coordenador de autorização

Nós somos o maior sistema de cooperativa de saúde do mundo, que cuida de pessoas e que é feliz em sua essência.
Buscamos a excelência, cooperamos para crescer, gerenciamos nossas emoções e encantamos nossos clientes, fortalecendo cada dia mais o sistema Unimed.
Prezamos pela diversidade e inclusão, enxergando o valor de cada um, respeitando as diferenças e gerando oportunidades igualitárias.
Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD).
Se identificou com os nossos valores? Venha nos acompanhar nessa jornada linda do
Jeito de Cuidar, Unimed
Vaga para a empresa: FESC PRODUTOS EM SAÚDE
O Que Você Vai Fazer

• Acompanhar, avaliar e dar feedback, inspirando os colaboradores para novos desafios e melhoria contínua;
• Buscar recursos, intermediar contatos e agilizar retornos, objetivando o resultado global da Cooperativa;
• Orientar técnica e administrativamente a equipe de trabalho;
• Atender e encaminhar demandas internas dos colaboradores;
• Receber solicitações internas e externas, administrando as pendências e prazos de resposta;
• Acompanhar e responder pelos indicadores de qualidade;
• Responder pelo processo desenvolvido pela área, cumprindo os prazos da operação sem prejuízo a organização;
• Supervisionar os lançamentos de dados, analisar e proceder com os encaminhamentos necessários;
• Participar de comitês ou grupos de estudo que integram a análise de varias áreas da empresa;
• Coordenar encontros com as Unimeds Prestadoras e Operadoras de acordo com o público alvo de cada evento;
• Analisar indicadores de gestão e performance da equipe, gerando informações para acompanhamento da gerência;
• Assegurar se a utilização dos recursos disponibilizados pela empresa, para execução dos trabalhos, está sendo utilizados de forma adequada;
• Viabilizar reuniões mensais de alinhamento de processos e repasse de informações aos colaboradores da equipe;
• Intervir junto aos prestadores nos processos de glosa de produção, quando necessário;
• Representar a Federação em reuniões e eventos externos;
• Responder pela Gerência em reuniões e eventos internos e externos;
• Viabilizar a implantação de rotinas com otimização de processos, objetivando a redução de custos e prazos gerando benefícios tangíveis aos clientes;
• Negociar em reuniões estratégicas com a Diretoria das Unimeds Operadoras e Prestadoras as propostas de adequações Operacionais;
• Coordenar os projetos de implantação de novos modelos de gestão e processos;
• Aprovar adequação de processo que atendam as expectativas de atuais ou futuros clientes;
• Planejar as ações de acordo com a visão estratégica da gerência estabelecendo metas e métodos;
• Responder pelo planejamento orçamentário da coordenação, assegurando a sua execução através do acompanhamento mensal;
• Acompanhar a legislação e normas do sistema Unimed, providenciando o atendimento às demandas apresentadas.

O Que Você Precisa Ter

• Ensino Superior Completo em Administração, Gestão Hospitalar ou áreas afins;
• Redação;
• Oratória;
• Excel e Power Point intermediário;
• Atendimento ao Cliente;
• Gestão de Projetos.

Será Um Diferencial Se Você Tiver

• Pós-graduação. Preferencialmente em Gestão de Pessoas, Gestão de Saúde ou áreas afins;
• Sistema Unimed;
• Manual Intercâmbio Nacional e Padrão Tiss;
• Legislação Pertinente- ANS;
• Serviços Comercializados;
• Tabelas diárias e taxas;
• Gestão de Equipes;
• Planejamento Estratégico;
• Técnicas de Análise Gerencial.

Conheça Desde Já Nossos Benefícios

• Vale-transporte – Sem desconto
• Vale alimentação/refeição – Sem desconto
• Distribuição de frutas - Gratuito 1 vez por semana
• Cozinha equipada
• Café - Gratuito
• Ginástica laboral - 2 vezes por semana
• Auxílio creche para filhos até 6 anos de idade na educação infantil
• 1 dia de folga no mês de aniversário
• Plano de Saúde Unimed - Sem mensalidade para colaborador e dependentes, com coparticipação conforme uso
• Plano Odontológico Uniodonto - Sem mensalidade para colaborador e dependentes, com coparticipação conforme uso
• SOS – Serviço de ambulância para urgência/emergência - Sem mensalidade para colaborador e dependentes
• Convênio com Farmácias
• Convênio com Clínicas Psicológicas
• Seguro de Vida
• Prêmio Zero falta - 6 dias a mais no período aquisitivo de férias
• Prêmio por tempo de serviço - 5 dias de repouso remunerado a cada 5 anos de serviços prestados
• Programa de Participação de Resultados (PPR)
• Programa de bolsa de estudos após 1 ano de empresa