Coordenador de RH

**Atividades**:Responsável pela admissão, demissão, cartão de ponto (sistema Md Comune - Madis Rodbel), benefícios, fechamento de folha para envio a contabilidade, recrutamento e seleção de ponta a ponta. Utiliza sistema sistema sisgcorp. Responde a coordenadora de rh. **Experiências / Qualificações**:Exp com rotinas de rh e dp de no mínimo 1...

Assistente Administrativo ExperienteProcuramos um profissional com experiência em rotinas de RH e DP para compor nosso time. O ideal é alguém capaz de trabalhar em equipe, se adaptar a novas situações e gerenciar processos eficientemente.Responsabilidades:Gerenciar admissões, demissões, cartões de ponto e benefícios;Fechamento de folha para envio à...

Responsável por triar, separar e movimentar mercadorias, além de realizar o carregamento e descarregamento de veículos. Triagem e separação de mercadorias; Movimentação interna de carga, carregamento e descarregamento de veículos; Organizar as áreas de trabalho e disponibilizar materiais necessários antes de iniciar a operação; Preenchimento...

CargoAuxiliar RH é um profissional responsável por apoiar a gestão de recursos humanos em uma organização, colaborando na integração e incorporação de novos funcionários.

**Vaga de RH**Aqui você trabalhará em uma equipe multidisciplinar, apoiando os líderes na gestão de recursos humanos. É responsável por processar informações de folha de pagamento e cálculos avançados com Excel intermediário.">Processamento de informações financeiras;Cálculo de salários e benefícios;Gestão de documentos e arquivos.Oferecemos...

Desenvolver e Implementar EstratégiasO profissional responsável por liderar a equipe de pessoal é fundamental para implementar estratégias que melhorem o desempenho do setor.As atividades incluem:Liderar a equipe de pessoal;Supervisionar o processo de admissão;Supervisionar o processamento da folha de pagamento;Supervisionar os cálculos de décimo...

Desenvolver uma estratégia de RH eficazO objetivo é liderar uma equipe que atende às solicitações dos funcionários em relação à folha de pagamento e outros assuntos relacionados ao vínculo empregatício. As atividades principais incluem liderança da equipe, supervisão do processo de admissão, processamento da folha de pagamento e cálculos de...

Procuramos um profissional organizado e motivado para assumir uma posição estratégica no departamento de pessoal.Atribuições:Gerenciamento eficaz de documentos;Atendimento ao cliente com qualidade;Desenvolvimento e execução de treinamentos;Inserção de novos colaboradores na equipe;Execução de atividades administrativas e RH;Aplicação rigorosa da...

Realizar avaliação e acompanhamento do processo produtivo; -Assegurar que as Boas Práticas de fabricação sejam cumpridas; -Abertura, acompanhamento e fechamento de relatório de não conformidade; -Revisão de documentos de gestão de qualidade; -Acompanhar o processo de rastreabilidade e auditorias; -Realizar auditoria interna mensal; -Realizar analise...

Assistente de Recursos Humanos. Tipo de contratação: CLT **Local de Trabalho**: Cajamar - Jordanésia. Salário: R$2.440,00. Benefício: Refeição no local + VA. Horário de trabalho: T1: 06:00ÁS 14:20 de Seg á Sabádo. / T2: 14:00 ÁS 22:30 de Seg á Sabádo/T3: 22:00 ás 06:00 de Domingo á Sexta. Principais Atividades: Ficará responsável como...