zero acidentes;
• Liderar iniciativas de sustentabilidade, utilizando ferramentas na companhia para reduzir a pegada de carbono e emissões de GEE;
• Fomentar uma cultura alinhada aos valores da empresa, que incentive o alto desempenho e um ambiente de trabalho positivo;
• Ser um agente impulsionador (ou replicador) das estratégias de trabalho e da cultura organizacional, fomentando a melhoria continua e a eficiência operacional;
• Liderar a comunicação interna da planta, garantindo alinhamento e engajamento da força de trabalho;
• Assegurar o cumprimento das obrigações ambientais e a eficácia dos controles relacionados aos impactos significativos da operação.

Requisitos Obrigatórios/Desejáveis:

• Formação superior completa é obrigatória; Graduação em Engenharia e Pós-graduação ou MBA são altamente desejáveis;
• Mínimo de 10 anos de experiência sólida em ambientes de manufatura;
• Vivência em diferentes contextos operacionais, incluindo fabricação e montagem eletromecânica;
• Experiência com diversos fluxos de processos operacionais, como produção em lote, montagem altamente customizada, produção sequenciada Just-In-Time (JIT) e operações de picking e packing para distribuição;
• Sólido conhecimento em processos e sistemas de gestão de estoques, com ênfase em sistemas de reposição puxada (pull systems);
• Prática comprovada em manufatura enxuta (Lean), com experiência direta em implementação - não apenas manutenção de sistemas já implantados por consultores;
• Conhecimento prático em sistemas de gestão da qualidade, com atuação em design de produtos, sistemas transacionais e processos fabris voltados à melhoria da qualidade;
• Experiência em gestão de projetos e programas, com histórico de liderança em lançamentos de novos produtos em ambiente fabril;
• Visão de negócios desenvolvida, com domínio prático de demonstrativos financeiros e balanço patrimonial, além da capacidade de traduzir impactos operacionais em resultados financeiros;
• Domínio de ferramentas de informática, com forte conhecimento em gestão de dados e sistemas de relatórios. Acima da média em sistemas ERP e sua aplicação nas operações industriais;
• Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, além de competência em facilitação de reuniões e apresentações;
• Habilidades interpessoais sólidas, com perfil colaborativo e inclusivo;
• Capacidade de atuar de forma eficaz em diferentes culturas e áreas de negócio, com habilidade para engajar equipes;
• Forte diferencial para profissionais com experiência abrangente em áreas como materiais, instalações, produção e finanças industriais;
• Disponibilidade para viagens internacionais;
• Inglês fluente é obrigatória; espanhol é desejável.

Aqui na Gilbarco Veeder-Root oferecemos:

LinkedIn Learning - acesso a todos os cursos disponíveis na plataforma;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Seguro de vida em grupo;

Vale alimentação - R$ 225,00 no cartão Swile;

Previdência privada;

Restaurante no local;

Programa de apoio psicossocial;

Bônus anual;

Licença maternidade de 180 dias e paternidade de 20 dias;

Day-off de aniversário;

Carro;

Vaga exclusiva de estacionamento;

Trabalho Presencial.

Se essa vaga é para você, envie seu CV e vamos conversar