Analista de Gente e Gestão

No Grupo Sinova, somos movidos por pessoas que acreditam no coletivo, no desenvolvimento humano e no poder de fazer acontecer. Valorizamos relações verdadeiras, aprendizado contínuo e um ambiente que dá espaço para quem quer crescer junto.

Como Analista de Gente e Gestão, com atuação focal no time Comercial, você terá um papel estratégico no apoio às lideranças e equipes, garantindo organização dos processos de pessoas, cascateamento das iniciativas de desenvolvimento e alinhamento entre estratégia, rotina e cultura.

Se você gosta de estar próximo do negócio, apoiar líderes, organizar informações e transformar diretrizes de pessoas em ações práticas no dia a dia, essa oportunidade é para você.

Responsabilidades e atribuições

Recrutamento e Seleção:

• Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas e parecer técnico);
• Apoiar gestores na definição de perfil e tomada de decisão;
• Garantir uma experiência positiva ao candidato, alinhada à marca empregadora;
• Atualizar controles, indicadores e status dos processos seletivos.;
• Apoiar movimentações internas (promoções, transferências e alterações contratuais);
• Atuar no processo de desligamento, assegurando cumprimento de prazos, orientações e rituais adequados.

Integração e Jornada do colaborador:

• Acompanhar a jornada do colaborador, identificando pontos de melhoria na experiência;
• Apoiar ações de engajamento, clima e cultura organizacional.

Ações de Desenvolvimento:

• Apoiar a execução do plano de treinamento e ações de desenvolvimento;
• Apoiar líderes e áreas na identificação de necessidades de capacitação;

Relações com lideranças e colaboradores:

• Atuar como ponto de apoio às lideranças para temas de pessoas;
• Orientar colaboradores quanto a políticas, processos e práticas de Gente e Gestão;
• Apoiar demandas relacionadas a clima, conflitos e alinhamento de expectativas.
• Garantir cumprimento das políticas internas e diretrizes organizacionais.

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:

• Formação superior completa em Administração, Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos;
• Conhecimento generalista em Recursos Humanos, com visão integrada dos processos de pessoas;
• Experiência sólida em Recrutamento e Seleção, incluindo atendimento e suporte a lideranças;
• Vivência no segmento do agronegócio será considerada um diferencial;
• Domínio do Pacote Office em nível intermediário;
• Perfil comunicativo, analítico e organizado, com senso de dono, autonomia e vontade de crescer junto com a companhia.

Informações adicionais

Oferecemos um pacote de benefícios completo, pensado para apoiar o seu bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida:

• Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
• Plano de Saúde Unimed Nacional;
• Plano Odontológico OdontoPrev;
• Seguro de Vida;
• Wellhub – acesso a academias e bem-estar;
• Zenklub – programa de apoio à saúde mental;
• Parcerias com Instituições de Ensino;
• Day Off no aniversário

Uma das maiores plataformas de insumos agrícolas do Brasil. Há mais de duas décadas ao lado do produtor. A todo tempo, o tempo todo

O GRUPO SINOVA iniciou suas atividades em fevereiro de 2001, na cidade de Primavera do Leste - MT, desenvolvendo uma forte aliança com fornecedores, colaboradores e clientes, buscando contribuir para o desenvolvimento do agronegócio brasileiro e participando ativamente nas regiões onde atua.

Este intenso relacionamento trouxe resultados positivos, revelando um sucesso na distribuição de insumos agrícolas e na prestação de serviços de qualidade sem precedentes na história de Mato Grosso.

Estamos crescendo em ritmo acelerado, e assumindo desafios cada vez maiores.

Procuramos gente com garra, resiliente, que pensa e atua fora da caixa e que quer realmente fazer a diferença

Essa pessoa é você? Confira nossas vagas e venha fazer parte da mudança

A empresa que cresce e você cresce junto.