Analista de recrutamento e seleção
1 semana atrás
Descrição do Cargo
Estamos procurando um Analista de Recrutamento e Seleção, com a missão de conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, garantindo velocidade na atração, assertividade na seleção e qualidade na entrega dos talentos, alinhando as contratações às estratégias de crescimento da holding e de suas empresas do portfólio.
Responsabilidades Principais
- Realizar mapeamento de perfis junto aos gestores, entendendo necessidades técnicas e comportamentais de cada área/empresa da holding.
 - Conduzir hunting ativo em diferentes canais, incluindo LinkedIn Recruiter, bases próprias e mercado segmentado.
 - Publicar e gerenciar anúncios de vagas em múltiplas plataformas.
 - Realizar triagem de currículos com foco em aderência técnica e fit cultural.
 - Conduzir entrevistas técnicas, comportamentais e baseadas em competências.
 - Aplicar e analisar testes comportamentais (DISC, PDA, Sólides, etc.) e provas técnicas, quando necessário.
 - Apoiar os gestores na tomada de decisão com relatórios comparativos de candidatos.
 - Gerir pipeline de candidatos em diferentes fases, mantendo comunicação clara e ágil.
 - Garantir o cumprimento dos SLAs estabelecidos para tempo de abertura e fechamento de vagas.
 - Apoiar iniciativas de marca empregadora, contribuindo para atração de talentos estratégicos para todo o ecossistema da holding.
 - Conduzir o processo de aprovação e contratação, aplicação de onboarding, entrega de contratos, fazendo processo de admissão, junto ao setor financeiro.
 
Entregáveis
- Relatórios semanais
de status das vagas (abertas, em hunting, em entrevistas, finalistas, fechadas). - Métricas de SLA
de cada processo seletivo. - Painel de pipeline
atualizado com candidatos por fase. - Relatórios de compatibilidade
técnica e comportamental dos finalistas. - Feedback estruturado
para candidatos e gestores. 
Indicadores de Performance (KPIs)
- Tempo de fechamento da vaga (Time to Fill):
até X dias, conforme SLA. - Qualidade da contratação:
taxa de retenção e performance nos primeiros 90 dias. - Conversão por etapa:
captação → entrevistas → finalistas → contratados. - Nível de satisfação dos gestores (NPS interno).
 - Taxa de hunting ativo bem-sucedido (contratações vindas de busca direta).
 
Competências Técnicas
- Conhecimento em processos completos de recrutamento e seleção.
 - Domínio de técnicas de hunting e mapeamento de mercado.
 - Experiência com entrevistas por competências.
 - Leitura e análise de testes comportamentais (DISC, PDA, Sólides).
 - Excel (dashboards e relatórios).
 - Sistemas ATS (Abler, Linkedin ,Kenoby, Gupy, Lever, Greenhouse, etc.).
 - Conhecimento em metodologias ágeis aplicadas a R&S será diferencial.
 
Competências Comportamentais
- Velocidade de execução
com qualidade e atenção a detalhes. - Resiliência e adaptabilidade
, atuando em múltiplas frentes simultaneamente. - Comunicação assertiva
com gestores e candidatos. - Capacidade analítica
para cruzar informações técnicas e comportamentais. - Visão de negócio
, entendendo a estratégia da holding e das empresas do portfólio. - Autonomia e proatividade
para conduzir processos de ponta a ponta. 
Formação Acadêmica
- Graduação completa em
Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas
. - Diferencial ter Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional ou áreas afins será diferencial.
 
Contratação:
- CLT- Remuneração média entre: R$ R$ 6.000,00 + Cartão Benefícios Ifood Va + VR + VT
 
