Auxiliar Administrativo

Quais são os desafios da área e do cargo: Este profissional terá como principal missão assegurar que pedidos, notas fiscais e registros no sistema sejam criados e lançados corretamente, garantindo o fluxo adequado para o pagamento. Para isso, será necessária interação constante com fornecedores externos e com áreas internas.

Sobre a área: A área de R2P é responsável pela gestão operacional de contratos, pelo recebimento e lançamento de notas fiscais e pela execução dos processos financeiros relacionados ao ciclo de pagamento. Nosso objetivo é garantir que todas as obrigações legais, fiscais e contratuais da companhia sejam cumpridas conforme as diretrizes de compliance e os acordos estabelecidos com fornecedores.

Principais atividades:

• Gerenciar contratos utilizando o SAP e planilhas no Excel.
• Organizar e responder e-mails de forma ágil e assertiva.
• Criar requisições de compra, pedido e folha de medição no SAP.
• Controlar a fila de lançamentos de pedidos, folhas de medição e notas fiscais por meio de planilhas em Excel.
• Acompanhar o recebimento de notas fiscais e realizar cobrança a fornecedores quando necessário.
• Efetuar o lançamento de notas fiscais no SAP.
• Identificar e registrar divergências nos lançamentos, solicitando retorno das áreas responsáveis.

Buscamos alguém que apresente:

• Ensino médio completo
• Necessário Conhecimento em SAP
• Facilidade para aprender novas rotinas e sistemas
• Bom raciocínio lógico e capacidade de resolução de problemas
• Organização e atenção aos detalhes
• Domínio de Excel e Outlook
• Boa comunicação verbal e escrita.

Antes da inscrição na vaga, é importante verificar se você atende aos requisitos e se conecta com nosso propósito.

Nossa essência inspira o dia a dia, por isso, buscamos pessoas apaixonadas pelo que fazem, e que:

• Estimulem um ambiente de troca de conhecimentos, compartilhando experiências, possibilitando a interdependência entre os times;
• Estejam em constante movimento, investindo em autodesenvolvimento e atuando como facilitadora no desenvolvimento das outras pessoas;
• Busquem consciência social de diversidade e inclusão, cooperando com a construção de um ambiente colaborativo;
• Identifiquem e antecipem as necessidades dos clientes, agindo prontamente para encontrar soluções adequadas e personalizadas;
• Planejem e executem o trabalho com excelência a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade;
• Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação às mudanças do mercado.

Informações da vaga:

Modelo de Trabalho - Home office (necessário residir em Recife/PE)

Carga Horária: 44hs semanais

Escala: segunda a sexta-feira

Horário de Trabalho: 08h00 as 17h48

Cuidamos de você em cada etapa da sua jornada

Saúde e Bem-estar:

• Assistência médica e odontológica para você e sua família;
• Ambulatório com clínica médica ou atendimento por telemedicina;
• Linhas de cuidado especializadas: gestantes, adoção, obesidade, oncologia, entre outras;
• Acesso à plataforma OrienteMe para sessões de terapia e orientação nutricional;
• Licença maternidade e paternidade estendidas;
• Acesso ao Wellhub para práticas esportivas e qualidade de vida.

Proteção e estabilidade:

• Previdência privada;
• Participação nos lucros;
• Seguro de vida.

Facilidades para o dia a dia:

• Vale-Alimentação;
• Vale-Refeição;
• Vale-Transporte;
• Auxílio-Creche;
• Clube de Descontos com lojas, farmácias, viagem, beleza, cultura, lazer, entre outros serviços.

Desenvolvimento e educação:

• Plataforma de ensino;
• Parcerias educacionais com descontos em cursos e instituições.

Aqui, o cuidado vai além dos benefícios — ele está presente em cada momento da sua trajetória.

Promovemos uma cultura inclusiva, focada na equidade e na valorização das diferenças. Nossas vagas são abertas para todos os públicos e, simbolizando a nossa intencionalidade, oferecemos oportunidades afirmativas.

Nosso compromisso vai além do cumprimento das legislações que incentivam a diversidade e inclusão. Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ em nosso time, além de fortalecer a representatividade de mulheres negras, indígenas, chefes de família.

Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse o site:

O Grupo Fleury informa que a participação em seus processos seletivos é gratuita e nenhuma empresa terceira está autorizada a cobrar valores para a candidatura às vagas, ao treinamento, ao material didático ou qualquer outra despesa relacionada.

Ensino Médio (2o. Grau) completo