Mídia Performance
Há 7 dias
Responsabilidades e Atribuições:
- Preparar ou interpretar um briefing criativo de campanha para que a agência ou área de criação possa desenvolver.
- Programação de anúncios, posts ou vídeos e gerenciamento do impulsionamentos nas plataformas das Redes Sociais tais como Facebook, Instagram, Youtube, Linkedin ou Tiktok são necessárias.
- Criar ou revisar textos de redes sociais.
- Controlar o orçamento de marketing alocada para as campanhas, seguindo o planejamento de marketing elaborado.
- Emitir relatórios e demonstrar e defender resultados e performance obtidos nas campanhas digitais.
- O uso ou conhecimento de plataforma de anúncio do Google Ads e Google analytics e de ferramentas de CRM /inbound como RD Station ou Hubsot são apreciados como um diferencial do candidato.
Qualificações e Atribuições:
- Experiência em anúncios de produtos ou serviços em e-commerce, preferencialmente venda de produtos similares (Calçados ou Roupas) utilizando Mídia online ou Mídia Performance.
- Habilidades em execução de campanhas digitais, tais como: Facebook Ads, Instagram Ads, Google Ads e inbound markeitng, podendo fazer campanhas de e-mail marketing também.
- Bom uso do idioma
- Cursando ou formado em Marketing, Comunicação Social, Administração ou áreas correlatas.
- Um diferencial será: Cursos com certificados de Facebook ads, Instagram ADS, Google ADS, RDStation, Google Analytics ou qualquer ferramenta similar de CRM
- Morar perto da Zona Sul ou Centro
- Trabalho presencial
Informações Adicionais:
Horário: Segunda a Sexta - 9h as 18h
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Coordenador(a) de Mídia Performance
2 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil BETC HAVAS Tempo inteiro R$60.000 - R$80.000 por anoEstamos em busca de um perfil de Coordenador(a) de mídia digital com foco em performance para atuar em um projeto freelancer em nossa agência de São Paulo.Responsabilidades e AtribuiçõesCoordenar, planejar e otimizar campanhas digitais de performance, com foco em geração de leads, conversão e vendas.Acompanhar KPIs e resultados, sugerindo ações de...
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Coordenador de Mídia Performance
2 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil iDigital Tempo inteiro R$60.000 - R$80.000 por anoPrazer, somos a iDigital Quem nós somos?Somos a iDigital Uma empresa jovem, com o propósito de reinventar a gestão de mídia digital, com pensamento de Startup, que ama o ser humano e que valoriza demais os relacionamentos e a diversidadeVaga: Coordenador de Mídia PerformanceSobre:Contratação PJ (1 mês - podendo ser prorrogado)Modelo de Trabalho...
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Analista de Mídia e Performance
2 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Bm Vagas Tempo inteiro R$4.500 por anoBM VAGAS em parceria com empresa de Marketing Digital, na cidade de São Paulo na região da Zona Sul - Avenida das Naçoes Unidas (vaga presencial).Suas principais responsabilidades:● Planejar, executar e otimizar campanhas de mídia paga em Google Ads, Meta Ads e outras plataformas de performance.● Acompanhar os principais indicadores de desempenho e...
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Analista de Mídia e Performance
1 dia atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Vaganet Tempo inteiro R$4.500 por anoBM VAGAS em parceria com empresa de Marketing Digital, na cidade de São Paulo na região da Zona Sul – Avenida das Naçoes Unidas (vaga presencial).Suas principais responsabilidades:Planejar, executar e otimizar campanhas de mídia paga em Google Ads, Meta Ads e outras plataformas de performance.Acompanhar os principais indicadores de desempenho e...
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Coordenador(a) de Mídia Performance
2 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil BETC Havas Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por anoAgency :BETC HavasJob Description :Estamos em busca de um perfil de Coordenador(a) de mídia digital com foco em performance para atuar em um projeto freelancer em nossa agência de São Paulo. Responsabilidades e Atribuições: Coordenar, planejar e otimizar campanhas digitais de performance, com foco em geração de leads, conversão e vendas.Acompanhar...
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Supervisor de Mídia Performance
Há 3 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil iDigital Tempo inteiro R$60.000 - R$80.000 por anoPrazer, somos a iDigital Quem nós somos?Somos a iDigital Uma empresa jovem, com o propósito de reinventar a gestão de mídia digital, com pensamento de Startup, que ama o ser humano e que valoriza demais os relacionamentos e a diversidadeVaga: Supervisor de Mídia PerformanceSobre:Contratação PJ (inicialmente até 31/12 - podendo ser prorrogado)Hibrido...
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Coordenador de mídia Performance
Há 7 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil iDigital Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por anoPrazer, somos a iDigital Quem nós somos?Somos a iDigital Uma empresa jovem, com o propósito de reinventar a gestão de mídia digital, com pensamento de Startup, que ama o ser humano e que valoriza demais os relacionamentos e a diversidadeVaga: Coordenador de Mídia PerformanceSobre:Contratação PJModelo de Trabalho Hibrido - 2x a 3x por semana na região...
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Supervisor de mídia Performance
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil iDigital Tempo inteiro R$60.000 - R$120.000 por anoPrazer, somos a iDigital Quem nós somos?Somos a iDigital Uma empresa jovem, com o propósito de reinventar a gestão de mídia digital, com pensamento de Startup, que ama o ser humano e que valoriza demais os relacionamentos e a diversidadeVaga: Supervisor de Mídia PerformanceSobre:Contratação PJModelo de Trabalho Hibrido - 2x a 3x por semana na região...
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Analista mídia performance pleno
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Agência Tagawa Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por anoVaga: Analista de Performance Pleno – Mídia DigitalSobre nósSomos uma agência de publicidade especializada no mercado imobiliário, com foco emexcelência, inovação e performance. Atuamos em parceria com grandes incorporadoras e imobiliárias, desenvolvendo estratégias digitais que geram resultado real em vendas e relacionamento.Sobre a vagaEstamos...
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Analista de Mídia e Performance
Há 7 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil PONTOTEL Tempo inteiro R$60.000 - R$120.000 por anoSomos uma plataforma de ponto que começa com P de Pessoas, porque são elas que nos motivam a criar o futuro do trabalho.Nossa missão é transformar a relação das organizações com o tempo, oferecendo uma gestão de frequência centrada nas pessoas. Aqui, o ponto deixa de ser uma burocracia e se torna uma ferramenta de confiança, planejamento e...