engenheiro (a) sênior - gestao de projetos controle e automação

Nossa transformação cultural: 

A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.

#vemcomavale

Quer conhecer nossa oportunidade? 

N° de Vagas: 01
Formação: Engenharia Automação, Elétrica
Localidade: Mariana, MG
Tipo de contrato: Indeterminado.
Período de inscrição: de 17/11/2025 a 24/11/2025

Requisitos necessários: 

•    Experiência em projetos industriais de automação, instrumentação e tecnologia para mineração.

•    Forte atuação em campo, com vivência em comissionamento, startup e ramp-up.

•    Conhecimento robusto em: Sistemas de controle, CLPs, supervisórios, PIMS, Arquiteturas Schneider e Rockwell, Redes industriais e infraestrutura de tecnologia e Instrumentação industrial.

•    Experiência em análises estatísticas, modelagem e estudo de dados.

•    Experiência prévia com gestão de contratos de engenharia e montagem eletromecânica.

Requisitos desejáveis

•    Vivência com simulação, gêmeos digitais, sistemas especialistas ou aplicações avançadas de automação

Responsabilidades e atividades do cargo: 

•    Planejar e implantar projetos de automação e tecnologia industrial, atuando em todas as fases: engenharia conceitual, básica e detalhada, contratação, execução, comissionamento, ramp-up e operação assistida.

•    Conduzir planos diretores de automação, identificando oportunidades de melhorias, demandas de sustentação e roadmap tecnológico dos sites.

•    Garantir comunicação clara e alinhada entre todas as partes envolvidas: operações de mina e usina, manutenção, engenharia, COI, suprimentos, automação e processo.

•    Gerenciar prazos, escopo, riscos, custo e qualidade, assegurando a entrega dentro dos padrões técnicos e de governança.

•    Liderar tecnicamente projetos envolvendo automação, instrumentação, infraestrutura de redes industriais, CLPs, supervisórios, PIMS e sistemas de controle.

•    Validar arquiteturas e soluções técnicas em plataformas Schneider, Rockwell e correlatas.

•    Acompanhar e executar comissionamento, startup, testes de validação e performance de sistemas.

•    Avaliar eficácia das soluções implementadas, propondo melhorias e otimizações.

•    Gerenciar contratos de engenharia, montagem eletromecânica e serviços técnicos especializados.

•    Liderar equipes terceiras, atribuindo tarefas, esclarecendo escopo e promovendo ambiente colaborativo e seguro.

•    Garantir governança contratual, cumprimento técnico, SSMA, prazos e qualidade.

•    Emitir relatórios de performance e ganhos obtidos com as tecnologias implantadas.

•    Acompanhar métricas predefinidas, propondo ações corretivas quando necessário.

•    Realizar estudos técnicos para novas tecnologias, sustentação e investimentos.

Um pouco do que a Vale oferece para você

•      Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. 

•     PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa 

•     Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida; 

•     Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes

•     PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; 

•     Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado; 

•     Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;

•     Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias; 

•     Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos; 

•     Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho; 

•     Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; 

•     Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;

•     Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; 

•     Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. 

Entre outros ...

Como é trabalhar na Vale?

Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.

Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado.

Na Vale, também crescemos juntos. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro.

 Onde tem futuro, a Vale está.