Gerente Comercial

Somos a empresa Nº 1 do Brasil especializada no varejo farmacêutico e com parcerias com as maiores marcas do setor

Eu sei que você busca há meses por uma oportunidade que de fato encaixe nos seus ideias de vida e valores pessoais... a boa notícia é que você encontrou a AGILE

Nossa cultura movida por resultados, impulsiona dia após dia a equipe bater metas audaciosas e conquistar feitos inéditos no mercado.

Estamos em busca de uma pessoa para atuar como GERENTE COMERCIAL, com foco em dar suporte às rotinas administrativas e operacionais do setor, além de apoiar diretamente os processos de recrutamento, seleção e integração de novos talentos.

RESPONSABILIDADES

• Garantir que as metas da empresa serão batidas
• Apresentar os KPIs principais semanalmente ao diretor comercial
• Fazer reuniões diárias com o time acompanhando o meta x realizado
• Elaborar metas mensais, semanais e diárias
• Monitorar e mensurar resultados atingidos pelo time de vendas
• Garantir a atualização e uso eficiente do CRM e ferramentas comerciais.
• Validar e ajustar scripts, abordagens e materiais comerciais.
• Monitorar a qualidade dos atendimentos e negociações feitas pelo time, através de análises de reuniões e ligações ao vivo.
• Documentar e metrificar todos os experimentos feitos na área de vendas.
• Analisar, criar hipóteses e sugerir melhorias na operação de vendas.
• Elaborar indicadores de performance e estratégicos das áreas
• Fazer gestão das demandas e dos projetos de inovação da área de vendas
• Fazer gestão de crises internas e eventuais problemas de equipe
• Ser guardião dos processos do comercial e cultura da empresa
• Cuidar do engajamento do time através das nossas ferramentas
• Cordenar as reuniões semanais e mensais, analisando os indicadores das áreas de vendas e pré-vendas
• Identificar os gap de competencias e propor treinamentos
• Auxiliar os processos de seleção de talentos
• Avaliar e executar possíveis desligamentos
• Reportar ao CEO os obstáculos para atingir as metas e discutir soluções para manter a empresa no foco da visão de longo prazo
• Fazer parceria com o RH para fazer ações focadas no engajamento
• Estar em constante desenvolvimento pessoal e profissional

REQUISITOS

• Organização, atenção aos detalhes e disciplina em rotinas do time de vendas
• Boa comunicação para lidar com SDRs e Vendedores diariamente
• Ter liderado times de vendas e alcançado resultados expressivos consecutivamente
• Capacidade de solucionar problemas complexos e atingir metas agressivas.

DIFERENCIAIS

• Experiência em análise de dados e BI de times comerciais
• Atingimento de metas em experiências passadas
• Criação de campanhas e estímulos comerciais para times de pré-vendas e vendas

E se você ainda tem alguma dúvida se a Agile é um bom lugar para se trabalhar, garantimos que fará sua melhor escolha:

• Todos os membros da Agile tiveram aumentos salariais em até 6 meses trabalhando conosco
• Zelamos pelo seu crescimento de criamos um Plano de Carreira para sua jornada na Agile
• Crescemos mais de 500% nos últimos 12 meses
• Atendemos as MAIORES farmácias do Brasil (Ultrafarma, Ultra Popular, FarMelhor, Rede Inova e várias outras)
• Levamos a equipe em eventos presenciais
• Criamos Campanhas de Metas Mensais em que toda a equipe atinge premiações INÉDITAS no mercado de trabalho
• Somos especializados no SEGUNDO maior mercado do Brasil, o mercado Farma, em que terá oportunidades de se conectar com os maiores empreendedores do país
• e muito mais...

Vem pra AGILE Somos a empresa Nº 1 do Brasil especializada em Marketing e Vendas para Farmácias

AVANTE AGILE PRESSÃO QUE VIRA PERFORMANCE Esse é nosso bordão que nos conduz sempre a frente do mercado.