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						Analista de recrutamento e seleção Senior
2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil CBTEA - Instituto de Neuropsiquiatria Dr. João Côrtes de Barros Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por anoVaga: Analista de RH Sênior – Recrutamento & Seleção (Foco em Saúde) Local: Barra da Tijuca – Rio de Janeiro (Atuação Híbrida)Estamos em busca de um(a)Analista de RH Sêniorpara integrar nossa equipe Procuramos um(a) profissional com experiência sólida emRecrutamento de Volume, especialmente voltado para a área daSaúde....
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						Analista de Recrutamento e Seleção
Há 17 horas
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil KANTRO Tempo inteiro R$40.000 - R$60.000 por anoEstamos em busca de um profissional dinâmico e experiente para se juntar à nossa equipe como Analista de Recrutamento e Seleção.Como Analista de R&S, você será responsável por identificar, atrair e selecionar candidatos que se encaixem perfeitamente nas necessidades de nossas equipes.Suas principais responsabilidades incluirão a análise de vagas,...
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Analista de Recrutamento e Seleção
Há 14 horas
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Kantro Multiserviços Tempo inteiro R$40.000 - R$60.000 por anoDESCRIÇÃOEstamos em busca de um profissional dinâmico e experiente para se juntar à nossa equipe como Analista de Recrutamento e Seleção.Como Analista de R&S, você será responsável por identificar, atrair e selecionar candidatos que se encaixem perfeitamente nas necessidades de nossas equipes.Suas principais responsabilidades incluirão a análise...
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						Analista de recrutamento e seleção
Há 4 dias
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Robert Half Tempo inteiro R$45.000 - R$85.000 por anoCargo: Analista de Recrutamento e SeleçãoEmpresa: Multinacional do segmento da saúdeModelo e local de trabalho: Segunda a Sexta - Híbrido (4x1) – Barra da TijucaAtividades:• Conduzir processos de recrutamento e seleção end-to-end para vagas estratégicas e operacionais;• Atuar em processos de grande volume, com prazos curtos (SLA reduzido);•...
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Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Robert Half Tempo inteiro R$60.000 - R$120.000 por anoAnalista de Recrutamento e Seleção SêniorEmpresa: Multinacional Americana no segmento da saúdeModelo de trabalho: Híbrido- 4x1Endereço: Barra da Tijuca, Rio de JaneiroAtividades:• Conduzir processos de recrutamento e seleção end-to-end para vagas estratégicas e operacionais;• Atuar em processos de grande volume, com prazos curtos (SLA...
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						analista de recrutamento e seleção
2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil KLINI PLANOS DE SAUDE LTDA Tempo inteiroAtividadesExecutar as atividades inerentes a recrutamento, seleção, treinamento, desenvolvimento de pessoal e departamento pessoal.Analisar currículos e pesquisar o banco de dados, visando triar e disponibilizar candidatos para o processo de seleção.Conduzir os processos seletivos através de técnicas de seleção com os candidatos e análise das...
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						Auxiliar de Recrutamento e Seleção
1 semana atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil NOVA PECAS E ACESSORIOS AUTOMOBILISTICOS LTDA Tempo inteiro R$25.000 - R$45.000 por anoA empresa NOVA PEÇAS E ACESSÓRIOS AUTOMOBILÍSTICOS LTDA com 150 funcionários está em busca de um profissional qualificado para a posição de Auxiliar de Recrutamento e SeleçãoResponsabilidades:- Divulgação da vaga- Triagem de currículos;- Foco em Recrutamento e Seleção;- Participar do porcesso de entrevista;- Feedback aos candidatos- Admissão;-...
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Analista de Recrutamento
Há 4 dias
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Proativa Capital Tempo inteiro R$40.000 - R$60.000 por anoAnalista de Recrutamento & Seleção Local de atuação: Barra da Tijuca – RJ Modelo de contratação: CLT ou PJ Empresa: Proativa Capital – holding carioca em expansão com negócios em: incorporação, construção, imobiliária, advocacia, facilities e segurança privadaRequisitos· Ensino superior completo ou em andamento em Administração,...
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						Assistente de Recrutamento e Seleção
Há 3 dias
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil FUNDAÇÃO MUDES Tempo inteiro R$40.000 - R$60.000 por anoFundação Mudes busca Assistente de Recrutamento e Seleção para integrar nossa equipe. Temos como propósito promover a empregabilidade através das nossas ações sociais, nossos projetos sociais e nossos programas Juventude Aprendiz, Estágio, PcD e Vagas Profissionais.Requisitos:Nível superior completo ou cursando em Psicologia, Gestão de Recursos...
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						Assistente de Recrutamento e Seleção
Há 2 dias
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Grupo GBrasil Gente & Gestão Tempo inteiro R$4.000 - R$6.000 por anoResponsabilidades Apoiar na definição de perfis e na divulgação de vagas em diferentes plataformas;Realizar triagem de currículos e agendamento de entrevistas;Conduzir entrevistas iniciais e aplicar testes comportamentais ou técnicos;Manter o banco de talentos atualizado;Dar retorno aos candidatos em todas as etapas do processo;Apoiar nas ações de...