Coordenador De RH

Há 8 horas


Salvador, Bahia, Brasil Rede Privada de Ensino Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por ano
Informações da Vaga

Empresa: Rede Privada de Ensino

Localização: Salvador - BA

Área de Atuação: Recursos Humanos

Principais Responsabilidades

Estamos em busca de um Coordenador de RH para atuar em uma empresa de médio a grande porte, capaz de liderar e desenvolver equipes, promovendo o alinhamento à missão, cultura e valores da organização. O profissional terá papel estratégico e operacional, garantindo a gestão eficaz de todas as áreas de RH, incluindo Desenvolvimento Humano (DH) e Departamento Pessoal (DP). Principais responsabilidades: Liderar e desenvolver equipes, conduzindo recrutamento, seleção, integração, treinamento, avaliação de desempenho, feedback, desenvolvimento profissional e desligamentos; Gerir políticas e processos de RH, DH e DP, assegurando conformidade com a legislação trabalhista, folha de pagamento, benefícios e programas de saúde e segurança; Promover a cultura organizacional, engajamento e ações de endomarketing, em parceria com lideranças e demais áreas; Acompanhar indicadores de RH, clima organizacional e resultados, propondo melhorias contínuas; Participar do planejamento estratégico e projetos institucionais, garantindo a integração das práticas de RH com os objetivos da empresa; Atender colaboradores e lideranças, oferecendo suporte em questões relacionadas à gestão de pessoas, mediação de conflitos e desenvolvimento de equipes.

Requisitos e Qualificações

Requisitos indispensáveis: Graduação em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas; Experiência em coordenação ou gestão de RH, com atuação em DH e DP; Conhecimento em legislação trabalhista, folha de pagamento, recrutamento, treinamento e desenvolvimento de pessoas; Habilidades de liderança, comunicação, relacionamento interpessoal e visão estratégica; Capacidade de atuar de forma operacional e estratégica, garantindo resultados e desenvolvimento da equipe. Desejáveis: Experiência em empresas de médio a grande porte; Conhecimento no sistema RM Labore - TOTVS para RH, plataforma Sólides e certificação como analista comportamental DISC ou Profiler da Sólides; Experiência em gestão de clima, endomarketing e projetos estratégicos de RH; Familiaridade com ferramentas digitais de RH e sistemas de folha de pagamento; Habilidade em mediação de conflitos e desenvolvimento de equipes de alta performance.

Escolaridade: Ensino Superior

Informações Adicionais
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    Estamos em busca de um Coordenador de RH para atuar em uma empresa de médio a grande porte, capaz de liderar e desenvolver equipes, promovendo o alinhamento à missão, cultura e valores da organização. O profissional terá papel estratégico e operacional, garantindo a gestão eficaz de todas as áreas de RH, incluindo Desenvolvimento Humano (DH) e...

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    Se você é apaixonado por gente, organizado e quer crescer na área de Recursos Humanos, essa vaga é pra você Responsabilidades: Apoiar nos processos de recrutamento e seleção (divulgação de vagas, triagem, contato com candidatos e agendamento de entrevistas). Auxiliar na integração de novos colaboradores. Contribuir na organização e execução de...