vendedor lider

• Gestão de Equipe e Processos: Desenvolver e gerenciar a equipe comercial externa e de marketing, garantindo a entrega das metas de vendas, melhoria contínua dos processos e foco na venda de valor para nossos alunos. Gestão de Produtos: Atuar diretamente na venda dos produtos educacionais (EJA, Técnico, Graduação, Pós-graduação, 2a Licenciatura, cursos de extensão e aperfeiçoamento), estabelecendo estratégias para maximizar as vendas e alcançar os objetivos estabelecidos. Planejamento de Atividades Comerciais: Planejar semanalmente as atividades de captação externa (visitas a escolas, empresas e outras organizações), com base na estimativa de funil necessária para atingir as metas de matrículas. Desenvolvimento de Parcerias Comerciais: Identificar e negociar parcerias com escolas, empresas, órgãos públicos e associações, para promover ações de trade e gerar inscrições para os vestibulares. Promoção Externa e Eventos: Organizar e aplicar vestibulares externos, criando ações diferenciadas (como conteúdos exclusivos, palestras, bolsas e condições especiais) para atrair novos candidatos. Participação em Feiras e Eventos: Representar a empresa em feiras de carreiras e outras ações externas de captação de leads. Acompanhamento de Equipe Comercial e Marketing: Gerenciar as atividades da equipe comercial (interna e externa) e de marketing, garantindo a execução eficiente das ações e o cumprimento das metas de vendas. Atingimento de Metas: Focar na retenção de alunos, crescimento no número de matrículas e garantir a satisfação dos alunos. Aprimoramento dos Processos e Atendimento: Melhorar a qualidade do atendimento, otimizar processos internos e garantir uma infraestrutura de qualidade para os alunos. Gestão de CRM e Ferramentas de Vendas: Executar e monitorar as estratégias de CRM, analisando o funil de vendas e mantendo a equipe alinhada às ferramentas existentes de forma omnichannel. Prospecção de Leads e Atendimento: Realizar a prospecção ativa de leads e gerenciar sua carteira de negócios, com atendimento telefônico e presencial. Relatórios e Análises: Apresentar relatórios sobre vendas, receitas, despesas e previsões para a equipe de gerenciamento. Análise de Mercado: Acompanhar o mercado educacional, tendências e concorrência para manter a empresa competitiva. Promoções de Vendas: Estabelecer e ajustar estratégias promocionais de vendas com base nos dados de mercado e necessidades dos clientes.
• Formação superior completa. Experiência anterior em vendas, com histórico de superação de metas. Compromisso com a educação continuada, participando de workshops, seminários e conferências. Habilidade para comunicar, apresentar e influenciar de forma eficaz em todos os níveis da organização. Experiência sólida na área comercial, com foco em gestão de negócios, equipes e resultados. Conhecimento em CRM e domínio do pacote Office. Habilidade de liderança, com capacidade para orientar e resolver problemas da equipe. Experiência no setor educacional é um diferencial.

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Pagamento: R$2.000,00 - R$2.500,00 por mês

Benefícios:

• Auxílio-educação
• Vale-alimentação
• Vale-transporte