líder de produção

Executar tarefas relacionadas à operação das linhas de embalagem da água sanitária tais como: possuir conhecimento para operar todas as máquinas das linhas de produção.

Responsabilidades e atribuições

• Realizar setup de qualquer produto, na linha que estiver operando.
• Executando as etapas conforme a descrição nos procedimentos operacionais.
• Atender a programação encaminhada pelo PCP.
• Programar e ajustar a operação de todas as máquinas que compõem as linhas.
• Executando as etapas conforme a descrição nos procedimentos operacionais.
• Identificar anomalias nas máquinas ou produtos e tomar as ações corretivas diretas ou indiretamente.
• Ajustando diretamente ou solicitando a intervenção junto ao superior imediato.
• Garantir a segurança no trabalho, qualidade dos produtos e bom funcionamento dos equipamentos.
• Inspecionar o produto.
• Garantindo a qualidade dos produtos, conforme procedimento de inspeção.
• Identificar e corrigir anomalias, garantindo a qualidade dos produtos.
• Abrir nova ordem de produção após o setup, antes de iniciar a próxima produção.
• Preenchendo os formulários, conforme procedimento de qualidade.
• Garantir o monitoramento da eficiência global de cada produção por linha (OEE).
• Abrir novo formulário de controle dos lotes após o setup, antes de iniciar a próxima produção.
• Preenchendo os formulários, conforme procedimento de qualidade.
• Atendermos a rastreabilidade de cada produção.
• Orientar e colaborar na limpeza das máquinas e da estrutura física.
• Limpando conforme procedimento de limpeza e evitando que suje novamente.
• Garantir a saúde, segurança e conservação das máquinas e setor.
• Imprimir as etiquetas, após a produção de cada palete, antes de encaminhar para o depósito de produtos acabados.
• Lançando a produção no sistema.
• Evitarmos diferenças entre a produção, estoque e expedição.
• Fazer requisições e devoluções de materiais de embalagem.
• Separando, conferindo e lançando no sistema, as quantidades recebidas ou enviadas.
• Evitarmos divergências nos inventários.
• Registrar informações do processo, no sistema e no registro de turno por linha.
• Lançando no sistema e registro de ocorrências da linha, as paradas não identificadas, setup e preventivas.
• Gerar registro de dados para monitoramento do OEE e garantir a comunicação entre os turnos.
• Lançamento e monitoramento das perdas durante o turno.
• Contando e registrando em formulário.
• Monitorarmos o combate ao desperdício.
• Zelar pelas condições de limpeza, organização e conservação, bem como no uso adequado e seguro dos equipamentos da sua área de trabalho.
• Aplicando os sensos da Qualidade.
• Para manter o ambiente de trabalho satisfatório para os colaboradores, evitar desperdícios e acidentes.
• Zelar pela segurança, utilizando-se dos equipamentos de proteção individual, seguindo normas e procedimentos de segurança adotados pelo IRRF.
• Aplicando os sensos da Qualidade.
• Para evitar acidentes e doenças profissionais.
• Coordenar treinamentos direcionados aos operadores
• Repassando as orientações em sala ou "on the job"
• Garantir o cumprimento dos procedimentos

Requisitos e qualificações

Escolaridade: Ensino médio completo;

Experiência no Cargo: Experiência mínima de 6 meses no cargo.

Informações adicionais

Benefícios

PPR - participação resultados anual

VT gratuito sem desconto (van)

Restaurante local

Ticket alimentação

Plano médico Unimed cooparticipação

Plano odontológico uniodonto

Cartão bônus aniversário

Convênio com escolas e faculdades

Kit família com produtos da empresa todo mês

Wellhub

Fazer parte de uma história grandiosa como a da Raymundo da Fonte nos traz orgulho de quem somos e dos nossos resultados crescentes e sustentáveis. Desde 1946, só prosperamos.

Seremos eternamente gratos ao nosso fundador, Dr. Raymundo Luiz Cavalcanti da Fonte, por ter criado e cuidado bem da empresa que temos a honra de conduzir. Hoje, somos o presente e o futuro das Indústrias Reunidas Raymundo da Fonte. Precisamos ir adiante, cuidar desse legado, fortalecer nossa identidade e reforçar nossa credibilidade para crescermos mais e mais.

Enxergamos que as nossas pessoas são o nosso maior patrimônio, pois sabemos que a evolução está fortemente baseada na contribuição e no comprometimento individual. Transformamos as diferenças em força, em prol do todo: cada um de nós é responsável pelo sucesso de agora e do que está por vir.

É dessa forma que nós evoluiremos sempre: através do sério compromisso com o desenvolvimento dos resultados e o desenvolvimento das pessoas. Assim, multiplicamos o que aprendemos com o nosso fundador e vamos além, atentos e interessados em adquirir as novas atitudes que os novos tempos exigem de nós.