Líder de Wealth Planning

Há 2 horas


Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil c-3178-482c-812b-2d878cd44c80 Tempo inteiro R$150.000 - R$250.000 por ano

O Líder de Wealth Planning será responsável por desenhar e conduzir estratégias patrimoniais, societárias, fiscais e sucessórias, atuando de forma colaborativa e analítica em parceria com os escritórios associados.

O Objetivo é estruturar e liderar a frente de Wealth Planning da Ável, garantindo organização, governança das etapas, e acompanhamento integral da execução dos planejamentos, assegurando fluidez, precisão técnica e excelência na jornada do cliente.

Esse profissional atuará de forma integrada com os times comerciais (Assessoria, Wealth e Planejamento), liderando reuniões estratégicas, traduzindo objetivos patrimoniais em planos de ação viáveis e orientando clientes e parceiros para a melhor configuração de cada estrutura.

Principais responsabilidades:

  • Conduzir reuniões com clientes de alta renda e empresários, junto aos assessores, consultores e planejadores, considerando cenários, alternativas e direcionamentos em nível estratégico;
  • Diagnosticar riscos e oportunidades de planejamento patrimonial e familiar;
  • Orquestrar, em conjunto com os escritórios parceiros, a implementação de estruturas como holdings, reorganizações societárias, acordos de sócios, testamentos, doações e modelos sucessórios;
  • Acompanhar e revisar, sob perspectiva estratégica e de aderência aos objetivos patrimoniais do cliente, a elaboração de minutas e documentos;
  • Gerenciar pipeline de projetos, prazos, entregáveis, comunicação com clientes e documentação;
  • Liderar a equipe técnica e operacional (societária/tributária + paralegal/analista);
  • Desenvolver playbooks, materiais internos e treinamentos para assessores identificarem oportunidades de Wealth Planning;
  • Apoiar a estratégia de crescimento, consolidação e retenção de AuC por meio das estruturas planejadas;
  • Assegurar alto padrão técnico, compliance e satisfação do cliente (NPS).

Requisitos:

  • Graduação completa;
  • Experiência em atuação em consultoria societária/tributária, M&A, Planejamento Sucessório, Corporate ou wealth planning, sempre com interação com profissionais jurídicos externos (mínimo 7 anos);
  • Experiência com famílias empresárias, Private Banking, consultoria patrimonial ou escritórios Boutique com foco em societário/tributário.

Diferenciais:

  • Pós-graduação/LL.M em Direito Societário/Tributário, Planejamento Patrimonial/Sucessório, Governança familiar ou correlatos;

Conhecimentos específicos requeridos:

  • Direito societário e tributário;
  • Planejamento patrimonial/sucessório(holdings familiares/patrimoniais/operacionais, acordos de sócios, reorganizações);
  • Tributação de pessoa físicas e jurídicas, distribuição de lucros, reorganizações e operações empresariais;
  • Governança familiar e acordos sucessórios (doações, usufruto, testamentos, seguros vinculados);
  • Experiência na interlocução com escritórios jurídicos, contábeis e family office, atuando como coordenador técnico;
  • Desejável conhecimento de estruturas internacionais (trusts, fundações e empresas offshore);
  • Visão prática de negócios e leitura empresarial para atendimento de empresários e famílias de alta renda.

Atuação presencial em Porto Alegre, com disponibilidade para viagens conforme a demanda



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    Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil O PAO DOS POBRES DE SANTO ANTONIO Tempo inteiro R$36.300 - R$38.644 por ano

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