Analista de Treinamento e Desenvolvimento

2 semanas atrás

Santana de Parnaíba, São Paulo, Brasil Unifisa Tempo inteiro


Buscamos um Analista de Treinamento e Desenvolvimento com olhar analítico e foco em performance, para conduzir e fortalecer o nosso processo de avaliação de desempenho, tornando-o uma ferramenta estratégica de gestão e desenvolvimento.

Como Analista de Treinamento e Desenvolvimento, você será responsável por estruturar e acompanhar ciclos de avaliação, apoiar gestores na análise dos resultados e transformar dados em planos de ação e PDIs efetivos.

Seu papel será essencial para conectar desempenho, aprendizado e cultura, impulsionando o crescimento das pessoas e da organização.

Sobre o Consórcio Unifisa

O Consórcio Unifisa é uma administradora nacional de consórcios, reconhecida pelo Banco Central do Brasil e associada à ABAC, com mais de 30 anos de mercado. Nosso propósito é claro: transformar vidas e impulsionar negócios.

Seu papel no nosso time:

Avaliação de Desempenho e Desenvolvimento


• Planejar e conduzir todas as etapas do ciclo de avaliação, garantindo coerência, prazos e engajamento dos líderes;


• Apoiar gestores na leitura dos resultados e na construção de PDIs consistentes e acionáveis;


• Gerar relatórios e dashboards analíticos, transformando dados em insights estratégicos para a gestão de pessoas;


• Acompanhar a evolução dos indicadores de desempenho e propor planos de ação orientados por dados;


• Integrar informações de desempenho, clima e treinamentos para apoiar o planejamento anual de desenvolvimento.

Treinamento e Aprendizagem


• Levantar necessidades de capacitação com base nos resultados das avaliações e nas metas organizacionais;


• Desenvolver e aplicar programas de treinamento presenciais e online, conectados às competências-chave da empresa;


• Criar e atualizar trilhas de aprendizagem, conteúdos e avaliações nas plataformas de treinamento;


• Mensurar a efetividade dos programas

Clima e Engajamento


• Planejar e acompanhar a pesquisa de clima, da execução à análise dos resultados;


• Elaborar apresentações executivas e apoiar gestores na criação de planos de ação integrados aos PDIs;


• Monitorar indicadores de engajamento e propor iniciativas que fortaleçam a cultura e o desempenho coletivo.

Além das atividades de avaliação de desempenho e desenvolvimento, você também apoiará outras iniciativas do time de Gente & Gestão, como:


• Organização de eventos corporativos e campanhas internas;


• Integração de novos colaboradores e ações de cultura;


• Projetos de engajamento e comunicação interna;


• Apoio a programas de reconhecimento e desenvolvimento da liderança.

Será um diferencial, se:

Se tiver conhecimento na plataforma Mindsight ou outras soluções de avaliação e também conhecimento em plataformas de Learning Management System (LMS), exemplo: Engage.

Se você é movido por desenvolvimento, resultados e dados e quer deixar sua marca em uma empresa que valoriza pessoas e performance, venha fazer parte da #FamíliaSangueAzul, Transformar Vidas e impulsionar Negócios conosco



#LI-Onsite

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