Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Há 4 dias


Florianópolis, Santa Catarina, Brasil SCHERER-SA Tempo inteiro

O Analista de T&D será responsável por apoiar as atividades relacionadas ao desenvolvimento humano e organizacional, com foco em treinamento e desenvolvimento, integração de novos colaboradores e ações de engajamento. Atuará de forma colaborativa na execução de programas, levantamentos e análises voltadas à melhoria contínua das práticas de gestão de pessoas, contribuindo para o fortalecimento da cultura organizacional e o crescimento dos colaboradores.

Principais atividades:

  • Levantar necessidades de treinamento junto às lideranças, com base em desempenho, competências e estratégias do negócio.
  • Planejar, executar e acompanhar programas de treinamento e desenvolvimento (técnicos, comportamentais, liderança e integração).
  • Elaborar e atualizar trilhas de desenvolvimento, planos de capacitação e ações de educação corporativa.
  • Apoiar e conduzir avaliações de desempenho, PDI e ações de desenvolvimento individual e coletivo.
  • Acompanhar indicadores de T&D (participação, eficácia, custos, ROI quando aplicável).
  • Apoiar programas de desenvolvimento de lideranças e sucessão;
  • Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta (alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas e parecer).
  • Apoiar líderes na definição de perfil comportamental e técnico das vagas.
  • Aplicar entrevistas por competências e apoiar a utilização de ferramentas de avaliação.
  • Acompanhar indicadores de R&S (tempo de fechamento, qualidade da contratação, turnover inicial).
  • Apoiar processos de onboarding e integração de novos colaboradores.
  • Apoiar ações de cultura organizacional, engajamento e clima.
  • Organizar e manter atualizados os registros e controles de DHO em sistemas de RH.
  • Apoiar auditorias internas e cumprimento de políticas de pessoas.
  • Sugerir e implementar melhorias nos processos de DHO, T&D e R&S.

Requisitos Obrigatórios

  • Ensino superior completo em Administração, Psicologia ou Recursos Humanos
  • Experiência com treinamento e desenvolvimento de talentos;
  • Conhecimento em metodologias de desempenho, clima e desenvolvimento humano.

Requisitos Desejáveis

  • Conhecimento no ERP Odoo;
  • Conhecimento em desenvolvimento de lideranças;
  • Residir na região Central de Florianópolis/SC.

Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT

Pagamento: R$4.500,00 - R$6.000,00 por mês

Pergunta(s) de seleção:

  • Você tem experiência focada em T&D? Quanto tempo de atuação?
  • Qual a sua pretensão salarial?
  • Você reside na região central de Florianópolis? Qual bairro?


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